2010年度江苏企业文化优秀成果申报材料申报单位：江苏远航新材料集团有限公司申报日期：二○一○年八月二十八日目录一、企业简介 (1)二、集团领导人简介 (3)三、企业文化介绍 (5)（一）企业文化的发展历程 (5)（二）企业文化建设的指导思想与基本原则 (5)（三）远航文化建设的历史回顾及现状分析 (7)1、物质层面 (7)2、制度层面 (10)3、精神层面 (11)四、企业文化体系建设三年规划 (16)一、企业简介江苏远航集团始建于1994年,地处国家著名城市陶都宜兴，占地20万平方米,主要生产经营镍合金系列产品,为航天航空、电动汽车、电动工具、电池、电脑、手机、通讯、特灯提供镍合金终端材料,是全球最大的镍及镍合金生产加工基地。

企业目前拥有总资产15.6亿元，国内市场占有率70%以上，年营业收入20多亿元。

江苏远航集团下辖江苏远航合金有限公司、江苏远航精密合金科技有限公司、江苏金泰科精密科技有限公司、江苏远航五金制造有限公司、江苏远航进出口贸易有限公司、江苏远航金易合金有限公司、远航新镍（香港）国际有限公司七大企业。

其“远航合金”品牌享誉海内外，与欧、美、东南亚等地区的全球著名企业有着紧密的合作伙伴关系，生产的镍及镍合金带箔、精密镍合金带箔、镍铝复合带、新材料冲压件等多个产品质量均达到国际、国内先进水平，目前已成为40余家国际知名电子巨头企业的长期优秀供应商，集团自行研制的镍合金产品成功应用于国家“嫦娥”探月、“神舟”载人系列等航空航天工程。

远航合金的质量令人信任，先后通过了ISO9001:2000体系质量认证,产品进出口质量体系认证,获江苏省产品质量优秀企业、国家全面质量管理达标企业、国家进出口先进企业、海关A类管理企业等称号。

远航合金的品质令人信赖,通过了ISO14001:2004环境体系认证、索尼绿色合作伙伴认证，获中国名牌产品、江苏新世纪名企名品、江苏省著名商标。

远航合金的理念令人信奉，以“鼎新致远、天下慈航”为企业宗旨，“无隙整合、无限融合”为经营理念，先后被评为“重合同守信用企业”、“AAA诚信企业”、“十佳科技型企业”、“十佳成长型企业”，三个企业被评为“省高新技术企业”，五个产品被评为“省高新技术产品”。

远航合金的团队令人信服，一大批朝气蓬勃、能征善战的经营管理人才及科研人才集聚在远航旗下，他们勇于拼搏、敢于争先，在品牌上追求卓越、在创新上追求跨越、在服务上追求超越。

联系电话:*************传真号码:*************销售热线：*************87193333 87465588E-mail：web@地址:中国宜兴环保科技工业园绿园路二、集团领导人简介1997年10月，周林峰远赴海外求学，入学新加坡淡马锡理工大学，学成毕业并获学士学位；1999年4月，考入新加坡中华总商会企业管理学院深造，获MBA学位。

2000年4月学成回国，入职江苏远航集团。

历任：普通销售员、销售部副经理、经理、集团副总经理、总经理、总裁等职务。

并获国家高级经济师职称，被国家商务部聘为高级经济研究员职务。

自2003年担任总经理的五年来，集团业绩骄人，营业收入从之前的不断萎缩到现在的年年翻番，企业从资产负5000万到总资产15.6亿，利税从100万到去年的3.5亿元，每项重要指标均完成了历史性突破。

航集团创下了“凤凰涅磐”的创业神话。

作为一名优秀的青年企业家，要热心反哺回报社会，积极参与公益事业，帮助困难弱势群体,努力达成企业利润最大化和社会效益最大化的有机统一。

近年来，远航已先后吸纳大中专毕业生及下岗职工300多名，为社会增加就业岗位1000多个，其中残疾员工50多名，职工平均收入年均增长25%。

企业为慈善公益事业累计捐款多达1500余万元。

担任江苏远航集团总经理、总裁以来，获得的荣誉有：03-07年度被评为无锡市优秀企业家；06、07年度先后被评为宜兴市十大杰出青年企业家、无锡市十大杰出青年企业家；07年被评为江苏省青春创业风云人物；07年当选为科协常委；08年当选为宜兴市政协委员、无锡市人大代表；08年当选为宜兴市青商会副会长、青联会副主席；08年被评为“2008年无锡市有突出贡献中青年专家”；08年当选为宜兴市慈善会环科园新街分会副会长；08年荣获2007年度“全国农村青年创业致富带头人”荣誉称号，并成无锡地区唯一获此殊荣的青年企业家；08年荣获“江苏省十大杰出青年企业家”称号；08年荣获无锡市留学回国人员创业奖。

09年获得无锡首届“五四青年奖章”09年当选中国青年企业家协会第十届常务理事10年当选为宜兴市首届“530”企业创业导师10年当选为宜兴市总商会副会长三、企业文化介绍（一）企业文化的发展历程1994年远航集团创立伊始，集团董事长周长行创立了“鼎新致远，天下慈航”的文化理念。

2000年海外留学归国的周林峰始终秉承“鼎新致远，天下慈航”的文化理念，带领远航人不断开拓进取，进一步完善了远航的企业文化。

增加了“无隙整合，无限融合”的经营理念，“务实、敬业、激情、创新”的企业精神，“质量第一，信誉至上，真诚服务、追求完美”的质量方针，以“以合金生产为根本，根据客户要求提供相关配套服务，力争成为全球优秀电子、电池、通讯、电动工具企业重要合作伙伴！”为企业愿景，力争“顾客满意度达95%以上、成品出厂批次合格率98%。

始终坚持“遵纪守法，保护环境；预防污染，持续改进。

以负责任的态度创建人与自然和谐共存、企业与社会共同发展的美好家园，造福全人类。

”的环境方针。

2000年至今，远航始终致力于不断完善企业的文化体系建设，企业规模也得到了空前的发展，现有职工超千人，年销售额超20亿。

（二）企业文化建设的指导思想与基本原则一、指导思想：远航始终坚持以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，坚持“以人为本”的管理思想，积极探索新形势下企业文化建设的规律，构建符合时代需要、符合现代企业制度需要、符合自身个性化需要的文化体系，为增强企业核心竞争能力，提高企业经济和社会双重效益创造良好的文化氛围和强大的力量源泉。

二、基本原则：1、以人为本的原则。

远航始终坚持以人为中心，充分反映人的思想文化意识，通过企业全体人员的积极参与，发挥首创精神，永葆先进的生命力，确保企业文化健康的发展。

2、讲求实效的原则。

远航在建设远航文化时，始终坚持切合企业实际，符合企业的定位，一切从实际出发，不搞形式主义，制定了切实可行的企业文化建设方案，借助必要的载体和抓手，建立起了规范的内部管控体系和相应的激励约束机制，逐步建立了完善的企业文化体系。

3、系统运作的原则。

企业文化在很大程度上表现为企业家（群体）文化，从一定意义上说，企业文化是企业家理念的升华，企业家是企业文化的倡导者、缔造者、推行者，不仅个人的理念要领先于他人，更重要的是能把领先的理念转化为企业的理念、企业的体制、企业的规则，而我们远航无论是第一代领导人周长行还是第二代领导人周林峰都有着先进的管理理念，始终追求鼎新，在致远的过程中永不忘慈航天下。

4、突出特色的原则。

远航在企业文化建设时，始终注重要突出远航的特有的鲜明个性，追求与众不同的特色、优势和差别性，培育出适应知识经济时代要求的，只有这样才能够促进企业整体素质得提高、健康发展。

5、追求卓越的原则。

塑造企业文化，必须坚持卓越的原则，使企业和员工始终感到总有一股追求卓越的激情在激励着他们，激动人心的目标一个接一个地出现，即使是在其他企业都感到满足的时候，企业仍能保持创新上的不满足，崇尚革新，与时俱进，不懈地追求完美和第一，从而促进企业文化的健康发展。

6、持久运作的原则。

企业文化建设作为一项战略性、长期性的工作，它是一项庞大的、复杂的系统工程，决不能凭空想像一蹴而就，要树立“打持久战”的理念。

（三）远航文化建设的历史回顾及现状分析我们公司有着非常优秀的客户群，跟国内外众多知名企业有着良好的合作关系：索尼、松下、三洋、比亚迪、LG、诺基亚、摩托罗拉、戴尔、三星、ABB、IBM、飞利浦等，销售网络覆盖欧美及东南亚。

长期稳定的单源和很好的管理体系及年轻优秀的管理队伍，为公司的稳定发展提供保障，“鼎新致远，天下慈航”是我们的企业宗旨，“无隙整合，无限融合”是我们的经营理念！我们坚持“阳光式服务”，我们也坚信“精诚所至，金石为开”。

目前，公司领导高度重视企业的文化建设，员工也能够积极参与到文化体系的建设中来。

我们在企业文化的物质、制度、精神三个层面上的成就与特色主要有以下：一、物质层面：（一）、企业面貌：1、舒适的办公、生活环境：（1）五星级的办公环境：远航集团为员工配备了现代的、五星级的办公环境，让员工在舒适的环境中充分发挥自己的潜力，施展自己的才华，体现自己的价值。

公司设置了专门的茶水间，员工可在休息之余静静地品味茶中闲趣，品味快乐人生。

（2）校园式的学习环境：a.配置齐全的阅览室：公司配备了两个专门的阅览室，阅览室环境优雅，配置齐全。

在休息时间均对员工开放，里面包含了企业管理、立志成才、员工操作方法等方面的图书及多类杂志、报纸，为员工提供了获取新鲜知识的源泉。

b.知识的局域网共享：公司创新性的充分利用网络资源，建立了远航局域网，在那里任何员工都能够查看学习各个方面的知识。

c.员工成果展示的“员工天地”：公司还专门设置了“员工天地”宣传栏，在那里让每一个员工都会充满激励。

d.无处不在的人生哲理宣传：无论是在走道、会议室、食堂，甚至是在卫生间，你都会学习到人生的小小哲理，正是这些小小哲理却促使我们不断的提升。

（3）超公寓式的员工宿舍：公司员工宿舍大楼建于2006年，设施齐全，公司配备了空调、彩电等，每两名员工一间，在这里每位员工都能感受到家的温暖与舒适。

(4)环境优雅的水上餐厅：在水上餐厅，享受可口饭菜的同时，您能欣赏到鱼儿戏水水长流，小桥踱步风景秀。

(5)整洁的生产环境：良好的环境重在保持——这便是远航的理念，远航始终坚持5S 现场管理：整理（Seiri）、整顿（Seiton）、清扫（Seiso）、清洁（Seiketsu）和素养（Shitsuke）。

让员工在舒适的环境中创造出更多的合格产品。

(6)一流的活动设施：公司配备了篮球场、活动室等等。

（二）产品的外观和包装：远航的产品包装申请了外观设计专利，具备远航独特魅力，我们的员工以远航合金为自豪，我们的顾客以使用远航合金而骄傲。

（三）技术工艺设备特性：我公司全部采用加拿大鹰桥镍作为母料，根椐镍的相转变规律，熔炼前在固相区，用分段还原法将镍中最有害的杂质硫、磷降低，进而用造渣法和真空电子来精炼提纯，真空度达到－3乇。

真空熔炼有以下优点：液体金属中所含气体能迅速排出，使熔体的含气量很低。

合金元素的氧化损失大幅度降低，熔体的氧化夹渣物急剧减少。