建筑业商务经理岗位职责（共18篇）商务经理岗位职责1、在项目经理的领导下，领导项目合同管理工作，组织对项目管理人员进行工程承包合同交底，确保合同条款得到充分理解和领会；2、认真熟悉并掌握贯彻执行国家及上级有关预算编制的各项规定，编制项目工程施工图预算。
参加图纸会审，做到对设计文件、图纸、资料、规范、标准透彻了解，问题清楚。
3、施工图预算的编制无差错、无漏项，施工图以外项目签订预算无漏项，各项取费及价差签回符合规定无遗漏，及时完成工程竣工结算和年度结算，及时、准确地提供月、季、年度预算资料。
4、签订内外分包施工合同，并严格履行合同。
协助、指导、督促现场施工人员办理预算签证。
5、搞好商务工作的组织和领导工作。
根据项目经理意见，结合本项目工作实际制定工作计划及进度要求，随时检查工作，发现问题及时处理，提出意见、改进方法和措施。
6、做好预算的签发审核工作。
努力配合有关现场施工人员办理好预算外工程项目的签证工作。
协助领导签订内外分包施工合同，并严格控制费用标准，履行合同搞好上下之间、各业务之间的协调配合工作。
7、负责贯彻执行劳动定额。
监督、指导分包单位正确执行劳动定额，定期或不定期地组织自查、互查。
掌握定额标准，汇总分析定额实际完成水平，发现问题随时汇报反映，并积极主动地去解决。
8、对于没有统一劳动定额的工作及时报批，结合工程情况，到基层去组织补充定额的测定，提供测定结果，及时在合同中应用。
9、参加每周综合检查。
对分包单位施工质量、文明施工、材料节约、环境卫生的标准化检查、评分、评定、报表真实。
10、参加因工伤亡及重大未遂事故的调查，从设备方面认真分析事故原因，提出处理意见，制定防范措施。
11、组织做好材料、机械设备、工具、能源等物资的进场使用供应、调配、管理，执行各项物资消耗定额，严格管理标准，减少浪费损失，使各项物资消耗不断降低。
12、根据年度施工生产计划，结合项目指标编制成本预控计划和资金收支计划，经项目经理审核批准后执行。
编制分包单位考核指标计划及管理费用控制计划。
负责编制项目月报，经项目经理审核后上报分公司。
13、主持编制、审批材料计划（周、月材料计划，做到供料有计划。
按工期需要编制材料进度供应台帐）；做好施工机械的租赁、使用和管理。
14、真实填写商务工作日报。
15、直接领导现场签证工作的进行，确保签证工作及时、不漏项。
负责领导对分包单位完成工程量的审核与确认，负责完成对分包单位的结算工作。
16、重点负责和审计单位的对接商务经理：职责范围1、全面负责法律类产品电子商务网站整体营销的制定与执行;2、营销预算及费用管理，制定公司年度、季度、月度网站运营策略、与运营合作项目的洽谈等;3、完善并规范的产品销售平台的管理;4、分析并把握各种类型的客户需求，针对客户需求开展网站优化调整;5、根据公司经营战略和业务需求，领导，组建并管理网站营销策划团队，优化业务流程，确保完成经营目标。
岗位要求1、大学本科以上学历，3年以上国内成熟电子商务行业工作经验，1年以上管理经验;2、精通互联网、电子商务等相关行业，能比较好地把握互联网、电子商务平台技术发展趋势、动态，对关键技术有比较深入的理解;3、敏锐的市场触觉，具有较强的在线销售，运营管理能力;4、具有较强的事业心、责任感、沟通协调能力、抗压能力、推动力和执行力;5、思维敏捷、逻辑缜密，善于通过严谨的分析判断解决复杂问题;6、扎实的文字功底，具有很强的口头和书面表达能力。
商务专员：职责范围1、协助商务经理处理商务部门日常工作；2、以电话销售为主，通过电话沟通让客户了解我们的产品，从而近一步拜访客户；3、了解客户需求，协调公司内部资源，提高客户满意度；4、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案；岗位要求：1、大专以上学历，一年以上销售行业工作经验；2、有一定市场营销及策划经验，踏实肯干，诚实敬业；3、善于学习，善于沟通，标准普通话，语言机文字表达能力、接受能力强；4、具备良好的职业道德与团队精神，能承受工作压力，具备良好的职场心理素质；5、有IT销售工作和电话营销工作经验者优先；6、欢迎电子商务、市场营销类应届毕业生、有志成为电子商务营销专家的人才加入。
项目合约商务经理岗位职责1、主管项目部合约商务工作，分管项目合约商务部。
2、参与公司组织的总、分合同谈判；配合公司合约商务部和采购中心对分包商、供应商的招标、评审、选择和合同签订工作；负责组织公司授权项目的分包、分供应商的招标、评审、选择和合同拟定、签订工作。
3、协助项目经理全面准确的履行总、分包合同，负责总、分包合同交底和合同管理，监督检查总、分包合同在各施工阶段的执行情况，配合公司和项目经理做好合同评审和修订工作。
4、负责项目过程经营工作。
组织工程洽商签证、造价核算、索赔、反索赔工作；负责项目经营报价及业主确认工作，协助项目经理完成二次经营目标。
5、参与公司编制项目核算。
负责制定项目成本控制计划和措施，负责项目成本核算资料的收集、确认和汇报、报公司财务进行核算，协助项目经理开展成本分析，降低消耗、节省开支、增加收入、控制成本，实现利润目标。
6、负责工程总包进度款核算。
工程竣工结算和分包商工程款结算审核工作，负责办理向业主收款，向公司清用款和想分包、供应商付款的手续。
7、负责向公司及时、准确、完整的报送月、季、年度项目挖按成量报表，及时向公司提供其他所需经济资料。
8、负责编制工程竣工决算书和工程保修资金计划，协助项目经理做好项目解体和工程尾款的收取工作。
9、负责建立项目商务台账和各种报表台账，建立项目合约商务的资料档案。
10、完成项目经理安排的其他工作任务。
岗位职责：1、根据公司业务战略目标，拟定项目年度销售指标并对达成率负责；2、负责项目整体成本预算拟定及成本控制管理；3、负责项目内所有网店整体规划、营销、推广、客户关系等系统管理工作；4、负责执行与配合公司相关营销活动，策划并组织实施店铺促销活动方案；5、负责整合内外部资源及对外公关，接洽品牌商；6、负责储备店长的内部人才梯队建设，组织实施内部人才培养计划；7、项目运营过程中其他各项紧急事项的预案及处理。
任职要求：1、大学本科及以上学历，2年以上行业工作经验；2、掌握电子商务的运营模式，熟悉电子商务运营的各项流程；3、熟悉淘宝的运营环境、交易规则、淘宝的推广ROI,淘宝网站广告资源等；4、对数据敏感，具有一定的数据分析能力，能够根据运营数据及时优化各项工作；5、具有优秀的语言表达和应变能力，高效的沟通能力和团队影响力；6、独立运营或代运营过网上店铺并且具有团队管理经验；电子商务经理岗位职责电子商务经理，负责公司网站的对外宣传和营销及营运工作，整体安排团队人员的日常工作，有负责监督和管理的权利，销售任务下达到每个网络销售人员，严格按照公司的规章制度执行工作职责1、负责电子商务部的整体运营及管理；2、制定电子商务部工作流程、工作规范及监督实施保障部门工作顺利进行，协调电子商务部与其他部门之间的工作3、负责公司网站系统运行情况进行监控，网站出现故障及时处理，保障网站的正常运行；4、负责公司网站的产品的搜索引擎优化和网站推广工作，负责网络业务推广和市场开拓工作；5、建立公司网络销售平台，制定公司全方位的网络宣传途径，扩大公司知名度和影响力；6、负责与客户沟通在线（百度商桥、QQ等即时聊天工具）交流，介绍公司产品答疑客户提出的产品和技术问题；7、建立客户档案，每天跟进客户情况当天联系客户的所有资料（包括邮件、电话传真、招投标书、材料资质）每天必须在下班之前做好系统整理并且分类整理记录，每天下班之前将客户信息汇报公司领导；8、制定网络销售计划，建立网络销售渠道。
负责业务开展方案编写、实施及相关项目对外合作谈判并负责对合作项目的进度跟进、管理；9、主动挖掘市场，对公司产品及行业产品做市场调研，把握市场方向，为公司的产品和服务寻找新的业务增长点；10、建立地区客户数据库，与客户建立紧密的客户关系，定期回访客户，了解市场情况。
并将市场行情及时汇报公司市场部；11、根据市场部指定规章制度，完成电子商务部销售工作以及销售订单的跟踪、签订销售合同、客户的维护工作；林春燕(林春燕)08:15:46\\\\\\\\192.168.90.10\\\\行政中心\\\\人力资源部\\\\Private\\\\培训\\\\15培训存档资料\\\\2-职位说明书林春燕(林春燕)08:21:47岗位职责:1.负责公司电子商务平台的搭建和运营管理；2.分析市场需求，依据产品特点，制定网络营销方案；3.负责公司产品、网站及形象的网络推广及日常维护更新；4.组建、管理电子商务营销团队，负责人员培训与绩效考核。
任职要求：1.男女不限，30-35岁，本科及以上学历，MBA优先；2.四年以上B2C网站运营工作经验，二年以上同岗位工作经验；3.对网络营销有深刻理解，熟悉各种营销方式：竞价排名、网络广告投放、电子邮件营销、BBS营销、WEB2.0营销等；4.良好的销售经验，有丰富的网络推广工作经验和团队建设、管理经验。
福利待遇：免费工作餐/免费通勤车/话费报销/带薪年假/年终奖/五险林春燕(林春燕)08:22:43岗位职责：负责办事处的销售及日常管理工作。
任职要求：1.男性，26-33岁，大专以上学历，市场营销相关专业；2.四年以上销售经验，二年以上管理经验；3.良好的市场开拓维护、市场策划和计划执行能力，较强的营销团队和市场管理能力；4.高度的工作热情，良好的团队合作精神，并能独挡一面；5.有织带行业从业经验者优先；6.工作地点：杭州、义乌或青岛办事处。
福利待遇：餐费补贴/提供住宿/话费报销/带薪年假/年终奖/五险大客户经理岗位职责一、管理工作1.负责公司大客户部日常管理工作，维护公司重点客户的关系，协助运营经理管理公司大客户业务，确保完成各项经营指标；2.负责部门人员管理工作；二、业务的开展5.负责每月对所服务客户的销售情况进行汇总和分析。
6.负责按公司有关要求对所服务的客户进行客户信息维护。
7.负责对客户有关产品质量投诉与意见处理结果的反馈。
8.负责大客户的资料收集、整理、保管及客户跟踪，为运营经理提供准确信息，并按照公司的要求反馈相关信息；9.根据每月客户满意度情况，提出相应对策和解决方案，指导、协助客服部处理个案客户投诉，确保客户满意；10.协调部门与公司内、外部各项关系，同其他公司或部门的人员进行接触和信息交流；11、协助上级开展其他运营管理工作。
1.对客户访问后要记录相关工作内容，访问结束后，要及时整理相关内容并反馈公司经理；2.重视客户的意见和建议，对重点客户提出的问题要及时准确的回答，不得推诿、搪塞客户，要重视大客户关系的培养与维护；3.客户经理在与客户接触过程中必须坚持礼貌用语，态度诚恳，尊重客户，不得与客户争吵；4.客户经理进行客户访问时，应严格按照相关规定实施各项具体工作，不得违反公司管理制度。