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企业文化故事征文(完整版)

企业文化故事征文企业文化故事征文—3—第五篇:企业文化故事1企业文化故事1企业名片江苏黑松林粘合剂厂有限公司是一家民营科技企业,系中国胶粘剂工业协会常务理事单位,全国企业文化建设先进单位、中国化工思想政治工作先进单位。

“黑松林”商标连续四届被评为“江苏省著名商标”。

公司参与制定了多项胶粘剂国家标准,先后通过国家级标准化良好行为企业、iso900114000体系认证,主要产品通过了国家环境标志产品认证。

公司注重企业文化建设,强调“关注细节,迅速反应,马上行动”的黑松林作风,要求广大员工对待工作缜密细致、高度关注,迅速快捷,打造了一支“特别能学习、特别能工作、特别能吃苦”的员工队伍。

今日事今日毕夜幕降临,一场大雪不期而至,北风挟着雪花肆意咆哮。

黑松林新建的车间里,却是一番繁忙景象,安装设备的小伙子们嘴里喘着团团热气,紧张而有序地吊装着设备。

“今天能不能安装到位?”主管生产的副总经理殷萍随车间主任来到操作平台,问一旁指挥的机修班长小江。

“基本上可以结束,但还少几个配件,主任派人采购去了。

”“殷总,你放心,只要配件买回来,八更八点也要安装到位!” 脸冻得像红富士的小江拍着胸口,说得斩钉截铁。

第二天一早,例行的晨会一结束,殷萍又特意去了操作平台,只见买回来的零部件静静地躺在冰冷的铁板上。

“只要配件买回来,八更八点也要安装到位!”小江的话言犹在耳,不由让殷萍有点生气。

请郎中不如遇郎中,小江正好迎面走来。

“小伙子,嘴上没毛,办事不牢。

昨天怎么没装好啊?” 殷副总对小江一顿数落。

“殷总,不好意思,零部件买回来太晚了。

我今天上午保证把它装好,不会影响试产!”小江满不在乎。

在当日上午下班前,殷萍又特意去了新车间,看到的仍然是铁板上一盘散沙的零部件。

晚上收工日评会上,殷萍给大家讲了一则《关注细节》的故事:在一家企业,总装车间的地面上有一颗废弃的地脚螺钉,因为碍事被弯倒在一边,时间一长竟被人踢得铮亮。

后来,这家企业与美方合资了。

有一天,美方经理指着地脚螺丝对车间主任说:“你今天派人把它铲掉。

”晚上下班时,美方经理看到螺丝依然没动,车间主任解释说:“今天太忙了,明天一定派人把它铲掉。

”美方经理说:“不用你费心了,你被免职了。

”“这可不是我编的故事。

”殷萍掏出载有这篇文章的《中国工业报》,非常严肃地对大家说:“很显然,这个车间主任是因为工作拖沓而丢掉‘饭碗’的。

这件事能给我们什么启事呢?江班,你说说看!”小江脸上飘起一片红云,带着愧意逃避着殷萍追逐的目光,很不自然地说:“今天的事情,今天就要完成,拖拖拉拉做不好工作,这也是我们的‘关注细节,迅速反应,马上行动’的工作作风所要求的。

”“不愧是管理人员,领会的还蛮深刻。

确实,机修班在江班的带领下,平时的工作成绩和工作作风我们是有目共睹的,平时表扬得也不少,还获得过‘全国学习型班组’的光荣称号,值得我们学习。

”殷萍先扬后抑:“不过,我们有些员工,自我降低标准,满足于‘差不多’,认为‘不骑马、不骑牛,骑着毛驴占中游’就行了,遇到问题推诿拖延,见到困难畏首畏尾,处理事情瞻前顾后,情愿做‘撞钟的和尚’,不愿做‘移山的愚公’,造成工作就是应付差事的局面,这样越是应付越是被动,越是被动越难以应付,长期下去就形成恶性循环,工作陷于困境。

”殷萍对工作拖沓现象进行了客观的分析,最后还来了个动员和鼓励:“我希望我们的黑松林人要以‘勤’为先,一如既往,持之以恒,今日事今日毕,积极主动,不断地提升自己、丰富自己!”此时的小江已经脸红到脖子根了。

他对黑松林的工作作风又有了更深层次的认识。

专家点评工作作风关系到工作成败,有什么样的工作作风,就会带出什么样的员工队伍。

在企业日常管理中,令行禁止,紧张快干的勤快作风是做好各项工作的保证。

而疲沓拖拉,推而不动的懒惰习气则会让企业一事无成。

要培养一个好的作风必须从纠正一个坏的恶习开始,而纠正任何一个坏的恶习,都不亚于一场刺刀见红的肉搏战。

因为这些恶习不上纲、不上线,像钝刀子割肉那样恼人,要彻底纠正必须要有科学的方法和正确的引导。

既要让当事者感受到刺骨的疼痛,也要让周围的人产生难以忘却的感慨。

黑松林班后一次思想的碰撞,不是拿权力的武器去处罚人,而是将我们的思维进行置换,用先进的理念替代僵化的思想。

很显然,这样的碰撞应该比通常“摘乌纱、炒鱿鱼”的效果更好。

附送:企业文化标语(企业文化企业文化标语(企业文化第一篇:企业文化标语大全31、爱护公物,珍惜资源,勤俭节约,共同发展。

2、不要小看自己,人有无限可能。

3、不断设定更高的目标,今天的最好变现是明天的最低要求。

4、保持环境清洁,做位可爱的人。

5、百川汇海可撼天,众志成城比金坚。

6、成功者找方法,失败者找借口。

7、成就团队辉煌,助我人生成长。

8、诚信立足,创新致远。

9、创新引领时尚,科技成就辉煌。

10、创新突破稳定品质,落实管理提高效率11、创优质品牌,铸一流形象。

12、创造变化,并带来绩效突破性的提高。

13、持续改善是企业文化的精髓,迎接变化,勇于创新。

14、持诚信互利共荣,以厚德载物。

15、持续学习,自我完善,做事情充分体现以结果为导向16、产品与产品的差异在于细节17、动是成功的开始,等待是失败的源头。

18、多点沟通,少点抱怨;多点理解,少点争执。

19、得意时应善待他人,失意时你会需要他们。

20、得客户者得天下21、杜绝不良思想,发扬优质精神2、杜绝不良思想,发扬优质精神。

23、发展适生存,虚怀赢天下。

24、服务没有起点,满意没有终点。

25、沟通与合作,带给你完善紧密的联系和无限的效益。

26、改进一点点、我们就多了很多。

27、革除马虎之心,提升产品品质28、顾客是我们的上帝,品质是上帝的要求29、和传统的昨天告别,向规范的未来迈进。

30、会而不议,议而不决,决而不行,这样的会议是属最浪费的行动。

31、合格的员工从严格遵守开始。

32、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。

33、技术出精品,质量创品牌。

4、今天工作不努力,明天努力找工和。

35、激情乐观向上,永不言弃。

36、敬业--专业执着,精益求精。

37、今天的事不推到明天,遵循必要的工作流程38、技术是基础,管理是动力。

39、看问题不能光看外表,内在的美才是真正的美。

40、科技是第一生产力,人才是第一资源。

41、立足新起点,开创新局面。

42、力求一次做好,争取最大效益。

43、乱丢乱吐,文明全无,废物入箱,才合规章。

44、累积点滴改进,迈向完美品质。

45、留意多一点,问题少一点。

46、没有品质,便没有企业的明天。

47、没有完美的个人,只有完善的团队。

48、没有执行力,就没有竞争力。

49、没有措施免谈管理,没有计划如何工作。

50、每天进一步,踏上成功路。

51、每天自我检讨,品质自然更好。

52、面对变化,理性对待,充分沟通,诚意配合。

53、你思考,我思考,品质提升难不倒54、您的自觉贡献,才有公司的辉煌。

55、宁可因高目标而脖子硬,也不要为低目标而驼背。

56、培育礼仪员工,创造团队精神。

57、培养礼仪员工,创造文明团队。

58、培养优质素养,提高团队力量。

9、品质,企业未来的决战场和永恒的主题。

60、品质为本,财富为果61、品质是生产出来的,不是靠检验出来的62、品质你我做得好,顾客留住不会跑63、全员参与,强化管理,精益求精,铸造品质。

64、强化竞争意识,营造团队精神。

65、企业以人为本,员工以厂为荣。

66、企业的成功来自于每一位员工的付出。

67、热爱工作,顾全大局,不计较个人得失。

68、人才第一,追求一流,引领变革,正道经营,共存共赢。

69、时不我待,努力举绩,一鼓作气,挑战佳绩。

70、事不三思总有败,人能百忍自无忧。

71、塑造人的品质,建立管理根基。

2、塑造人的品质,建立管理根基。

73、生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒。

74、适应公司的日常变化,不抱怨。

75、上班时间只做与工作有关的事情,没有因工作失职而造成的重复错误。

76、上下沟通达共识,左右协调求进步77、手连手,发扬优质精神。

78、时时寻求效率进步,事事讲究方法技术。

79、团结一条心,石头变成金。

80、团队精神,是企业文化的核心81、团结拼搏,高效创收。

82、推动全员品质活动,提高全员工作士气。

83、同心才能走得更远,同德才能走的更近。

4、态度决定一切,细节决定成败。

85、态度决定行为,行为培养性格,性格决定命运。

86、为自己养成一个好习惯,给别人留下一个好印象。

87、我们的理念是:没有最好,只有更好。

88、我们极度鄙视一切乱丢乱吐等不文明行为。

89、五湖四海聚一厂,情同手足友谊长。

90、行动改变现状,思想决定未来。

91、心态正,事业成,不成也成。

92、细心、精心、用心,品质永保称心93、有品质才有市场,有改善才有进步。

94、有才有德重用,不才有德小用,有力无德不用。

95、有一分耕耘,就有一分收获。

6、要有好的灌溉,才有好的成果。

97、要想不被淘汰,只有跑在前面。

98、一等二看三落空,一想二干三成功。

99、一丝之差,优劣分家100、一个疏忽百人忙,人人细心更顺畅101、优质建设,以质为根。

102、优质产品,丰厚成果103、以科技为动力,以质量求生存104、以双赢为目的,精诚合作,共同发展。

105、以厂为校,以厂为家,互相学习,互相关怀。

106、以积极乐观的心态面对日常工作,不断自我激励,并获得成功。

107、以人才和技术为基础,创造最佳产品和服务108、预防保养及时做,生产顺畅不会错109、勇于承认错误,敢于承担责任。

110、因为有我,所以会更好。

111、做最专业的人,用最专业的人。

112、转变观念,转变作风,让企业文化生生不息。

113、质量意识在我心中,产品质量在我手中。

114、质量是帆,企业是船,帆落船停,帆鼓船进。

115、增强成本意识,同创企业效益。

116、追求客户满意,是你我的责任。

117、只有不完美的产品,没有挑剔的客户。

118、只有勇于承担责任,才能承担更大的责任。

119、找方法才能成功,找借口只有失败。

120、争取一个客户不容易,失去一个客户很简单。

1、争做一流员工,共造一流产品,同创一流企业。

123、遵守厂规厂纪,争当优秀员工。

124、最大的破产是绝望,最大的资产是希望。

125、在工作中有前瞻意识,建立新方法,新思路。

126、整理整顿做得好,工作效率步步高127、自检互检,确保产品零缺点128、自我提升,良性竞争;相互欣赏,相互支持。

第二篇:企业文化标语企业文化1、2、3、4、5、6、7、9、世界上最无价的是人心,要赢得人心,只有拿自己的心去换。

我们不是居安思危,而是居危思过。

如果不继续成长,就会开始走向死亡。

人人品管做得好,顾客抱怨自然少。

成也细节,败也细节。

在新经济时代什么是克敌制胜的法宝,第一是质量,第二是质经常把竞争对手,想成比自己聪明。

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