为什么将人力资源外包？ 为什么将人力资源管理外包?
降低1 管理成本
目标
资质 提升人力资源服务 3 获取技术、服务平台 4 简化和整合流程
5 改善人力资源配置
6 规避管理风险
降低管理成本 降低管理成本
企业价值
企业发展 战略决策
组织结构 企业文化
培训管理 绩效考评
员工规划 招聘管理
福利计划 薪资计算
派遣员工自 助查询模块
查询个人相
关的劳动合同、 每月工资，保 险、档案等信 息的入口；
公司优势---客户查询端
公司优势--员工查询端
人力资源外包系统功能介绍
我们的IT系统
服务优势 体贴细致的员工关怀及人文服务
HR增值活动
最新HR法律法规讲座 人力资源新理念讲座 最新国内外管理实践讲座
成本下降
考勤制度 假期管理
人事档案 信息管理
时间和费用
提升人力资源服务
提升人力资源服务
关注核心管理工作
提高员工满意度
企企企业业业发发发展展展 战战战略略略决决决策策策
组组组织织织结结结构构构 企企企业业业文文文化化化
培培培训训训管管管理理理 绩绩绩效效效考考考评评评
员员工工规规划划 招招聘聘管管理理
知识共享
我们的客户
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谢谢观看！
公司优势
公司优势
处理紧急 突发事件 的经验丰 富
丰富的客 户服务经 验！
公司优势-先进的IT系统
公司优势——先进的IT信息管理系统：
客户自助查询模块
为客户设置查询员工信
息、财务票款、费用信息、 工资信息等功能，与客户建 立公开、透明的合作关系， 为客户提供全面、便捷、及 时的沟通方式；
IT运营系统
重庆市博乐人力资源管理有限公司
欢迎各位嘉宾
CONTENTS
1
公司介绍
2
公司产品
3
服务优势
公司介绍
博乐优秀的文化：愿 景：源自我们的愿景是做成为中国人力资源服务业的领导者， 缔造百年基业
使 命：
为客户人力资本增值不断超越
价值观：
创新、专业，团队，和谐，卓越
经营理念：
以人为本，以信为上，以客户中心
公司介绍
福福利利计计划划 薪薪资资计计算算
考考勤勤制制度度 假假期期管管理理
人事档案 信息管理
获取技术、服务平台 获取技术、服务平台
人力资源信息管理 系统
专任业务员顾问式 管理
保障部门全面支持
企业提高人力资源决策质量 员工获得多渠道的服务
简化和整合流程 简化和整合流程
基本福利 薪酬管理
补充福利
人才引进 用工管理
经营场所
博乐公司所在地——南坪商业中心步行街金台大厦1803
博乐发展—公司分布
重庆为中心 立足西部 面向全中国
公司介绍
公司产品
博乐立体式人力资源解决方案
劳务派遣 高端猎头 招聘流程外包 生产作业外包
人力资源外包 培训服务
岗位外包 员工关系服务 薪酬外包 商业保险代理 员工福利服务 健康体检
人力资源管理咨询
用工单位
用人单位
建立劳动合同关系
派遣员工
指用工单位通过博乐选聘急需的人才，并由博乐分别与用工单位和派遣人员签订人才派 遣合同和派遣员工合同，以规范三方在派遣期间的权利与义务，同时，通过博乐为所聘 员工发放薪酬、代办社会保险、管理档案等一种新型的用人方式。
公司其他产品
薪酬外包 高端猎头 岗位外包 员工福利 劳动关系关系咨询 培训与咨询服务
公司优势
公司优势
公司优势
公司优势——严密的QA体系
经过多年的实践，全面探索和发展所积累的丰富的人力资源外 包服务流程管理的经验。
博乐导入
通过挪威船级社 （DNV）ISO9001:2000
质量管理理念 流程管理思维 知识管理体系
公司优势
公司优势
与政府部 门良好的 协作关系 !
高素质专 业化的服 务团队！
档案管理
人力资源外包服务提供商
整合人力资源服务流程 简化雇员日常管理流程
改善人力资源配置 改善人力资源配置
企业
人力资源外包服务提供 商
用工风险
突破用人编制 优化财务报表
规避管理风险
人力资源外包服务提供商
规避管理风险
发现管理盲区
企业
规避人力资源管理 风险
提供合理方案
人才派遣
公司产品（劳务派遣）
服务内容