当前位置:文档之家› 上海市医保政策-GMD

上海市医保政策-GMD


住院医疗保险
用因患病或者非因工负伤住院医疗的,符合基本医疗保险规定的医疗费用 .(包括分娩)
缴费期限
缴费满一个月的 连续缴费满2个月 连续缴费满3个月 连续缴费满6个月
| 18
住院起 付线
综保基金 支付比例
个人支 付比例
住院医疗统筹支 付限额
上年度全市职工年平 均工资的三分之一 上年度全市职工年平 均工资的三分之二
14
| 15
上海市外来从业人员综合保险
(以下简称为—“综保”)
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution.
15
适用范围
1、本市行政区域内,经批准使用外来从业人员的国家机关、社 会团体、企业(包括外地施工企业)、事业单位、民办非企业单 位、个体经济组织(以下统称用人单位)及其使用的外来从业人 员和无单位的外来从业人员,适用本办法。 2、下列外来从业人员不适用本办法: (1)从事家政服务的人员; (2)从事农业劳动的人员; (3)按照《引进人才实行〈上海市居住证〉制度暂行规定》 引进的人员。
| 3
上海市城镇职工医疗保险
(以下简称为—“城保”)
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution.
3
适用范围
| 4
本市范围内的城镇企业、机关、 事业单位、社会团体和民办非 企业单位
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution.
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution.
19
| 20
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution.
20
| 21
徐先生是一家外贸公司职员,收入稳定,工作环境也很舒 适。可天有不测风云,年初徐先生患上顽疾,在上海市新 华医院住院治疗一个月才上班,治疗费用共10000元,其 中甲类费用为5000元,乙类费用为4000元(假设10%为自 负费用),丙类费用为1000元。
《上海市中小学生、婴幼儿住院医疗互助基金》
1、缴费:6岁以下60元/人,7岁以上50元/人 2、待遇:住院&大病门诊按50%赔付(住院起付标准为:一级医疗机 构50元,二级医疗机构100元,三级医疗机构300元) 3、保额:上限10万/学年。 4、保险期限:9月1日--次年8月31日
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution. 25
11
小城镇保险—缴费
镇保医疗保险费均由单位缴纳。 缴纳基数:上年度全市职工月均工资*60%
医疗保险
5%
| 12
养老保险
17%
失业保险
2%
生育保险
0.5%
工伤保险
0.5%
2009年缴费=3292*60%*5%*NOL=
98.76元*NOL
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution.
镇保
综保
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution.
22
综上所述:
1、城保:高缴费、高保障、广覆盖;
| 23
2、镇保:低平台、有弹性、广覆盖;
3、综保:缴费少、低保障、特定范围。
推荐产品/计划
福安计划 兴安计划 盛计划CEB
个人支付费用 =1500+70000*15%+28500*20%
=17700元
商业保险公司支付范围!!!
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution. 9
| 10
上海市小城镇社会保险暂行办法
(以下简称为—“镇保”)
上海市医保政策简介
GMD Underwriting 2009-08
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution.
1
| 2
中国社会医疗保险制度
城保 镇保
综保
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution. 2
24
| 25
《上海市城镇居民基本医疗保险试行办法 》
• • • • • 参保对象:具有本市户籍的中小学生和婴幼儿,有随居证的子女; 缴费:中小学生和婴幼儿,筹资标准每人每年260元,其中个人缴费60元。 医保待遇:中小学生和婴幼儿,住院支付50%,门诊急诊支付50%。 保额无上限。 保险期限:1月1日-12月31日
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution.
10
适用范围
| 11
市郊区范围内用人单位 其本市户籍的从业人员 经市人民政府批准的其他人员
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution.
算一算:
如果徐先生参加城保,个人需承担多少? 如果徐先生参加镇保,个人承担多少? 如果徐先生参加综保,个人承担多少?
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution.
21
| 22
参加社 保类别 城保
个人承担部分
生育医疗费津贴
住院分娩
3000元
500元
300元
享受住院待遇,超过起付线部分统筹按85%给付。
8
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution.
算一算:
| 9
一个人住院共用符合医保要求费用
10万元(甲类),那么他个人需支 付多少?
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution.
5
住院(含急诊观察室医疗、门诊大病)支付情况
社保支 付80%
| 6
70000以上
社保支付 85%
70000以下
1500元 (2009年)
起付线
完全个 人支付
注:1、工伤、职业病统筹按50%比例赔付。 2、门诊大病无起付线,直接由统筹承担。 3、甲类传染病和计划生育手术及其后遗症:门急诊、住院、急诊观察室 - 100%社保支付
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution. 13
生育保险
| 14
1、生育生活津贴
基数:本人生产或流产当月上年度全市职工月平均工资
2、生育医疗费: • 生育医疗费补贴 (同城保) • 享受镇保住院统筹
AIA fidential and proprietary information. Not for distribution.
2009年 标准 13168 26336 39504 79008
1500
80%
20%
上一年度全市职工年 平均工资 上一年度全市职工年 平均工资的2倍
连续缴费满9个月
连续缴费满12个月
上一年度全市职工年 平均工资的3倍
上一年度全市职工年 平均工资的4倍
118512
158016
中断缴费者在缴费中断期间发生住院的,不享受住院医疗待遇
4
缴费
单位缴费
养老 医疗 22% 12%
| 5
个人缴费
8% 2%
失业
生育
2%
0.5%
1%
0%
工伤
total
注:
0.5%
37%
0%
11%
1、缴费基数:上限:上一年当地职工社会平均工资的3倍;下限:上一年当地职工社会平均工资的60%; 2、用人单位缴纳的基本医疗保险费计入个人医疗帐户的部分,按照不同年龄段分别计入。
工伤保险
老年补贴
N/A
2009年缴费=3292*60%*12.5%*NOL= 246.9元*NOL 2009年缴费=3292*60%*5.5%*NOL= 108.64元*NOL
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution. 17
| 16
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution.
16
缴费
由单位按月缴纳。 缴纳基数:上年度全市职工月均工资*60%
住院保险 日常医药费 补贴
在沪建筑施工企业:5.5% 外来从业人员:12.5%
| 17
27
AIA confidential and proprietary information. Not for distribution. 18
日常医药费补贴
| 19
外来从业人员综合保险卡 额度: 20元/月,按月计入.
相关主题