财务部组织架构及岗位设置
1、财务部组织架构
2、财务部岗位职权
2.1.财务总监
2.1.1岗位使命
组织并负责公司的财务管理、预算管理、会计管理及内部审计监督等方面的工作，参与公司绩效管理、投资管理、预算管理等重要经营问题的研究、分析、论证。
2.1.2主要岗位职责
（1）参加总经理办公会，参与集团公司重大决策；
（2）领导制订公司财务管理、预算管理、内部审计监督及会计核算制度，并监督各项
制度的执行；
（3）组织公司的会计核算、内部审计、财务预算的编制和财务报表的汇总、审核；确
保财务信息的准确、及时；
（4）组织对公司财务指标进行分析与评估，为公司的相关决策提供支持，并为规划、
绩效考核等工作的进行提供事实依据；
（5）组织集团公司对外投资的财务可行性研究及收益分析；
（6）组织制定公司资金运作与调配流程与规范，制定融、筹资方案并监督执行；
（7）与财政、税务、银行、审计等外部机构建立多样的融资渠道，提高融资能力，确
保公司财务管理工作的顺利进行；
（8）制定和完善部门内部工作计划、管理制度、业务流程、财务预算等，确保部门工
作有序、高效、协调、规范；
（9）负责下属主管的业绩考核，并根据考核结果和实际工作表现实施沟通、培训、奖财务副经理财务管理应收/费用
资金管理成本/应付
财务管理税务财务经理
财务总监
仓库组
惩和工作调整，帮助其进行职业生涯设计，建立有效的激励约束机制。
2.1.3主要管理权限
（1）对本部财务人员和全资公司财务经理的人员招聘、辞退有主要建议权；考核、奖惩和晋升有决策权；
（2）对集团公司财务、会计、审计管理制度的制定、修改有审核权；
（3）对部门内的工作计划和预算有审核权；
（4）对公司一定金额以下的现金支出有审批权；一定金额以上的现金支出有审核权；
（5）对下属的全资子公司、控股公司的股权融资、财务杠杆比例一定幅度以上变化有审批权。
2.2.财务经理
2.2.1岗位使命
负责公司财务部日常管理与全面组织公司财务核算工作。
2.2.2主要岗位职责
(1)负责建立和完善公司已有的财务核算体系，生产管理控制流程，成本归集分配制
度；
（2）负责对公司财务状况进行专门的分析测算，编写财务状况分析报告，上报季度、年度分析结果；
（3）财务预算的编制和财务报表的汇总、复核；确保财务信息的准确、及时；
（4）会计凭证与各项报销单据的审核，确保各项支付活动的真实、准确；
（5）进行税务规划，审核制定公司内部的税务安排使在合法合规的前提下，减少公司税收负担；
（6）制定和完善部门内部工作计划、管理制度、业务流程等，确保部门工作有序、高效、协调、规范；
（7）负责下属员工工作调配、业绩考核，并根据考核结果和实际工作表现实施沟通、培训、奖惩和工作调整。
（8）组织对公司固定资产、存货等的盘点、处置等资产监督管理工作，确保公司资产的安全有效；
（9）负责建立公司财务与内控制度，并监督公司各项财务管理制度的执行；
（10）负责编制公司月度资金计划与付款计划，并对相关收支计划进行监督与执行；
（11）其他由公司领导交待的事项。
2.2.3主要管理权限
（1）各项费用报销与支付凭证的审核权；
（2）下属员工工作调配与业绩考核权；
（3）对公司一定金额以下的现金支出有审批权；一定金额以上的现金支出有审核权；
（4）对违反国家政策、财经制度、公司制度的收、支款项有权劝阻、制止，并建议处罚权。
（5）对公司厂内各项资金和费用的使用有检查、监督权。
有权根据厂内生产经营情况发生的变化，对资金、费用的使用提出调整建议方案。
2.3.财务副经理
2.2.1岗位使命
负责公司内部审计与财务支收活动的复核与检查、协助财务经理开展相应的财务核算工作。
2.2.2主要岗位职责
(1)协助财务建立和完善公司已有的财务监控体系，与财务核算方法；
（2）负责对公司领导下达的各项审计事项开展相应的审计活动，出具相应的审计报告或审计意见书；
（3）公司K3系统出入库单据及发票的复核与检查权；
（4）付款申请单及付款事项的复核签字；
（5）会计凭证的审核，确保会计记录的真实、准确；
（6）监督公司各项财务管理制度的执行；
（7）其他由公司领导交待的事项。
2.2.3主要管理权限
（1）对违反国家政策、财经制度、公司制度的收、支款项有权劝阻、制止，并建议处罚权。
（2）对公司厂内各项资金和费用的使用有检查、监督权。
3.1.税务会计
3．1．1岗位使命
负责公司税务、保险等涉外税费的报送与缴纳工作。
3．1．2主要岗位职责
（1）负责公司各销发票和开具与发票管理工作；
（2）负责进项税票及各项抵扣票税的输入、保管与抵扣工作；
（3）公司各种税金的计算、缴纳、清理、税收返还涉税业务的处理工作；
（4）各类保险的核查、办理等相关工作；
（5）月末和月初的抄报税工作；
（6）供应商发票在K3系统的核销、比对工作；
（7）会计档案及各项报表的保管；
（8）编制涉税凭证及本职责范围内的各项会计凭证；
（9）部门领导交待的其它工作。
3．1．3主要管理权限
（1）在工作职责范围内，对公司税务保险工作有建议权；
（2）在税务保险工作范围内，有权要求相关人员给予配合；
（3）有权对企业员工取得的各项不合规票据有拒收、退还以至处罚建议权；
（4）有权对相关部门提交的付款凭证（外购外协）不符公司规定或数据不符的，有拒收和退回权。
3.2.成本会计
3．2．1岗位使命
负责公司的成本计算、成本费用分，针对各项销售合同与产品定价出具相应的成本与效益分析，以支持公司相关决策和经营管理。
3．2．2主要岗位职责
（1）编制各月的成本计算报表及相应的成本核算分录；
（2）维护各项固定资产及待摊费用的折旧与摊销记录，拟定各项制造费用的核算与分配标准并予以编制相关计算表与分摊表；
（3）维护与编制相关产品的标准成本与物料清单；。