事管理系统系统功能模块
自学考试运算机信息处理综合作业源程序清单
题目：人事治理系统
院（系）：应科院
专业：运算机信息治理
学生姓名：余阳先
准考证号： 030110300251 指导教师：梁海
职称：讲师
系统总功能模块：
职员录用模块
职员录用模块分为人员就职登记模块和统计就职人员模块。

职员就职等级模块的功能是登记就职人员名单，给每个就职人员一个职员编号，用来唯独标识职员。

统计在职人员模块统计本月新入人员名单。

职员录用模块功能模块图如下：
职员就职表E-R图
员工就职表
员工姓名
部门职位
员工编号进本单位日期
性别职称
职员就职模块DFD：
培训治理模块
职员培训治理模块负责对职员进行入职培训和在职培训，入职培训的对象是刚进入公司的职员，在职培训的对象是在职职员。

子模块有培训记录模块、培训课程设置模块、统计培训记录模块。

功能模块图如下所示：
培训记录模块的功能是添加、编辑、删除和查询职员培训记录。

培训课程设置模块的功能是设置培训课程信息。

统计培训记录模块的功能是统计培训记录。

培训记录表E-R图:
培训课程表E-R图：
培训模块DFD：
合同治理模块
合同治理模块要紧功能是进行合同治理，有3大子模块：试用期合同登记模块、正式合同登记模块、合同续签模块。

功能模块图如下所示：
试用期合同登记模块的功能是对试用期合同进行治理。

包括添加试用期合同，删除试用期合同，编辑试用期合同，查询试用期合同。

试用期合同登记表E-R图:
正式合同登记模块的功能是对正式合同进行治理。

当职员试用期到期后，承诺转正，就进行转正合同登记。

要紧功能包括添加正式合同，编辑正式合同，删除正式合同，查询合同。

转正合同登记表E-R图：
续签登记模块负责合同续签治理。

包括添加续签登记表，编辑续签登记表，删除续签登记表，查询续签登记表。

续签登记表E-R图
备注：当职员正式合同到期后假如要续签，就进入续签登记模块进行续签登记，每次每个职员续签都给一个续签登记表编号。

合同治理模块DFD：
考勤治理模块
考勤治理模块的功能是对职员进行考勤治理，有4个子模块：日常考勤治理模块、请假治理模块、出差登记模块、考勤报表模块。

日常考勤治理模块负责人员考勤治理，包括添加考勤记录、删除考勤记录、编辑考勤记录和查询考勤记录。

请假治理模块负责人员请假治理，包括添加请假记录、编辑请假记录、删除请假记录和查询请假记录。

出差登记模块负责人员出差治理，包括添加出差记录、编辑出差记录、删除出差记录和查询出差记录。

考勤报表模块负责统计报表，要紧有日报、月报、个人报、部门报。

日报统计当天考勤情形、请假记录和出差记录。

月报统计当月考勤情形、请假记录和出差记录。

个人报统计个人当月考勤情形、请假记录和出差记录。

部门报统计部门当月考勤情形、请假记录和出差记录。

日常考勤表E-R图：
考勤类型表E-R图：
请假表E-R图：
出差登记表E-R图：
考勤模块DFD:
奖惩治理模块
奖惩治理模块负责对职员的奖惩治理。

有3个子模块：奖励模块、惩处模块、奖惩统计报表模块。

奖励模块负责职员的奖励治理。

包括添加奖励记录、删除奖励记录、编辑奖励记录和查询奖励记录。

惩处模块负责职员的惩处治理。

包括添加惩处记录、删除惩处记录、编辑惩处记录和查询惩处记录。

奖惩统计报表模块负责统计报表。

包括日报、月报、个人报、部门报。

奖励表E-R图:
惩处表E-R图：
奖惩治理模块DFD:
调动治理模块
调动治理模块负责对职员的调动进行治理，要紧有2个模块：职员调动治理模块和职员调动统计报表模块。

职员调动治理模块的功能是添加、编辑、删除和查询职员的调动记录。

职员调动统计报表模块的功能是统计调动记录。

备注：按月统计。

职员调动表E-R图：
调动治理模块DFD：
绩效考评模块
绩效考评模块负责职员的考评治理，有2个子模块：职员考评治理模
块和考评结果统计模块。

职员考评治理模块负责职员考评登记，包括添加考评记录、编辑考评记录、删除考评记录和查询考评记录。

考评结果统计模块负责考评记录统计，分按部门统计职员的考评记录和按等级统计职员的考评记录。

功能模块图如下所示：
考评记录表E-R图：
绩效考评模块DFD:
职员解聘模块
职员解聘模块负责职员的解聘治理，对因为各种情形离开公司的职员进行治理，当职员离职后要删除他（她）的档案。

有2个模块：解聘登记模块和职员离职统计报表模块。

解聘登记模块负责职员离职登记，包括添加离职职员、编辑离职职员、删除离职职员和查询离职职员。

职员解聘统计报表模块负责统计离职记录。

功能模块图如下所示：
职员解聘登记表E-R图：
解聘登记模块DFD：
辅助治理模块
辅助治理模块要紧是对系统起辅助作用，有3个子模块：试用期到期提醒模块、合同到期提醒模块和生日提醒模块。

试用期到期提醒模块要紧功能是当某试用期职员试用到期后，就会自动提醒。

合同到期提醒模块要紧功能是当某正式职员合同到期后自动提醒。

生日提醒模块功能是在提示5天后生日的职员。

功能模块图如下所示：
备注：此模块数据自动从相关表中猎取。

工资治理模块
工资治理模块是人事治理系统中最重要的一个模块。

要紧负责工资治理。

有5个子模块：帐套治理模块、职员帐套设置模块、工资表治理模块、职职员资查询模块和月末处理模块。

帐套治理模块用来爱护帐套及其包含的项目，有3个子模块：帐套设置模块、项目表设置模块和帐套项目设置模块。

要紧功能包括添加、修改和删除帐套包含的项目，还有修改项目金额。

职员帐套设置模块用来设置每个帐套适合的人员，包括添加帐套适合的人员和删除帐套中现有人员。

工资表治理模块依照帐套统计工资报表，能够修改奖金、加班、迟到、早退、事假、病假等数据。

职职员资查询模块用来查询职员的工资报表，查询方式有帐套查询、职员编号/姓名/部门/工资月份查询。

月末处理模块有结账和反结账的功能。

结账是对指定月份的工资表数据封存。

结账后该月的工资表数据就无法修改。

反结账是对指定月份已结账工资表数据解封存。

反结账后该月的工资数据就能够修改了。

功能模块图如下所示：
帐套设置表E-R图：
帐套项目表E-R图：
帐套项目设置表E-R图：
帐套人员设置表E-R图：
工资表E-R图：
工资治理模块DFD:
档案治理模块
档案治理模块要紧对职员的档案进行治理。

包括添加、删除、编辑和查询职员档案信息，没有子模块。

职员档案表E-R图：
档案治理模块DFD：
系统治理模块
系统治理模块要紧对系统进行治理。

有6个子模块：基础信息设置模块、系统设置模块、操作员日志治理模块、操作员治理模块、备份复原数据模块、初始化数据库模块。

基础信息设置模块设置系统要用到的基础信息。

部门表E-R图：
2.职位设置。

职位表E-R图：
3.职称设置。

职称表E-R图：
4.籍贯设置。

籍贯表E-R 图：
民族表E-R图：
6.权限组设置。

（待定）
系统设置模块设置系统信息。

包括公司信息设置和系统设置。

公司信息表E-R 图：
操作员治理模块负责设置用户的权限。

统计治理模块
统计治理模块负责统计公司信息。

有3个子模块：综合信息统计模块、职员积分统计模块、人事信息统计模块。

综合信息统计模块又分为按部门统计、按职位统计、按生日统计、按职员类型统计。

职员积分统计模块统计职员的积分情形。

功能模块图如下所示：
统计治理模块DFD：。