第三节面向成功的职业规划
一、判断题
1.职业理想是指人们对未来所进入的行业领域、从事的工作种类以及在工作中所能获得成
就的一种向往和追求。

（）
2.职业理想的确立和实现，既要考虑个人的发展，又要注重社会的追求。

（）
3.所谓职业定向，是指对职业方向的确定，即决定自己将来从事什么样的职业活动。

（）
4.职业认同度与工作热情成正比。

（）
5.职业满意度是指个人对职业活动和职业环境的积极评价与该工作的薪水高低是因果关
系。

（）
6.职业规划职业生涯规划，是指一个人基于自己的事业理想对自己一生的职业活动做一个
计划、一种安排、一套方案，（）
7.职业规划是一个动态的过程所以可以随时改变既定目标。

（）
8.职业成功是指一个人在职业活动过程中所积累起来的积极心理以及与工作相关的成果
或成就。

（）
9.一个人是否获得了职业成功，主要看他的职位、收入以及生活水平就可以了。

（）
10.获得职业成功必备的心理要素是信心、目标和行动。

（）
二、单项选择题
1.高品位的职业生活是指一个人将（）视为发展自己、服务社会、创造价值的途径和方式。

A.最求高级职位
B.日常职业活动
C.获取职业荣誉
D.进入新兴领域
2.职业胜任度是指个人的（）职业活动的承受程度。

A.心理素质
B.身体状况
C.职业能力
D.职业理想
3.下列影响个人职业定向的因素相比较，更为重要的一项是（）。

A.个人的职业兴趣
B.职业的社会声望
C.一定的职业环境
D.职业的薪资水平
4.职业规划的目的是让自己及早（）未来职业活动的方向、目标以及实现这些目标的途径和方法。

A.幻想
B.明确
C.憧憬
D.了解
5.职业规划是职业生活的（）。

A.日常安排
B.希望所在
C.行动纲领
D.质量标准
6.王诗梦的理想是当一名动画设计师，可体检是却发现自己患有色盲症，于是改学电子商务。

王诗梦的行为是（）。

A.被迫改变职业理想
B.主动修正职业目标
C.进行具体专业的选择
D.盲目改变所学职业
7.21世纪以来，国家鼓励（）人才脱颖而出，造就了李斌、高凤林、唐建平、许振超等大批高技能人才楷模。

A.高科技
B.高层次
C.高技能
D.高学历
8.职业规划时，要客观地估计自己的能力特征，然后对照自己的兴趣和追求，找出（）的职业岗位，作为职业定向的参考。

A.薪水高
B.声望高
C.匹配好
D.兴趣强
9.在每一个人的心目中，职业成功的标准是一个有层次的结构，与其内在的（）体系相对应。

A.需求
B.能力
C.社会
D.知识
10.获取职业成功的关键是（）。

A.信心
B.目标
C.动机
D.行动
三、多项选择题
1、一个人对现任工作胜任度不高时，正确的做法是（）。

A.维持现状，得过且过
B.发奋图强，提升素质
C.转换职业，重新选择
D.自我蜕变，从长计议
2.职业兴趣对一个人的职业规划、发展的意义是（）。

A.职业兴趣会引导人关注或喜欢某种职业
B.职业兴趣能激发人的潜能使职业活动富有创造性
C.职业兴趣使人工作效率高且不容易疲倦
D.职业兴趣强的人不需要转换工作岗位
3.在规划自己“最终的职业目标是什么”，之前，需要对（）等问题进行综合分析。

A.我是谁
B.我想干什么
C.我能干什么
D.环境支持或允许我干什么
4.在择业规划过程中，当考虑“我需要采取什么保证措施”时，必须包括（）等要素。

A.行动步骤、策略、方法
B.行动评价、修正、补救
C.行动理念、原则、目标
D.行动动机、态度、精神
四、案例讨论
案例一
案例二
五、阅读思考题。