劳动合同续签确认书

篇一：劳动合同续签确认书

劳动合同续签确认书

劳动合同续订书

篇二：续签劳动合同确认书

您的合同即将于年月公司拟与您续签劳动合同，续签合同期限为年，请收到意向书后将本人意见签署在意向书上，并于七个工作日递交行政办，若七个工作日内没有收到您的书面回复，视为合同到期终止，公司将在十个工作日内下达终止劳动合同通知书。

您是否同意续签劳动合同？□是□否

您不同意续签的理由是：

员工签名：

XXXXXX公司

日期：

续签劳动合同意向书

您的合同即将于年月公司拟与您续签劳动合同，续签合同期限为年，请收到意向书后将本人意见签署在意向书上，并于七个工作日递交行政办，若七个工作日内没有收到您的书面回复，视为合同到期终止，公司将在十个工作日内下达终止劳动合同通知书。

您是否同意续签劳动合同？□是□否

您不同意续签的理由是：

员工签名：

XXXXXX公司

日期：

您的合同即将于年日到期，公司拟与您续签劳动合同，请收到意向书后将本人意见签署在意向书上，并于七个工作日递交行政办，若七个工作日内没有收到您的书面回复，视同为合同到期终止，公司将在十个工作日内下达终止劳动合同通知书。您是否同意续签劳动合同？□是□否您希望签订（无固定或固定期限选填）：续签合同期限为年。

员工签名：

XXXXXXX公司日期：

续签劳动合同意向书

您的合同即将于年日到期，公司拟与您续签劳动合同，请收到意向书后将本人意见签署在意向书上，并于七个工作日递交行政办，若七个工作日内没有收到您的书面回复，视同为合同到期终止，公司将在十个工作日内下达终止劳动合同通知书。您是否同意续签劳动合同？□是□否您希望签订合同性质（无固定或固定期限选填）：续签合同期限为年。

员工签名：

XXXXXX公司

日期：

篇三：劳动合同续签确认表

劳动合同续签确认单

：

你部门以下人员劳动合同已到期，请部门负责人确认是否可续签合同。

部门负责人签字确认：

分管领导审批：

人力资源部

月

篇四：劳动合同续签确认书

劳动合同续签确认书

同志:

您好！

您与xxx公司年月日签订的劳动合同将于年月日到期，现通知您进行劳动合同续签，此次续签年限为年，请收到此确认书后三个工作日内给予回复，并签字确认：□同意续签

□不同意续签

签字确认：

注：如三个工作日未进行任何书面回复，人力资源部

将视为不同意续签，公司将按照公司流程给予办理相关手续。

篇五：19员工劳动合同续签确认表

附.

员工劳动合同续签确认表

本表格存入员工个人档案

篇六：续订劳动合同确认书

续订劳动合同确认书

员工：

您的合同即将于年月日到期，公司拟与您续签劳动合同，续签合同期限为年，请收到确认书后将本人意见签署在确认书上，并于七个工作日内递交人力资源部，若七个工作日内设有收到您的书面回复，视同为合同到期终止，公司将在十个工作日之内下达终止劳动合同通知书。

您是否同意续签劳动合同：□是□否

您不同意续签的理由是：

员工签名：

领取日期：

篇七：续签劳动合同通知书原

续签劳动合同通知书

同志：

单位与您于年月日签订的劳动合同将于年月日

期满，由于你在岗工作期间表现良好，经单位研究决定与您续签劳动合同。如您同意续签劳动合同，请于年月日前到我单位人事科按要求办理续签劳动合同的相关手续。逾期未办理劳动合同续签手续者，将视为您拒绝续签劳动合同，劳

动关系于劳动合同期满后即行与我单位解除。如您不同意续签劳动合同，请于年月日前以书面方式答复单位。

送达人：年月日

员工确认书

本人已收到单位于_______年_____ 月_____ 日发出的《续签劳动合同通知书》，

已完全阅读并理解其内容。

签收人（按手印）：年月日

注：本通知书一式贰份，甲乙双方各执一份。

篇八：劳动合同到期不续签通知书

劳动合同到期不再续签通知书

/女士：

您和我公司的劳动合同将于年月日到期，公司决定不与您续签劳动合同，请您在劳动合同到期当日依据公司相关规定至公司人力资源部办理离职手续。

你的工资结算到年月日。

特此通知。

最后，感谢您在职期间对企业所做的服务和贡献！

_______________有限公司

人力资源部

年月日

员工签收：

签收日期：

篇九：劳动合同签领确认书

劳动合同签领确认书

本人确认，现就职于有限公司，已领取与该单位签署《劳动合同》正本一份；本人保证在单位工作期间，将严格执行该《劳动合同》中有关规定。

本人完全了解上述各条款的法律含义。本确认书自本人签字后即行生效。特具此确认书。

确认人：（签字）

日期：年月日