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《服装生产管理》1-1


高、效益最大、切实可行的最优方案。
(一)比例法 (二)分组法
POWER OF PLEASURE
(三)加减法
加减法用于当生产任务单中几种规格的服装件数之间无规律可循, 上述方案制订方法均不能应用的情况。
课堂总结
NO.3
在实际生产中,对于某个生产任务单,其裁剪
方案并不是唯一的,每种裁剪方案都会有利有弊。
150
50
应根据具体的生产条件和原则,经过分析比较,从
数个方案中确定出一个效率最高、效益最大、切实
可行的最优方案。
课后作业
某服装厂只有三台裁床,试将下面任务单进行
NO.4
分床,生产条件:每床最多排5件,铺料层数不超
过200层。(表1)
规格
36
38
404244黄 Nhomakorabea150
300
450
450
150

50
100
150
POWER OF PLEASURE
2、由裁床的长度、操作人员的配备及每件服装平均用料等情况决定每层
一、裁剪方案制订的原则
(一)提高劳动效率
在确定裁剪方案时,要考虑尽可能地节约人力、物力、时间等因素
,在生产条件允许的范围内,尽可能减少重复劳动,即:裁床数量尽量 少些,而每床的铺料层数尽量多些,以便充分发挥工作效能。
项目一:裁剪工艺与管理
任务1:裁剪方案的制定
1 2
情景案例与思考● 教学内容●
目录 content s
3
课堂总结●
4 课后作业●
情景案例与思考
NO.1
如果按照以往单件加工的方式进行裁剪,其效 率可想而知;如果以批量裁剪的方式,如何才能有 效得利用人力、物力和资源,提高裁剪效率?让学 生思考讨论提出相对合理的解决方案。
(二)节约面料,排料方便
POWER OF PLEASURE
根据经验,几件不同规格的服装进行套裁,比只裁一件服装的面料利 用率高,而且大小号套排要比大号和小号分别套排时的面料利用率高。
二、裁剪方案制订的方法
在实际生产中,应灵活运用上述原则。对于某个生产任务单,其裁
剪方案并不是唯一的,每种裁剪方案都会有利有弊。工作人员应根据具 体的生产条件和原则,经过分析比较,从数个方案中确定出一个效率最
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裁剪方案制 定的原则
符合生产条件
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提高劳动效率
NO.2
教学内容
节省面料,排料方便 比例法
2
裁剪方案制 定的方法
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3
分组法
加减法
一、裁剪方案制订的原则
(一)符合生产方式
1、由剪切设备的加工能力、面料的性能,以及服装档次等条件决定铺料
层数。 每种裁剪设备都有其最大的加工能力,也就是剪切加工时允许的最 大铺料层数。 面料铺排件数。 铺料的长度要根据操作人员的数量和劳动量等因素来定,不能太长 ;如果采用拖铺机,则铺布长度可相应长一些。
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