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流动负债的核算(1)


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第二节 流动负债的核算
一、短期借款的核算
短期借款:是指企业从银行或其他金 融机构等借入的、期限在1年以下(含 1年)的各种借款。
(一)短期借款的种类 1、商品周转借款
2、临时借款
具体见课本
3、结算借款
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4、预购定金借款
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短期借款的核算内容主要包 括短期借款的借入、利息的 结算和本金的偿还情况 。
保险费、工伤保险费和生育保险费
等社会保险费;
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4、住房公积金; 5、工会经费和职工教育经费; 6、非货币性福利; 7、因解除与职工的劳动关系给予的
补偿
8、其他与获得职工提供的服务相关 的支出。
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(二)确认和计量
企业应当在职工为其提供服务的会 计期间,将应付的职工薪酬确认为负债。
财务费用
2925
贷:银行存款可整理ppt 593775
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(4)假设2007年5月31日,甲公司 无力支付该款项:
借:财务费用
2925
贷:应付票据 2925
借:应付票据 贷:应付账款
593775 593775
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三、应付和预收款项
(一)应付账款
应付账款:是指企业因购买材料、商品或 接受劳务供应等而支付给供应单位的款项。 企业因购买固定资产或无形资产而应付销售 方的款项,也可作为应付账款进行核算。
应付账款核算的内容主要包括应付账款的 形成及其偿还情况。
有些应付账款由于债权单位撤销或其他原 因而无法支付,应计入资本公积。
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(二)预收账款
预收账款:是指买卖双方协议商定, 由购货方预先支付一部分货款给供应方 而发生的一项负债。这项负债需要用以 后的商品、劳务等予以偿还。
如果企业预收账款较多,可以设置
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对于不带息应付票据,其面值就是 应付票据到期的应付金额。
对于带息应付票据,企业应在期末 按照应付票据的面值和规定的利率 按期计提利息,计入财务费用;应 付票据到期,本息一并支付。
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【例】 甲公司为一般纳税人,增值税率 为17%。2007年3月1日购入不需安装 固定资产,开出期限为三个月、面值为 585000元、年利率为6%的商业承兑汇 票一张。
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1、核算扣款时 借:应付职工薪酬
贷:其他应收款(代垫的医药费) 其他应付款(住房公积金、养老保
险费、医疗保险费、失业保险费) 应交税费-应交个人所得税
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2、企业根据职工提供服务的收益对象 借: 管理费用(管理人员、解除关系人员)
企业财务会计
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第八章 流 动 负 债
【学习目的与要求】
通过本章的学习,掌握短期借款、应
付票据、应付账款入账价值的确定及主
要账务处理方法;了解应付职工薪酬的
基本内容;掌握一般纳税企业应交增值
税的账务处理;掌握应交消费税、营业
税等税金的账务处理。
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第一节 负债概述
一、 负债概念 负债是过去的交易、事项形成的现时义务,
履行该义务会导致经济利益流出。
负债的特征 1、现时义务是过去的交易、事项形成的 2、负债是企业承担的现时义务
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• 3、现时义务的履行通常关系到企 业放弃含有经济利益的资产。
4、负债通常都有明确的债权 人和偿付债务的日期
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二、负债的分类
(一).按形成原因分类
1)经营活动形成的负债。如应付票据、 应付账款、预收账款、应付职工薪酬等。
如:预收账款、售出商品应付保 修费,有奖销售应付赠奖费用等
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(三)按照负债偿还的期限分类
1)流动负债:是指企业在一年或超 过一年的一个营业周期内应偿还的 债务。
2)长期负债:是指企业在一年以上 或超过一年的一个营业周期以上应 偿还的债务。
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(四)应付金额的确定性程度分类 1)可确定性的负债 2)或有负债
账户:短期借款
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企业短期借款发生的利息的处理:
1、金额较大的,可以采用预提的 方式,按月预提计入财务费用。
借:财务费用
贷:预提费用
2、如果金额不大,可以在实际支 付或收到银行的计息通知时,直接 计入财务费用。
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二、应付票据
应付票据:是由出票人签发的,委 托付款人在指定日期无条件支付确 定的金额给收款人或者持票人的商 业汇票,包括银行承兑汇票和商业 承兑汇票。
2)融资活动形成的负债。如短期借款、 长期借款、应付债券、长期应付款等
3)其他负债。如其他应付款、预提费用 等
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(二)按偿还方式(支付方式)分类 1)货币性负债。 用货币资产偿付负债。 如短期借款、应付 职工薪酬、应交税费等。 大多数负债都属 于这一类。
2)非货币性负债。是指企业将来以 实物、劳务以及其他非货币性资产偿 还的债务。
“预收账款”科目;如果预收账款不多,
也可以不设置“预收账款”科目,将预
收的款项直接记入“应收账款”科目的
贷方。
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四、应付职工薪酬
(一)定义及具体内容
是指企业为获得职工提供的服务 而给予各种形式的报酬以及其他相 关支出。包括:
1、职工工资、奖金、津贴和补贴
2、职工福利费;
3、医疗保险费、养老保险费、失业
-----工会经费
-----职工教育经费
-----解除职工劳动关系补偿
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1、企业根据职工提供服务的收益对象
借:生产成本(生产工人)
制造费用(车间管理人员)
劳务成本(劳务人员)
管理费用(管理人员、解除关系人员)
销售费用(销售人员)
在建工程(工程人员)
研发支出(研发人员)
贷:应付职工薪酬(应付工资数)
1、应由生产产品、提供劳务负担的职工 薪酬,计入存货成本或劳务成本。
2、应由在建工程、无形资产负担的职工 薪酬,计入建造固定资产或无形资产成 本。
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3、上述之外的其他职工薪酬,确认为当
期费用。
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(三)具体核算
应付职工薪酬
-----工资
-----职工福利
-----社会保险费
-----住房公积金
(1)2007年3月1日购入固定资产:
借:固定资产
585000
贷:应付票据
585000
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(2)07年3月31日和4月30日计提利 息:
借:财务费用
2925
贷:应付票据
2925
其中,应计利息为:
585000×6%×1/12=2925(元)
(3)2007年5月31日付款:
借:应付票据
590850
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