委托招聘服务协议
Placement Service Agreement
甲方：
Party A:
联系人/Contact: 电话/Tel:
乙方：
Party B:
联系人/Contact: 电话/Tel:
鉴于甲方业务发展的需要，甲方非独家委托乙方进行人才咨询及代理招聘、推荐服务。经友好协商签订如下协议，双方约定共同遵守。
Party B is non-exclusive agent for Party A’s recruitment; this contract is ruled to Party B’s service in talents consulting and placement for Party A. The Parties hereby agree as follows:
一、甲方的权利和义务Party A’s Rights and Responsibilities
1．甲方应严格执行国家的有关人事政策、法律法规。
Party A must observe China’s relevant personnel policy, regulation s and laws.
2．甲方有权要求乙方根据本协议之规定为甲方提供所需职位的候选人，并应依照本协议的规定向乙方支付服务费。
Party A has the right to require Party B to provide candidates for the opened position/s as defined and specified by Party A, and Party A shall make payment of a service fee to Party B as defined and regulated in this Agreement.
3．每一职位正式委托（书面）后的5个工作日内，甲方应向乙方提供寻访职员所需的相关信息及材料，并保证其真实性和合法有效性，包括但不限于：职位要求、工作描述、公司简介、组织机构图、可能的薪金福利情况等，以便乙方在访寻过程中确认潜在的候选人，并使候选人对公司和工作进行充分和必要的了解。
Within 5 working days of entrusting placement job in writing, Party A should provide Party B with all the information, data and documents as deemed necessary for Party B to start working on the placement job, which include but not limited to the following: Profiles of the organization, Organization chart as related to the placement job, Job description/s,
Qualifications or job requirements for a successful candidate, Information with regards to compensation, reward, related to the placement. Of course, Party A should guarantee the validity and reliability.
4．甲方对乙方提供的人才信息负责，不转递其他公司，不做转换推荐。甲方同意在被推荐人选正式录用前，为其保密。
Party A agrees to take all the responsibilities in the use of the information of candidates, and should not give them to other companies, or recommend for change. Party A shall maintain the confidentiality of the candidate before the formal employment.
5．甲方同意在录用推荐人选时，将推荐人选的聘书复印件或劳动合同提供给乙方，乙方应为其进行严格保密。
Party A agrees to provide the copy of candidate’s offer or labor contract for Party B, and Party
B should maintain its confidentiality.
6．甲方同意乙方推荐的人才当时没有录用，在被推荐后壹年之内该人选再被录用、应视为由该乙方推荐成功。
Shall the candidate recommended by Party B to Party A not be employed then; if, at any time within 12 months, the candidate is employed again by Party A; it will be deemed as a successful recommendation of Party B.
7．甲方发现乙方提供的人才资料有与其他渠道此前所提供的资料重合时，应在收到乙方资料叁个工作日内提出声明，否则应被视为获得认可。
Shall Party A find the candidate’s information offer by Party B is same as the former other one, Party A should declare within 3 workdays on the receiving of the information from Party B, Otherwise shall be treated as admissive.
二、乙方的权利与义务Party B’s Rights and Responsibilities
1、乙方应严格执行国家规定的有关人事及招聘政策、法律法规。
Party B must observe China’s relevant personnel policy, regulation and law.
2、乙方应按照本协议的规定为甲方提供所需职位的候选人,并有权按照本协议的规定向甲
方收取服务费。
Party B is obliged to provide candidates for an opened position, as defined and regulated in this Agreement. And Party B has the right to collect a service fee for a placement job
completed.
3、乙方应随时将访寻工作情况向甲方汇报和沟通，以确保甲方了解访寻进程。
Party B is obliged to provide to Party A frequent and timely updates about the placement
search so that Party A is aware of the progress of the placement job.
4、应甲方要求，乙方应及时提供候选人的详细的背景资料和其他相关信息。
At the request of Party A, Party B shall provide detailed and timely information and other related information about the background of the candidates.
5、乙方应将甲方提供的应聘要求，如实转告候选人，保证其了解工作要求、环境和地点。
Party B shall truthfully inform the candidates of the requirements and qualifications for a placement job, making sure the candidates are aware of the requirements, locations and
environments of a placement.
6、乙方应对其所推荐的候选人进行必要的调查，以保证所推荐的人选不存在违法、犯罪行
为。
Party B shall carry out necessary reference checks on the candidate/s making sure that the candidate/s is/are free from criminal or legal charges, and/or other interpersonal relationship or teamwork problems.
7、乙方对甲方提供的信息负有保密义务。非经甲方同意不得用于履行本协议之外的目的，
否则应向甲方支付违约金，给甲方造成损失的，还应承担损害赔偿责任。
Party B is obliged to keep confidentiality of all the information and documents provided by Party A and/or acquired by Party B from Party A in the process of cooperating on a placement job; and under no circumstances shall Party B use the document or information for purposes other than the placement entrustment; or Party B shall compensate Party B for breach of
contract and take responsibility for the costs and damages caused, if any.
8、乙方不应将甲方已经书面确认聘用的推荐人才再推荐或转交给第三方。
Party B shall not provide the candidates to any third party if the candidate has been confirmed by Party A for employment.
三、服务的完成及费用支付Execution of a Placement Job and Payment of
Service Fee
1、乙方应自收到甲方提供的访寻人才所需全部信息及材料之日起的15个工作日内完成为
甲方提供所需职位候选人名单及背景信息的工作，具体的要求为：每个职位至少提供三名合格候选人名单和背景信息；如甲方在此期间需要进一步增加候选人的数量，经协商，乙方可增加为甲方提供的候选人的数量，直至甲方满意为止。
Party B shall, within 15 working days since receiving all the information and documents about
a placement job, provide to Party A a shortlist of at least THREE candidates, and the
background information of these candidates. And if, Party A, within the same period requires
Party B to increase the number of candidates, Party B shall do accordingly to the satisfaction of Party A.
2、所委托职位在寻访成功后，甲方向乙方支付的服务费为每位成功候选人所能得到的税前
年度收入(如无其他年薪约定，年薪指个月的转正后月薪及固定津贴福利的总和)的20%，下限为人民币20,000元。乙方收取每职位每人预付金为RMB 元（大写：人民币元）
Party A shall make a payment to Party B equaling to 20% of total annual pre-tax income ( including non-probation months’ salary and other compensation and benefits by cash as agreement) of the successful candidate, RMB 20,000 yuan is the Minimum. And the
advance payment for each position/ each people is RMB yuan.
3、收费方式：双方签订委托协议，候选人上岗后7日内甲方向乙方支付服务费。
T he total eligible payment shall be made to Party B within 7 days after the employed
candidate reporting to Party A for work.
4、付款采用转帐方式，乙方银行信息如下：
Bank and accounts information of Party B are as below:
5、若甲方面试需要候选人旅行，所发生的差旅费用的支出在征得甲方同意后由甲方支付。
In case Party A requires a non-local candidate to travel to the Party A site for interview, all the travelling cost, at the agreement of Party A in advance, shall be borne by Party A.
四、违约责任Breach of Contract
1、在候选人入职后的试用期内，无论是候选人还是甲方的原因，候选人从甲方离开的，乙
方将免费为甲方提供合格的候选人。
In case the employed candidate, within probation of working with Party A, decides to resign from or leave Party A, for reasons either due to Party A or the employed candidate, Party B shall provide qualified candidates for the same position, at the cost of Party B.
2、如果候选人入职后在试用期内离开甲方，而乙方不能在接下来的45天中推荐合格的该职
位候选人，经过协商，乙方应向甲方退还已支付服务费的50%。
If the employed candidate leaves Party A and Party B can’t re-product the replace in the next
45 days, Party B should pay back to Party A 50% of the payment paid by Party A.
3、如任何一方违反以下条款，即视为违约：
The following circumstances shall be deemed to be breach of contract:
1）如果在某职位招聘时甲方未录用乙方推荐人选，甲方在协议期内未经乙方同意录用此人选或者将其信息传递给第三方，或录用后未按合同向乙方支付服务费。
For a certain position, Party A has made no employment of the candidate/s as
recommended by Party B, but decided to employ the candidate/s recommended by Party
B without noticing Party B, or has decided to refer the candidate/s to a third party, or
made no payment to Party B after the employment as Agreement;
2）如果乙方推荐的人选被甲方聘用，乙方将在甲方处任职的该人选推荐给另一公司。
Party B has referred a candidate legally employed by Party A to another company;
3）乙方寻访在甲方处就职的员工作为候选人推荐给其他公司。
Party B has poached Party A for candidates for other clients.
4、经提前30日书面通知对方任何一方均有权解除合同，合同从解除合同的书面通知送达另
一方之日的第30天后起解除。
Written notice given 30 days beforehand, either of the parties has the right to terminate the Agreement and the Agreement is deemed terminated after 30 days from the notice in writing reached from one party to the other party of this Agreement.
五、合同生效及文本Validity of the Agreement and Copies
1、本协议自双方签订或者盖章之日起生效，有效期为两年。
This Agreement shall become effective once both parties have affixed signatures and/or official seals to the Agreement. And the Agreement has a validity period of TWO years.
2、本协议未尽事宜，经双方协商后决定。
Consultations between the parties shall be conducted for any outstanding issues between the parties.
3、本合同的附件及补充协议作为本合同不可分割的部分，与本合同具有同等效力。
Being an inseparable part of this contract, the annex of this contract and complementation agreement is equally legal and promissory.
4、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。协议为中英文对照版本，若发生语言差异引起异
议时以中文内容为准；
The Agreement shall be made in TWO copies, with each party holding ONE copy. The
contract shall be bilingual in Chinese and English, but the Chinese version shall rule in case of discrepancies and/or dispute.
本合同签字人在此说明，他们在签字前已经获得授权，代表合同一方签署本合同，并使该方接受合同约束。
The person who signs this contract has right and authorization to sign it on behalf of his Party, and shall commit his Party to this contract.
六、双方签署
甲方：
Party A:
授权代表(Authorized Representative) 签名(Designation):
日期(Signed Date): 乙方:
Party B:
授权代表(Authorized Representative) 签名(Designation):
日期(Signed Date):
STANDARD AGREEMENT SAMPLE (协议范本) 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订日期：____________________ 编号：YB-HT-033360 高级人才招聘服务协议(示范
高级人才招聘服务协议(示范协议) 高级人才招聘服务协议 此协议由公司（以下简称客户）与**工业园区宏-泰人力资源职介服务有限公司（以下简称宏-泰公司）签订。客户委托宏-泰就（职位）进行搜寻，需求人数. 1.服务及流程 1.1宏-泰公司在收到客户提供的该职位的职位描述和资历要求（以上材料将作为本协议的附件）后的30天内以书面报告形式向客户提供3-5名候选人/职位。候选人报告包括候选人履历和HT提供的补充信息及综合评价。 1.2客户在收到宏-泰公司提供的候选人报告后，应在5个工作日之内通知宏-泰公司其反馈意见，由宏-泰公司根据客户反馈意见安排面试。客户需经宏-泰公司同意才能与被推荐人面试。未经宏-泰公司许可，由客户直接安排面试并录用被推荐人的，视为宏-泰公司在本协议条款下的义务履行完毕，客户应按本协议约定付款。 1.3如客户决定录用宏-泰公司推荐的候选人，应通知宏-泰公司并在其完成对该候选人的背景调查后由客户将录用通知发给宏-泰公司，由宏-泰公司通知该候选人并取得其签字确认。
1.4如被推荐的候选人在服务保证期内解除劳动合同（不包括客户未能按约兑现对候选人的承诺）的，宏-泰公司在客户提出书面要求后重新寻找并推荐新一轮候选人（3周内提交候选人报告）直到客户满意为止（费用见协议第二部分条款）。 1.5本协议签订之日起一年内，凡由宏-泰公司推荐并经客户确认的人员， 只要客户决定录用，即应视为宏-泰公司已履行本协议条款下的义务，客户应据此按协议约定支付服务费。客户需经宏-泰公司同意方可将候选人资料转给第三方，否则宏-泰公司将收取客户方相应服务费。宏-泰公司保证在本协议生效后一年内不主动介绍客户员工至其他公司工作。 2.服务费用及条款 2.1服务费相当于相关职位18%的第一年年薪。年薪包括基本工资、奖金（参照往年平均发放水平；如是新投资公司，则参照其全球子公司的前一年平均水平）、津贴、个人应交纳的社会保障金等）。最低服务费按RMB20000/职位计算。 2.1.1在双方签订服务协议7天内，客户支付给宏-泰公司保证金RMB2000/职位。 2.1.2客户应在成功候选人入职前7天内向宏-泰公司支付服务费的70%,余款30%在入职后一个月内付清。 2.2如在为客户安排面试中发生费用（如候选人长途差旅费），宏-泰公司应以书面形式在费用发生之前通知客户并得到客户确认，同时协调客户按实支付。 2.3特殊情况的发生及处理方式 2.3.1如宏-泰公司不能在规定时间内以书面报告形式提供出客户认为适合 的候选人（适合标准以双方确认的职位描述为准），将退回客户100%的保证金。
网络招聘服务协议 甲方：昆山人力资源开发有限公司 乙方：乙方税务登记证号： 为更好地给乙方提供优质、高效、便捷的服务，昆山人力资源网（kshr /kshr ）实行会员制服务。经甲乙双方协商同意，现订立如下协议： 一、协议期限 本协议有效期为_____年____月____日到_____年____月____日，需缴纳招聘服务费_______元。乙方自缴纳会员费之日起，即成为本网站的正式会员。 二、乙方享有的权利 1、乙方按协议职位数范围内在甲方网站上发布或修改本单位招聘信息； 2、乙方按协议查询简历数范围内免费查询甲方网上已公开的人才信息； 3、如超过可查询的份数乙方需另外支付给甲方费用，超额部分支付标准：20元/份(仅限会员期内)。 三、服务申明 1、乙方信息发布真实有效，并对所发布信息承担完全责任。乙方不得发布或存储以下信息： （1）发布任何有关法律规定明令禁止发布的信息； （2）任何不完整的、不准确的、虚假的、不合理的、无效的、或有误导性的信息； （3）任何非法的、反动的、骚扰性的、中伤性的、辱骂性的、恐吓性的、伤害性的、庸俗的、违背社会公序良俗或有伤风化的信息； （4）任何包括重复或涉嫌重复的招聘信息； （5）任何与正常招聘目的无关的信息，或不是企业会员自身或未经他人合法授权的招聘相关信息；（6）任何与昆山人力资源网（kshr /kshr ）求职、招聘、宣传目的不适的信息； 2、乙方对本单位的帐号及口令应做好保密工作，不得转借其他单位或个人。如有发现则视作账号被冒用，甲方有权修改或删除任何不恰当信息，并有权立即终止会员服务。 3、甲方一经发现用户发布或存储在昆山人力资源网（kshr /kshr ）上的信息违反本协议、相关法律法规，甲方有权立即进行屏蔽或者删除并暂停或终止提供服务，因此产生的后果均由乙方承担。 4、乙方不得通过本网站发布招聘信息而收取求职人员任何费用，如经发现属实，甲方有权立即终止乙方的招聘服务，并保留追究乙方相关法律责任的权利，因此产生的后果均由乙方承担。 5、甲方保留对乙方在服务终止后仍存储在昆山人力资源网（kshr /kshr ）上的信息默认保留时间为1年，逾期将自动删除。 四、法律声明 甲方已在昆山人才网（kshr /kshr ）上发布《法律声明》，《法律声明》是构成本协议的一部分，您在接受本协议的同时亦被理解为接受了法律声明条款。 五、其它 1、因系统正常的维护、升级，或因网络拥堵等不可抗因素而导致网站不能被xxx，甲方将不承担任何责任。 2、本协议条款的解释或本协议履行发生争议时，双方可通过友好协商解决。协商不成，双方同意向甲方所在地法院进行管辖。 3、本协议一式两份，双方各执一份，经双方签字盖章之日起生效。 4、本协议最终解释权归昆山人力资源市场集团招聘服务中心所有。 甲方：昆山人力资源开发有限公司乙方： （盖章）（盖章） 代表人：代表人： 附页1
编号：_______________ 本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 猎头服务合同书 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
委托方____________________以下简称甲方代理方_________人才服务部以下简称乙方甲方因业务发展需要，委托乙方搜索所需人才。 经双方友好协商，达成以下合作条款第一条 主旨本合同目的在于确定乙方代表甲方搜索候选人时双方的权利及义务。 第二条 搜索服务的基本方式1甲方需提供与所需搜索职位有关的详细资料给乙方，其中主要包括--工作环境，如公司背景、现状规模、发展状况、目前和将来的投资等;--职务名称、职位职责，个人发展前景、直属上司情况及汇报路线;--所须具备的条件包括年龄、性别、教育程度、英文程度、专业经验以及个人品性;--工作中所需要的独立性、工作氛围，流动性出差需要和上班地点等;--福利待遇包括基本工资、奖金和津贴、工作时数、生活条件以及合同保险。 2乙方工作程序--搜索可能达到该标准的候选人，对这些候选人进行初次面试筛选并确证其资料的真实性;--将候选人资料提交甲方参考，包括对其经验的评价及对其性格，能力和潜质的看法;--为双方安排面谈时间、地点，并参与其中一些条款的协商，协助聘用合同的最终签署;--协助甲方督促被录用候选人与原工作单位按正常的程序办好离职手续。 3乙方在合同签定之日起天内完成对甲方所需人才的寻访、测评及背景调查，将完整、真实的候选人资料提交甲方，并安排候选人面试。 4甲方应在收到乙方提供的候选人资料后两日内，做出是否与己有人才资料重复的判断，否则视为乙方推荐;甲方应在收到乙方提供的候选人才资料后一周内，做出是否需要复试的判断，甲方应在候选取人面试后两周内将面试意见及审核结果反馈给乙方，在复试后四周内做出是否录用的判断。 第三条 保证期1推荐的候选人被甲方录用，并最终到甲方工作，视为猎头服务成功。 2雇员在保证期三个月内无论因任何原因离职，甲方应五天内向乙方提出书面报告，乙方将免费为甲方推荐另一合适候选人到职;乙方收到甲方书面报告后二个月内没有推荐合格人选到职，乙方应退还该项服务费的_______。
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 人才招聘委托协议书 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________ 说明：本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与 义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用 时请详细阅读内容。
甲方：__________ 乙方：__________ 鉴于甲方业务需要，委托乙方访寻所需职位，经双方协 商，达成如下协议： 一、乙方义务 乙方应在接受甲方委托后认真开展寻访工作，按甲方需求在委托期内提供相应适合的人选供甲方选择，并在10-30 个工作日内向甲方提供人选。 乙方必须保证向甲方提供的候选人资料的基本准确，并在甲方与候选人达成初步意向后，对甲方有意向的候选人进行更加全面深入的调查，确保其背景、工作经历、工作业绩的真实性，合法性和准确性。 乙方应及时将访寻工作情况及进展与甲方沟通，对寻访过程中可能出现的困难和新问题应及时与甲方协商对策。 乙方保证对在合作过程中接触和了解到的甲方任何商业，技术资料及员工信息进行保密，该保密责任在协议因正常原因终止或期满后都继续存在。 乙方推荐的人选被甲方录用后，如仍在甲方任职，半年内乙方不得再将此人推荐给另一公司。 二、甲方义务 甲方应按乙方要求提供所需的职位需求信息，并保证寻猎职位信息的真实性；如在委托期内，寻猎需求有任何更改应及时通知乙方。 甲方在收到乙方提交的候选人资料后，应在5个工作日
内通知乙方是否要求候选人面试，如果需要，应及时告知面试的时间和地点；或者通知乙方是否需要补充候选人其他方面的资料。 甲方在面试完每位候选人后，应尽快告之乙方面试结果，以避免因延误反馈情况而给乙方及候选人带来不便。 如甲方准备与乙方所推荐的候选人签定聘用合同，应在5个工作日内将所聘人员职位，年薪等情况以书面形式通知乙方。 甲方按照本协议约定向乙方支付服务费。 甲方不能利用乙方推荐的人选及资料私下录用候选人。 三、服务费支付 自签定合同甲方必须在两个工作日内一次性支付委托招聘服务费元/月给乙方，以此类推。 四、违约责任 双方如有一方违约，违约方必须支付给被违约方应付金额的倍。 五、其他 本协议委托服务期限自年月 日起至年月日 签订合同之双方均对本合同内容完全了解并无异议。双方将遵守本合同中所有条款。 未尽事宜经双方协商一致后可追加补充协议。对本协议的任何修改，更正或放弃，都须书面进行，且经协议双方签字认可。 本协议一式二份，甲方两份，乙方一份，经双方单位盖章并双方授权代表签字后生效。委托期满后，双方可以进一步协商续约事宜。
招聘合作协议 一、说明 甲方：是指招聘网的所有者。 乙方：是指甲方的业务代理。 甲乙双方经过友好协商，根据《中华人民共和国民法通则》和《中华人民共和国合法》及中华人民共和国关于网络与信息的相关法律和规定，就乙方代理甲方开发、经营和拥有的招聘网（域名为 http://biz.doczj.com/doc/2f9942490.html,）在当地业务的事宜，在平等自愿，互惠互利的基础上达成以下协议，并承诺共同遵守。 招聘网：指由甲方开发、所有和经营的网站，它的域名为 http://biz.doczj.com/doc/2f9942490.html,，功能仅是为招聘者或求职者提供一个信息交换的网络平台。 会员：指在招聘网注册并交会员费的招聘者或求职者。其权利在"加入会员"解释。 用户：仅指在网站注册但未交纳会员费的招聘者或求职者，招聘网不承诺保证普通用户的任何权利。用户和会员的用户名、密码、资料等属于甲方所有，会员或用户有使用权，乙方无权独立使用和利用。 二、招聘网（甲方）面向全国所有城市及县城所在地诚征业务代理 第一次合作期限为一年，自年月日至年月日。在本合作到期前的30天内，如甲乙双方均未提出反对意见，经双方书面确认本合同代理期自动延长一年，已交的信誉保证金保证金自动地转为下个合作期的保证金。 三、代理商（乙方）需要具备的条件 有上网条件，熟悉互联网的使用。尤其欢迎劳动人才市场、职业介绍所、猎头公司、行业招聘网站、区域人才网、网吧等成为我们的代理；可以独立承
担民事责任的法人机构或具有相关行业营业执照的个人或单位；具备开展持续网络业务的相关设施；熟悉招聘网的服务产品和运作流程； 四、招聘网（甲方）的责任和权利 维护招聘网数据库并保证提供正常服务。但因为不可抗力以及网站进行正常的检查、维修活动而影响本网站提供正常的服务时，本网站将不承担违约责任。这些不可抗力和活动包括但不限于安装设备、服务器正常重启以及自然灾害、政府行为、电信部门服务失效和黑客攻击等。甲方在收到代理所提供的可信的会员交费信息或证明后，在半小时内开通新交费会员帐号，得到授权的会员有自主变换账号的密码的权力；根据有关要求提供相关、必要的咨询支持；甲方对乙方发展的会员承担服务的责任以 "加入会员"的承诺为准招聘网不参与招聘、求职双方的双向选择。 五、代理商（乙方）的主要责任和权利 为招聘网发展会员；能及时向招聘网反映客户意见；帮助客户和会员录入、修改、删除和查询信息（按人次发布简历、发布注册信息或发布招聘信息各收费20元，收入归代理。简历、公司简介或招聘信息超过100字的收费相应增加。）；用户或会员的用户名、密码由用户或会员自己确定，有自主变换账号的密码的权力；代理可从其发展的招聘会员和求职会员所交的会员费（价格以招聘网"加入会员"为准）取得比例为20%的会员费分成；代理正常合作期满并且停止代理合作后甲方将退还信誉保证金。可以制作并悬挂招聘网（首页左上的长方形标示）牌匾，并可以以招聘网代理的名义作广告宣传；履行并且承担对自己发展的会员提供相关服务的责任。不对用户和会员进行任何夸张性、欺骗性宣传和承诺。诚信地代理甲方的业务，不得借甲方的名义发布虚假信息，以及其他不符合法律、法规可能有损甲方形象、信用、或是损害注册用户和会员利益的任何行为；严格执行招聘网的收费标准，无权给客户任何形式的折扣。不与其它网站进行类似性质的合作。同意对在本协议履行期间知悉的与甲方的业务、产品与服务、程序、研究或发展有关的一切数据、协议、商业资料（包括但不限于客户名单、市场信息和推广计划方案）等信息保守秘
猎头招聘服务协议 甲方： 地址： 电话： 乙方：XX网络科技有限公司 地址：XXX 电话：XXX 本着平等互利原则，就甲方委托乙方招聘有关职位事宜达成如下： 一、招聘职位和服务内容 在甲乙双方合作的协议时间内，甲方委托乙方访寻所需职位。 1、职位名称及数量：1位注册一级结构师 2、甲方对每个岗位须提供详细职位说明（作为本协议的附件以及乙方推荐候选人的依据，并经双方盖章有效）。 3、甲方确认试用或录用乙方推荐候选人，视为乙方服务成功。 二、甲方责任： 1、甲方须提供与所需搜寻职位有关的详细资料《职位说明书》给乙方，其中主要包括： 1）工作环境，如公司背景、现状（规模、发展状况、目前和将来的投资等）； 2）职务名称、职位职责（一般情况下具体的任务和职责），个人发展前景、直属上司及其在组织架构中的位置； 3）任职所须的条件及优先考虑条件； 4）工作条件：独立性、工作氛围，流动性（出差需要）和上班时间地点等； 5）薪金及福利待遇（包括基本工资、奖金和津贴、股权期权，休假，工作时数、工作条件以及协议保险等）。 2、甲方向乙方提供公司有关背景资料（如公司营业执照复印件，阐述公司发展历史，近况，规模等），以帮助乙方深入了解甲方并准确把握甲方需求； 3、甲方在接收到乙方的候选人推荐，三个工作日内确认基本条件，吻合后签收人员确认书，并配合乙方在五个工作日内安排面试。对于未能安排面试的推荐候选人，甲方应告知乙方所推荐候选人不符合甲方要求的主要原因，以便乙方能够及时调整，优化候选人寻访方向和关注点； 4、甲方应妥善保管乙方推荐的候选人资料，并在面试结束后三个工作日内将面试意见和审核结果反馈给乙方； 5、若乙方所推荐的候选人已通过甲方的面试并获得甲方的正式确认，甲方应对候选人出具《入职通知书》，同时将薪酬待遇、股权分配、各种补贴、具体职位、工作职责等相关信息，在同一时间，最长不超过三个工作日的时段内，以邮箱（抄送或发送）、电脑扫描件等书面形式告知乙方。如甲方无正当理由而不提供或延期提供相关信息，则乙方无须履行保证期的约定（保证期的约定见本协议第四条）； 6、被甲方拒聘或在试用期被甲方解聘的乙方所推荐的候选人，在此后一年内，甲方不得重新试用或聘用；否则，乙方有权要求甲方按照该职位委托服务费三倍赔偿乙方违约金； 三、乙方责任：
委托招聘人才协议格式 Effectively restrain the parties’ actions and ensure that the legitimate rights and interests of the state, collectives and individuals are not harmed ( 协议范本 ) 甲方：______________________ 乙方：______________________ 日期：_______年_____月_____日 编号：MZ-HT-040657
委托招聘人才协议格式 协议方： _____________（以下简称甲方） _____________（以下简称乙方） 为了培育和提升人力资源开发水平，根据国家有关法律，本着“平等合作、互相支持、共同发展”的原则，经友好协商，双方达成如下协议： 第一条甲方同意受理乙方提出的委托人才招聘的申请。 第二条乙方应为甲方提供公司的详细书面资料，包括公司业务介绍、工作环境、公司的长远发展目标等，并提供委托招聘岗位的岗位描述和要求。 第三条乙方应在签定本协议后的_____天内向甲方支付手续费人民币_____元整（三个岗位）。乙方如拖欠手续费，甲方有权终止
本协议。 第四条甲方应及时、高效地完成乙方委托的招聘申请，自协议生效起_____个工作日内开始提供职位初选人才信息。因乙方的原因而造成委托招聘延期，造成乙方损失的，由乙方自行负责。因甲方的原因而未及时办理委托招聘服务，造成乙方损失的，由甲方承担责任。甲方赔偿的损失，在委托费中扣除。 第五条本协议委托期自________年____月____日至________年____月____日止。 第六条乙方如在委托周期内录用甲方推荐的初选人才，应在录用成功____日内按职位收费分类标准（见附件）向甲方支付委托费用。 第七条乙方如在委托周期（______天）内未成功录用甲方推荐的初选人才，需再次申请招聘，可适当减手续费。 第八条本协议签定后甲乙双方应共同遵守，在协议履行过程中如发生争议，双方应协商解决，协商不成时可直接交有关仲裁或依法向法院起诉。
猎头服务合作协议书 甲方（委托方）： 地址： 乙方（受托方）： 地址： 甲、乙双方本着互利互惠、平等自愿、有偿服务的原则，就甲方委托乙方代为搜索、甄选、推荐各类种人才等事宜，经充分协商，达成如下协议，以资共同遵守： 一.合同有效期：从______ 年—月—日至__________ 年—月—日。 二.甲方的权利与义务 1. 甲方必须向乙方提供本企业营业执照复印件、公司简介、委托招聘的相关信息。 2. 甲方应按乙方要求提供所需的职位需求信息，并保证寻猎职位信息的真实性，所提要求及待遇 标准，必须按标额执行。如在委托期内，寻猎需求有任何更改应及时通知乙方。 3. 甲方负责对乙方提供的候选人资料进行筛选，对符合初选条件的人，乙方负责协调候选人到甲 方进行面试。 4?如甲方发现乙方提供的人选资料与其他招聘渠道所提供的资料重合时，且甲方从乙 方处获得候选人姓名、联系信息之前，或要求乙方安排候选人面试之前，应在收到乙方人选资 料后5个工作日内提出申明，并出具相关的资料证明，否则即视为认可。 5. 甲方按照公司 的相关面试流程对乙方推荐的候选人进行面试，在面试流程结束后，5 个工作日内告知乙方面试结果。 6. 甲方按时向乙方支付服务费。 7. 在本协议有效期内或本协议终止后十二个月内，甲方聘用乙方推荐的人才的，甲方应于聘用前通知乙方，并按 照本协议第3条规定向乙方支付服务费。甲方聘用乙方推荐的人才但未按前述规定履行通知义务的，甲方除应向乙方一次性支付全额服务费外，应向乙方支付服务费的两倍作为违约金，且甲方聘用的 乙方推荐人才的年薪视为30万元，甲方不得对此提出任何异议。若乙方发现其推荐的人才的年薪高于30 三.乙方的权利与义务 1. 乙方在双方签订委托招聘服务合同后，明确招聘岗位后，寻访和物色工作全面正
人才访寻服务协议 甲方：北京首通建设工程有限公司（在本合约中简称“甲方”） 乙方：北京友联信达管理咨询有限公司 (在本合约中简称“乙方”) 甲乙双方根据有关政策、法规，就甲方委托乙方提供人才推荐、人才招聘服务，经协商一致，达成如下协议： 一、甲方的权利和义务 1.甲方应提供乙方有关甲方的企业文化、竞争对手、发展方向及组织结构等必要资料； 2.甲方委托乙方为其招募人才，需提供该岗位书面的职位说明书，详列该岗位准确的工作 职责以及对该岗位任职人员的经验、技能、教育背景等要求。 3.甲方还应提供该岗位的汇报关系及其他必要的与该岗位相关的信息； 4.甲方应对乙方提供的人选资料保密，不得将乙方提供之人选资料提供给甲方以外的第三 方； 5.未得到乙方同意，甲方不得与乙方所推荐人员直接联系，所有与被推荐人员的联络均应 通过乙方进行； 6.如果乙方推荐人员自被推荐之日起一年内，被甲方录用于与委托乙方推荐时相同的岗 位，甲方应按照本合同支付乙方的服务费用。 7.乙方在推荐给甲方候选人前，必须给甲方书面确认此候选人未曾被甲方所面试过或向其 他猎头公司为甲方岗位投递过个人简历。如果类似情况发生，双方将共同协商解决。 二、乙方的权利和义务： 1．乙方应基于甲方的岗位描述，配合甲方进行职位需求分析。 2．乙方需为甲方搜寻并推荐该岗位的候选人，供甲方面试和筛选，直到甲方招募到合适的人才或得到甲方取消该岗位招聘需求的书面通知； 3. 乙方需正确理解甲方委托招聘岗位的要求，并客观负责地向被推荐人介绍甲方情况； 4. 乙方应根据甲方要求，尽最大可能提供被推荐人的背景材料和参考资料。 在获得被推荐人允许的前提下，将被推荐人的资料提供给甲方，并确保该资料的真实性；
qwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqw ertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiop asdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjk lzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbn mqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwert yuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopas dfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklz xcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbnm qwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyu iopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfg hjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxcv bnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqw 招聘服务协议ertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiop asdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjk lzxcvbnmrtyuiopasdfghjklzxcvbnmqw ertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiop asdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjk lzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbn mqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwert yuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopas dfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklz xcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbnm qwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyu iopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfg hjklzxcvbnmrtyuiopasdfghjklzxcvbnm qwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyu iopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfg hjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxcv bnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqw ertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiop asdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjk lzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbn mqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwert yuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopas dfghjklzxcvbnmrtyuiopasdfghjklzxcvb
猎头合同协议书律师审 核版 文稿归稿存档编号：[KKUY-KKIO69-OTM243-OLUI129-G00I-FDQS58-
人才服务协议书 合同编号：XXXXXX 甲方(委托方): 地址： 联系人及电话：传真： 乙方(受托方):XXXX 地址：XXXX 联系人及电话：传真： 甲乙双方经协商一致，就甲方委托乙方在全国范围内代为招聘、甄选、推 荐人才事宜，经充分协商，达成如下协议，以资共同恪守。 一、服务内容 1.甲方委托乙方寻访的职位要求、数量、寻访期、签约年薪（用以约定 寻访委托金）、寻访委托金、寻访服务费等事项，可在由甲方不定时 发出的推荐要求中载明。该推荐要求应以书面形式发出，并作为本协 议的附件。 2.乙方根据甲方提出的人才需求，按甲方要求在约定的时间内为甲方寻 访候选人。经乙方评估认为符合甲方岗位要求后，向甲方推荐，经甲 方面试合格、候选人上岗后，甲方按本合同的规定向乙方支付约定的 服务费用。 二、服务流程 1.在双方签订本协议后，乙方正式启动为甲方提供的猎头服务。 2.在向乙方开放猎头职位的2个工作日内，甲方应当用电子邮件形式向 乙方所需猎头职务的详细职位说明（含工作职责、任职资格、薪金范 围、基本要求、特别需求等），以便乙方搜寻、筛选和向候选人说明
情况等，甲方保证寻访职位信息的真实性；如在委托期内，寻访需求有任何更改均应及时通知乙方。 3.乙方在收到甲方提供的书面职位说明后，应在2个工作日内以电子邮 件形式予以确认，并与甲方进行沟通确认；经双方对职位需求确认一致后，乙方开始进行人才访寻及推荐。 4.自对职位说明书确认后之1个工作日内，乙方指派专人或小组负责为 甲方提供人才寻访推荐服务，以保证按时完成甲方的招聘需求，并在10个工作日内提供第一批候选人至少2-3名，甲方应在收到推荐报告资料3个工作日内向乙方提供对所推荐候选人的反馈意见（如安排面试、暂缓、拒绝），并将同意面试的候选人名单以电子邮件形式提供给乙方，对于需要安排面试的候选人，甲方须在15个工作日内予以面试；乙方根据甲方要求及名单约见面试，甲方在面试后的10个工作日内将面试结果以电子邮件形式通知乙方，如甲方对参加面试的候选人不满意，应以电子邮件形式反馈明确的原因给乙方，乙方应重新搜寻合适的人选，具体工作程序同上。 5.如果乙方向甲方提供的简历已被甲方从其它渠道获取，甲方应当在3 个工作日内以电子邮件形式通知乙方，如乙方提出要求，甲方应提供相应的书面证明。如在上述期限内甲方未提出任何异议的，则该候选人将被视为乙方提供的资源。 6.如甲方对乙方提供的候选人有聘用意向的，应甲方要求及候选人同意 的情况下，乙方应提供候选人背景核查，核查应从公开途径且不侵害候选人隐私。
猎头合同协议书文件编号TT-00-PPS-GGB-USP-UYY-0089
人才猎头服务协议 甲方： 乙方：尚才荟猎头 甲方因业务发展需要，特委托乙方以猎头服务方式招聘 职位人选，甲乙双方本着“平等合作，互惠互利”的原则，经友好协商达成如下协议： 一、甲方权利与义务 1.甲方应向乙方提供详细、真实的公司背景资料，包括但不限于公司背景、经营状况、发展战略、企业文化等。 2.甲方须负责提供所需招聘岗位的详细资料，真实填写《企业职务需求表》（附件1），并对薪酬、福利、休假等与应聘者利益相关一切信息之真实性负责。 3.收到乙方提交的候选人报告资料后，甲方应在三个工作日内通知乙方是否要求候选人面试。如果面试，应提前告知时间和地点。面试结束后，甲方应在三个工作日内告知乙方面试结果。对不合适的候选人，应给出说明。如果不面试，应给出具体的不面试原因。
4.甲方应在面试后积极与乙方沟通、协调，三天内做出上一轮面试的决议（包括安排下一轮复试或录用）。特殊情况外，每个候选人面试次数最多为四次。 5.甲方对候选人信息、候选人报告、候选人面试过程等一切可能有损于候选人正当利益或本合同正当履行的信息，负有保密义务。 二、乙方权利与义务 1.乙方对甲方提供的企业、职位等信息负有保密义务。除为完成本合同所必须外，其余未经甲方授权，不得公开。 2.乙方需在寻访服务期（自年月日至年月日）内利用各种渠道为甲方寻访、招聘所需人才。乙方在了解候选人的情况，分析其背景资料，并在此基础上进行筛选后，向甲方提交合适候选人的个人资料。如果在寻访期内，甲方未能对乙方提供的候选人给出明确答复，乙方有权终止合作。 3.若出现以下任何一种情况，均视为乙方已完成猎头服务全部工作，乙方有权要求甲方按本合同所列的“全职服务费用”，按约定支付周期与方式支付费用。如逾期支付，乙方将保留诉诸法律解决的权利：
招聘中介协议书 甲方：人才服务有限公司 统一社会信用代码： 住所： 联系电话： 联系地址： 乙方： 统一社会信用代码： 住所： 联系电话： 联系地址： 乙方委托甲方招聘企业高级经营管理人才，现就双方的权利与义务订立以下： 第一条乙方委托甲方面向全社会公开招聘营销经理以及人力资源管理经理各名。 第二条乙方要求营销经理资质、能力、条件如下：。 乙方要求人力资源管理经理的资质、能力、条件如下：。 第三条甲方必须完全依照乙方上述用人条件需求招聘人才；同时乙方必须对招聘到的人才的资质、能力、条件的真实性承担保证责任，否则，如发现虚假，甲方必须承担一切损失赔偿责任。 第四条乙方必须支付甲方工作报酬万元，大写：。合同签订时支付甲方工作报酬全部的 %，人才报到时支付甲方工作报酬全部的 %，人才通过试用期与甲方正式签订劳动合同后天内付清余款。 第五条甲方为乙方招聘到符合上述要求的人才达次，乙方必须接受，否则，视甲方已经履行了合同。甲方不得采用登报（杂志）的形式招聘。 第六条乙方因经营发生重大变化（如经营方向、宗旨变化），造成乙方客观
上不需要招聘人力资源管理经理和营销经理时，本合同自行终止。 第七条甲方应认真负责为乙方招聘人才，不能招聘甲方或乙方工作人员的亲戚。 第八条甲方在招聘中必须保护乙方的商业秘密，也保护招聘员工的个人隐私及资料，同时，必须保证招聘不损害其他企业的商业利益。 第九条必须为招聘的人才办理一切法律手续：如：（劳动合同和社会保险除外）。 第十条违约责任：。 第十一条纠纷解决方式 本合同在履行过程中发生的争议，协商未能解决的，按下述第种方式解决：（只能选择一种） 1．提交仲裁委员会仲裁； 2．依法向人民法院起诉。 第十二条本合同共页，一式份，甲方份，乙方份。 甲方：（章）乙方：（章） 地址：地址： 代表：（签字）代表：（签字）年月日年月日
个人用户与企业会员注册协议 一、总则 1、个人用户与企业在注册之前，应当仔细阅读本协议，并同意遵守本协议后方可成为注册个人用户会员或企业会员。一旦注册成功，则个人用户与企业和广进快聘网之间自动形成协议关系，个人用户与企业应当受本协议的约束。个人用户与企业在使用产品或服务时，应当同意接受相关协议后方能使用。 2、本协议则可由广进快聘网随时更新，个人用户与企业应当及时关注并同意本站不承担通知义务。本站的通知、公告、声明或其它类似内容是本协议的一部分。 二、服务内容 1、广进快聘网提供的具体服务内容由本站根据实际情况提供。 2、本站仅提供相关的网络服务，除此之外与相关网络服务有关的设备(如个人电脑、手机、及其他与接入互联网或移动网有关的装置)及所需的费用(如为接入互联网而支付的电话费及上网费、为使用移动网而支付的手机费)均应由用户与企业自行负担。 三、个人用户与企业会员的权利义务 （一）个人用户 1、在完成“广进快聘网”注册程序后您将成为“广进快聘网”合法用户，享受
“广进快聘网”提供的服务，同时个人用户需保证具有相应的民事行为能力，并在完全同意本协议的情形下完成注册。 2、个人用户承诺在“广进快聘网”发布的简历或信息均符合国家有关法律法规规定，并保证其真实性、完整性、准确性，不侵害任何第三方的权利。 3、个人用户承诺使用“广进快聘网”仅用于身求职目的，不得从事任何其他活动，不得发布除自身简历和相关信息外的其他资料。 4、个人用户对在“广进快聘网”上得到、浏览的任何信息（包括但不限于本网站发布的招聘、求职信息、简历资料等）仅可做自身求职使用，不得用于其它商业或非商业目的。 5、个人用户在本网站注册成功后需对帐号及密码的使用及安全承担全部责任。个人用户不得将帐号转借他人使用，应对以其帐号进行的所有活动承担责任。 6、个人用户应对使用“广进快聘网”的一切行为承担责任，如因个人用户行为给其他第三方或“广进快聘网”造成任何损失的，应承担赔偿责任。 7、个人用户在“广进快聘网”实施了违法行为，导致第三方投诉（包括但不限于第三方以发函等形式指控“广进快聘网”侵权，提起诉讼、仲裁，或使“广进快聘网”面临相关主管机关的审查或质询），“广进快聘网”有权先暂停个人用户的使用。个人用户应在收到通知后，以自己名义出面与第三方协商、应诉或接受相关主管机关审查或质询，承担所有费用，并赔偿因此给“广进快聘网”造成的全部损失。
编号：猎头服务协议书模板 甲方 乙方 签订日期年月日 (本协议书为Word格式，下载后可根据您的需要调整内容及格式，欢迎下载。)
甲方：____________服务有限公司 ____________人才服务中心 乙方：________________________ 甲乙双方就甲方向乙方提供人才猎头服务，达成如下协议： 一、根据中华人民共和国的法律和法规，甲方确认本方有完全的从事本协议所述服务的资格；乙方确认本方是依法成立的组织，符合法律规定的面向社会公开招聘的各项条件和手续，并且向甲方提交的各种书面文件及陈述都是真实有效的。甲乙双方就各自的确认承担相应的法律责任。 二、甲方服务的收费标准是，每成功提供一人，收取________元人民币作为本方的服务佣金。佣金分两次支付，双方签定协议之日，甲方支付________元/人为预付佣金；推荐人选上岗三个月或转正后一个星期内付清余款。 三、甲方收到乙方预付的预付服务佣金后，应按照本协议附件 1的要求为乙方提供人才，并保证所提供人才情况的真实性，同时协助乙方安排有关面试考核的事宜。面试考核应本着方便应聘者及乙方的原则进行。 四、乙方应按照本协议附件1规定的条件考核验收甲方提供的人才。并应于考核之日起________天内将是否聘用（含试用，下同）的意见及理由书面通知甲方。否则，视为同意聘用。 五、甲方应于收到预付服务佣金之日起两个星期至一个月内完
成委托事项，经双方协商同意，上述期限可以改变，但应另以书面文件规定之。 六、乙方同意聘用（接纳为乙方正式员工）甲方提供的人才，甲方服务即告完成。乙方若于聘用后三个月内辞退甲方提供的人才，应于辞退之前通知甲方，并有权要求甲方重新提供服务，甲方应免费为乙方再推荐人选，并得到乙方聘用为止。 七、非因不可抗力，或乙方认可的其他正当理由，甲方在协议规定的期限内未能向乙方提供候选人才的，应全额返还乙方预付佣金；虽提供候选人才而乙方最终未能聘用的，预付佣金应退还甲方。 八、乙方以超出本协议附件1以外的条件拒绝甲方提供的人才，或在本协议规定的有效期限内自行招聘协议附件1规定的人才，从而无需甲方的服务，甲方有权留置乙方全部预付佣金，折抵甲方服务收入。 九、乙方拒绝甲方提供的人才，从而导致甲方服务失败，但在甲方服务终止后的十二个月内聘用曾被乙方拒绝的人才，应于聘用前通知甲方，并向甲方支付全额服务佣金。否则视为违约，乙方应就此向甲方支付________至________倍的服务佣金作为违约金。 十、本协议在乙方委托寻猎的人数超过一人时，对每一个人才的服务分别有效，彼此无法律上的连带责任关系。 十一、本协议的附件作为协议的组成部分，与本协议有同等法
协议编号：WU-PO-862-59 高级人才招聘服务协议标准样本 In Order T o Protect The Legitimate Rights And Interests Of Each Party, The Cooperative Parties Reach An Agreement Through Common Consultation And Fix The Responsibilities Of Each Party, So As T o Achieve The Effect Of Restricting All Parties 甲方：_________________________ 乙方：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑
高级人才招聘服务协议标准样本 使用说明：本协议资料适用于协作的当事人为保障各自的合法权益，经过共同协商达成一致意见并把各方所承担的责任固定下来，从而实现制约各方的效果。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 高级人才招聘服务协议 此协议由公司（以下简称客户）与**工业园区宏-泰人力资源职介服务有限公司（以下简称宏-泰公司）签订。客户委托宏-泰就（职位）进行搜寻，需求人数. 1.服务及流程 1.1宏-泰公司在收到客户提供的该职位的职位描述和资历要求（以上材料将作为本协议的附件）后的30天内以书面报告形式向客户提供3-5名候选人/职位。候选人报告包括候选人履历和HT提供的补充信息及综合评价。
1.2客户在收到宏-泰公司提供的候选人报告后，应在5个工作日之内通知宏-泰公司其反馈意见，由宏-泰公司根据客户反馈意见安排面试。客户需经宏-泰公司同意才能与被推荐人面试。未经宏-泰公司许可，由客户直接安排面试并录用被推荐人的，视为宏-泰公司在本协议条款下的义务履行完毕，客户应按本协议约定付款。 1.3如客户决定录用宏-泰公司推荐的候选人，应通知宏-泰公司并在其完成对该候选人的背景调查后由客户将录用通知发给宏-泰公司，由宏-泰公司通知该候选人并取得其签字确认。 1.4如被推荐的候选人在服务保证期内解除劳动合同（不包括客户未能按约兑现对候选人的承诺）的，宏-泰公司在客户提出书面要求后重新寻找并推荐新一轮候选人（3周内提交候选人报告）直到客户
合同编号： 高级人才寻访服务合同 甲方： 地址： 电话： 邮箱： 乙方： 地址： 电话： 传真： 甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方委托乙方寻访和推荐优质人才等事宜，达成如下条款，以共同遵守： 一、服务内容 1.1甲方委托乙方按照甲方提供的职位描述要求寻访人才，接受乙方的推荐，并安排面试。 1.2乙方通过各种渠道搜寻符合甲方职位要求的合适候选人，并推荐给甲方，以满足甲方人 力资源方面的需求。 1.3当乙方所推荐的候选人通过甲方面试，并在甲方所指定的岗位上报到后，该服务主体结 束。但是乙方有义务提供合同所承诺的人员更换服务义务。 二、服务期限 本合同自双方签字起生效，合同有效期为年，自年月日至年月日。 三、甲方的权利和义务 3.1 该职位委托合同甲方委托乙方为其代理招聘服务,。 3.2 甲方须尽可能详细明确的填写《委托猎头登记表》，以及提供委托职位的职位描述。甲方应根据项目进度及乙方服务规程要求，给予乙方项目顾问尽可能详尽的信息支持与配合，以便乙方寻访适合甲方的候选人； 3.3甲方应在乙方推荐人员到职后三个工作日内书面通知乙方。如在聘用通知书约定的上班之日，乙方推荐的人员未能到甲方上班的，甲方应将该情况发生后当日内书面通知乙方；3.4甲方应在与乙方推荐人员签订聘用通知书后五个工作日内将所聘人员职位、到职日期、薪酬、试用期等情况以书面形式通知乙方； 3.5甲方应对乙方提供的人员资料保密，并严格控制内部人员知情范围，不得向外泄露人才资料，或向任何第三方提供人才资料(包括个人和法人)。如有上述情况，一经核实，甲方需无条件给予乙方相应的经济赔偿；
3.6甲方对乙方的任何投诉和建议均可通过发送邮件到邮箱，甲方的投诉和建议将反馈给乙方相关部门。 四、乙方的权利和义务 4.1 甲方填写委托登记表、签订委托招聘服务合同后，乙方开始正式提供合同约定服务； 4.2 乙方应在签订合同后的10个工作日内，向甲方提供书面或电子邮件形式的，与委托职位相适合的有关候选人资料报告； 4.3 乙方自签订本合同起，不得将甲方内的工作人员、商业信息，推荐或泄露给其他可能获得利益的第三方；在本协议到期或终止后，以上保密责任依然存在。 4.4 乙方不得将其推荐给甲方并被成功聘用的人选再次推荐给其它任何客户； 4.5 乙方承诺提供人员更换服务如下：如乙方推荐的候选人在正式报到日起3个月内离职，甲方在被推荐人选离开之日起10个工作天日内以书面形式将该情况通知乙方，乙方应就此职位按甲方要求无偿提供另外人选。新人选入职后，乙方将重新计算保证期并继续承担人员更换服务义务。如果被录用者的工资福利、岗位职位等未能按甲方与候选人事先约定之标准实施，或者遇甲方因办公场所搬迁、重大人事调整所导致的非人选自身原因而导致被录取者离职的，由甲方承担对该被录取者的相关责任，乙方不承担人员更换服务义务； 4.6 任何乙方向甲方所推荐的人员，自被推荐之日起十二个月内，均被视为“乙方推荐人员”，在此期间内，如乙方证实甲方或其子公司与被推荐人发生聘用与被聘用关系，视为乙方已成功推荐，甲方须按本合同支付全额费用； 4.7 自“乙方推荐人员”被推荐予甲方之日起十二个月内，甲方不得就聘用事宜向任何第三方（不包括甲方各分支机构）推荐。 4.8 在合同期内，乙方不得向甲方在职员工推荐任何职位机会。 五、服务费用及付款方式 5.1 成功聘用乙方推荐的候选人后，甲方须向乙方按每人每一职位支付服务费用标准为被雇佣者第一年税前年薪总收入的。被雇佣者年薪总收入包括基本工资、奖金、提成及其他各类现金支付的福利和补贴； 5.2 本合同所称的成功聘用有下述两种情况： 1)甲方与乙方推荐的候选人签订了《劳动合同》或者该候选人员已实际在甲方工作 （含试用期）； 2)包括但不限于甲方与乙方推荐的候选人以顾问或者兼职的形式产生合作关系。 5.3 服务费支付方式如下：乙方推荐的候选人被甲方成功聘用后乙方应向甲方发出付款通知书，甲方应在收到付款通知核实无误后的十个工作日内支付服务费用的。候选人通过三个月试用期之后，乙方应向甲方发出付款通知书，甲方应在收到付款通知核实无误后的十个工作日内支付服务费用的30%。如金额有误，甲方应在收到付款通知后两个工作日内通知乙方；乙方未收到甲方书面的异议通知的，视为甲方确认该付款通知书。 5.4 乙方在提供本合同约定的服务时实际发生的所有费用，如广告费，差旅费等须经甲方事先书面同意，方可由乙方向甲方收取。如甲方延期付款超过天，乙方有权要求甲方及时付清服务费，每天按服务费的加收滞纳金。