实习生实习期考核表
总分:
评价意见:
□考核合格,建议留用,并签定劳动合同
□考核不合格,不建议留用
签字:
年月日
行政人事部意见
签字:
年 月 日
执行总经理意见
签字:
年 月 日
总经理
意见
签字:
年 月 日
董事长
意见
签字:
年 月 日
实习生实习期考核表
姓名
性别Байду номын сангаас
出生年月
毕业学校
专业
学历
实习开始时间
年 月 日
个人是否愿意毕业后留在本公司工作(打√)
是□否□
通讯地址
联系电话
实习总结
(可另加附页)
由实习生本人填写(内容可包括:实习生实习期间主要工作职责、所完成的工作任务内容、实习期间的收获和体会以及今后工作的目标、计划等等)
考核意见
以下由部门主管填写:
6、专业常识(20分)20分()15分( )12分( )5分( )7、责任心(10分)10分( )8分( )6分( )4分( ) 8、品德修养(5分)5分( )4分( )3分( )2分( )
9、创新意识(10分)10分( )8分( )6分( )4分( )10、学习能力(5分)5分( )4分( )3分( )2分( )
优秀良好一般较差
1、工作态度(10分)10分( )8分( )6分( )4分( )
2、工作效率(20分)20分()15分( )12分( )5分( )
3、团队合作(10分)10分( )8分( )6分( )4分( )
4、服从性(5分)5分( )4分( )3分( )2分( )
5、判断力(5分)5分( )4分( )3分( )2分( )