限期返岗通知书
先生/女士：
您于年月日通过方式向公司请假，因您提供的证明不符合市卫生局号文件要求，公司未予准许，公司要求您年月＿日下班前提供符合市卫生局号文件要求的证明，否则您缺勤的时间按照公司制度认定为旷工。

年月日您又通过方式向公司请假，公司要求您年月日前同公司的一起到公司指定的医疗机构（市三级以上医院）针对您所说的病情进行检查，检查费用公司暂时垫付，但您未予以配合。

您于年月日起未按公司规定办理相关请假手续，且未经公司领导批准，自行脱离工作岗位，累计超过日，已严重违反公司规章制度。

现公司特通知您于年月日前返岗工作。

届时未回公司上班，公司将按《员工手册》之规定，与您解除劳动关系。

特此通知。

公司（章）
二○一＿年月日。