9、保证在库货物的安全存放，包装破损或堆放不合理要及时采取措施
10、定期进行库位申请调整，不断提高库房利用率
11、负责所属区域的安全管理，防火防盗、防鼠防蚊虫等有效实施
12、完成上级临时交办的任务
工作权限
1、药品布局及调整建议权
2、损溢药品呈报权
3、消防、质量管理建议权
任职资格经验要求
1、高中以上学历
3、具备决策、管理、协调、计划、督导能力。
4、为人正直，作风正派、自律能力强，有很强的团队合作精神
岗位工作描述书
部门名称
储运部
职务名称
仓库保管员
直接上级
储运部经理
直接下级
岗位职责
1、对仓储区的统一规划，物料分类合理摆放负责仓库日常工作的正常开展与创新
2、负责协助品管、车间、财务等部门对物料的检验、领料、出入库、盘点等工作的开展
2、需经过专业培训
3、熟练使用WORD、EXCEL等办公软件及相关系统
4、为人正直，作风正派、自律能力强，有很强的团队合作精神
岗位工作描述书
部门名称
储运部
职务名称
储运部经理
直接上级
生产部副总经理
直接下级
仓库保管员
岗位职责
1、在总经理的指导下，对仓储部的管理制度进行不断完善
2、负责所有货物的收、发、存的规范管理
3、协调处理好与其它部门的联络工作
4、对仓储部全体员工的工作进行监管并对仓库的安全、卫生负责
5、仓库货物与帐目情况的核查，环境卫生的监督
3、负责公司来料产品相关单据的审核及装卸配送工作的合理安排 每月月底对库存盘点，并制作《盘点表》
4、负责将经检验的物料分类再次清点摆放，张贴标识（物料卡）
5、负责物料的入库及出库手续办理，相关单据、ERP数据及时准确
6、不合格品、废料等的反馈与处理
7、根据出仓指令发放货物，准确及时的进行备货
8、加强仓库的环境卫生
6、制定及完善仓储制度、完善作业流程、规划仓储团队发展；
7、根据来货情况，做好仓储规范划，提高库房利用率
8、充分利用资源，最大限度提高员工工作效率
10、完成上级临时交办的任务
工作权限
1、ห้องสมุดไป่ตู้人计划、离职审核权
2、仓库劳动力调动权
3、部门人员考核权
任职资格经验要求
1、药学或相关专业大专以上学历。
2、三年以上相关管理的实践经验。