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内部员工投资理财方案
为增加员工福利，为内部员工创造微收益经济，特在公司内部开设投资理财福利。

具体内容如下：
一、产品内容：内部员工投资限额10000-50000元整，以一年为投资期限，投资满一年年
收益率为15%，不满一年年收益率为10%。

以当年1月1日出资50000元为例，来年1月1日可领取连本带息共计57500元，在来年1月1日前退出可领取本息合计50000＋（5000÷天数）元。

二、注意事项
1、参与人员：公司内部工龄满一年的在编员工。

2、参与时效：每年的1月、6月的1号-10号。

3、零风险、固定收益原则：无论企业盈利或亏损，出资员工都能随时领取投资本息。

完全采用自主自愿的原则，无论职务大小一视同仁。

公司出具《投资理财收据》，盖公司公章，保证投资人理财资金的合法有效性。

4、中途退出投资：离职员工离职当日结清本息，在职员工中途退出需提前2个工作
日提出申请，公司自接到出资人提出退资申请2个工作日内结清本息。

结清本息的同时将收回相关票据资料《投资理财收据》。

三、本方案未尽事项协商处理，自二零一五年一月一日起开始执行。

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二零**年**月**日。