电力企业新员工入职培训大纲(内容部分)新员工入职培训包括军训或拓展类、职业素养类、电力生产基本知识类、安全类、基本技能类五部分内容。
1.军训或拓展训练类为提高新员工自我约束力、工作执行力,营造积极上进的精神风貌和工作态度,强化团队合作意识,组织开展军事训练或拓展训练,培训时长不超过10天。
2.职业素养类本部分课程包括8个培训模块包,共计20个模块培训内容,34学时。
通过学习本部分课程,新员工能够认知认同、自觉践行华能企业文化,理解并接受企业的管理理念、行为规范。