会计电算化操作题工资1
49、以系统管理员Admin身份注册系统管理，引入“工资实验帐套”备份数据，以帐套主管［001］赵超的身份启动会计电算化通用教学软件。

50、建立工资帐套。

工资类别个数：多个；核算币种：人民币RMB ;要求代扣个人所得税；不进行扣零处理；人员编码长度：3位；工资帐套的启用日期为“ 2006 —01—01”。

51、设置人员类别：经理人员，普通员工。

53、设置银行名称：工商银行广州分行；账号定长为11
54、建立两个工资类别：正式人员、临时人员。

55、打开“正式人员”工资类别。

56、在“正式人员”工资类别下，增加人员档案。

60、变动工资数据输入。

01月份工资变动情况如下：
（1）考勤情况：李五请假2天。

（2）因销售部市场拓展业绩较好，每人增加奖励工资200元
61、数据计算与汇总
62、设置计税基数2000元，查看个人所得税。

63、工资分摊设置。

应付工资和应付福利费的计提基数以工资表中的“应发合计” 为准。

（1）工资费用分配的转账分录设置:
64、分摊工资费用。

1）分摊应付工资，选择所有的核算部门，明细到工资项目。

2）分摊应付福利费，选择所有的核算部门，明细到工资项目65、生成凭证。