药房技能训练实施方案
为响应我院2014年“外树形象，内强素质，提升业务”活动，并根据我院药房实际情况，拟制定以下操作方案。

一、一个优秀的团队源于每一个优秀的员工。

作为药房工作人员，首先要牢记
自己的工作职责，结合本次活动现将基本职责罗列如下：
1、认真审查处方、按处方规范做好、发药时交待服药方法和注意事项、并做好病人数、处方数的交班记录。

2、做好药房的每一班清洁卫生、当班的工作台面、药品整齐、药品包装表面的清洁卫生、和工作用具皿、乳钵、药匙卫生清洁并做好记录。

3、做好当班药品质量检查、是否有过期药、有无假劣药、并做好记录。

4、当班的应把药品摆放好、注意药品的分类與原放位置并做好交班工作。

5、做好缺药，领药的工作、扎帐工作并做好交班记录、扎帐记录、处方统计记录、缺药记录、领药质量记录。

6、做好片剂投放工作、把药片投放到药瓶中时注意做到：三查三对：查对药名、查对剂量、查对药片形状、颜色、并做好记录。

7、做好监督收费划价准确性、把好收费、药房工作质量关，注意处方法律、经济、技术含义的实质工作。

8、注意药品保养工作和制剂工作台面清洁整齐工作、在潮湿天气把瓶盖关紧、不让药品露风、漏气。

9、每个工作日的夜班、做好药框和工作台面、药品表面的清洁、药房收费台面的卫生清洁。

以上职责可在工作之余，鼓励员工以相互提问回答的方式展开，既有利创造积极
活跃的氛围，又可以加强员工之间的协同配合能力，有助于加强团队整体工作能力。

二、纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。

任何技能，仅仅靠良好的理论知识是无法掌握的，必须要靠实际操作、锻炼，才能熟练掌握。

药房的工作人员应在张阳的指导下，听从技能熟练的老员工的教导，多练习、多总结，积极主动学习，从小事、琐事做起，争取早日成为一名技能熟练的员工。

三、为保证该活动能够长期、顺利的执行下去，我部门决定定期展开集体学习，由技能熟练的老员工集中授课的活动，同时鼓励各员工将自己工作中总结出来的一些有助于提供工作效率的经验提出分享给大家。