附件2：
辽宁省协议出让国有土地使用权最低价
应用说明
一、适用范围
本次协议出让国有土地使用权最低价（以下简称协议出让最低价）适用于辽宁省境内工业、基础设施、公益事业等可以采取协议出让方式供地的项目。对于商业、旅游、娱乐和房地产等经营性项目用地，以及土地供应计划公布后同一地块有两个以上意向用地者的，必须由市、县国土资源行政主管部门以招标、拍卖或挂牌出让方式供地。
协议出让最低价的使用范围为辽宁省境内各市、县（市、区）、乡（镇）、独立工矿区、开发区。
二、地价内涵
（一）地价构成
本次协议出让最低价由土地取得费及其利息、土地开发费及其利息和国家土地所有权收益三部分构成。
土地取得费中包括法律、法规规定的和经省以上物价、财政部门认定的国土资源管理部门收取的各项费用；
土地开发费是指政府实现城市基础设施配套达到“五通一平”或“三通一平”的开发费用标准。
（二）设定开发程度、土地使用年期及估价期日
在省辖市和县级城市规划区内、省级以上开发区规划区内，设定开发程度为：宗地外通上水、通下水、通电力、通讯、通道路，宗地内达到土地平整；
在其他地区规划区内，设定开发程度为：宗地外通电力、通讯、通道路，宗地内达到土地平整。
土地使用年期：按工业用地法定最高出让年期设定为50年。
估价期日：本次协议出让最低价时点设定为2004年12月31日。
三、协议出让最低价的应用
（一）协议出让低价应当区分下列不同情况使用
1、当政府负责统一征地（拆迁）并支付征地（拆迁）费用，同时负责宗地外的土地开发配套，土地使用者不再另行支付土地取得费和土地开发费时，协议出让最低价按本次公布的标准执行。
2、当政府负责统一征地（拆迁）并支付征地（拆迁）费用，但不负责宗地外的土地开发配套，宗地外的土地开发配套费用由土地使用者承担时，协议出让最低价按本次公布的标准扣除该区域宗地外平均开发配套费后掌握。
3、当由土地使用者负责所有土地取得费、土地开发费时，协议出让最低价按本次公布的标准扣除该区域平均征地
（拆迁）费及其利息和宗地外平均开发配套费后掌握。
（二）基础设施、公益事业用地参照同区域工业用地标准执行。
（三）协议出让最低价，是各地在土地出让过程中必须掌握的最低标准，不是土地出让的实际价格，出让土地使用权时应进行宗地价格评估。当出让土地的使用条件、开发程度、使用年期与本次公布标准设定条件不一致时，应作相应修正。
（四）各地在协议出让国有土地使用权过程中，必须确保国家土地所有权收益，防止国有土地资产流失。协议出让最低价中国家土地所有权收益一般不得低于土地使用权平均取得费用总额的一定比例。辽西北地区一般不低于15-20 %；其他地区一般不低于20—30%。
（五）对省政府确定的支柱产业项目，协议出让国有土地使用权时，国家土地所有权收益可适当下调。对国家产业政策限制发展的项目，协议出让国有土地使用权时，国家土地所有权收益一律按上限执行。
（六）独立选址的项目用地，参照所在乡镇的协议出让最低价标准执行。
四、协议出让最低价的管理
（一）协议出让最低价实行动态管理，省国土资源厅将根据社会经济发展和土地市场发育情况适时提出调整方案，
报省政府批准后执行。
（二）协议出让国有土地使用权最低价公布后，各地、各部门要认真贯彻执行。严禁以低于本次公布的最低价协议出让国有土地使用权。否则，由上一级国土资源管理部门和监察机关按《中华人民共和国土地管理法》的有关规定查处。各级国土资源管理部门要认真履行职责，切实加强协议出让最低价执行情况的监督检查。
建筑工程安全知识考试题 姓名：工种： 一、单选题 1、《安全生产法》规定的安一生产管理方针的是。 A、安全第一、预防为主； B、安全为了生产，生产必须安全； C、安全生产人人有责 2、建筑施工企业的管理人员违章指挥、强令职工冒险作业，发生重大伤亡事故或者造成其它严重后的。 A、提请司法机关依法追究刑事责任； B、给予党纪、政纪处分。 3、生产经营单位的主要负责人，对本单位的安全生产工作负 责。 A、主要； B、全部； C、全面 4、从业人员经过安全教育培训，了解岗位操规程，但未遵守而造 成事故的，行为人应负责任，有关负责人应负管理责任。 A、领导； B、管理； C、直接 5、大风和雨、雪、雾天应停门架搭设、拆除及施工作业。 A、中级及四级上； B、五级及五级以上； C、六级及六级以上 6、脚手架底层距不应大于。 A、1m; B、1.5m C、2m 7、对度度24n以上的双排脚手架，必须采用与建筑物可靠连接。 A、风性连墙件； B、柔性连墙件； C、拉筋和顶撑配合使用。 8、搭拆脚手架时，地面应设并派专人看守，严禁非操作人员 入内。 A、围栏； B、围栏和警戒标志； C、警戒标志 9、凡在坠落高度基准面米以上（含米）有可能坠落的高处进行的作业，和为高处作业。 A、2米； B、3米； C、5米 10、高处作业时，工具应随手。 A、放置稳妥； B、就放在就近的可靠地方； C、放入工具袋。 11、对临边高处作，设置防护措施。
A、应； B、宜； C、必须 12、电梯井口必须设或固栅门。 A、防护栏杆； B、防护标志； C、危险标识 13、电梯井内应每隔两层并最多层隔10m设一道。 A、脚手板防护； B、安全网； C、其他硬质防护。 14、拆除模板支撑，必须在确认混凝土强度到设计要求，并经后才能进行。 A、项目经理口头同意； B、技术负责人口头同意； C、申请批准 15、模板、支撑要随拆随运，严禁，拆除后应分类码放。 A、堆叠； B、随意抛掷；C拆完再运 16、模板拆除正式工作前，要进行，确保施工过程的安全。 A、班前活动教育； B、安全生产交底； C、安全技术交底 17、磺钨灯距离燃物距离不小于。 A、2M； B、3M C、5M 18、焊工在金属容器内、地下、地沟或狭窄、潮湿等处施焊时，要设。 A、监护人员； B、安全人员； C、技术人员； D、专职人员 二、多选题 19、四不放过的内容包括。 A、事故原因没有查清楚不放过； B、没有采取防范措施不放过； C、对责任人未罚款不放过； D、未焦工整改不许过 20、建筑施工安全事故通常所说的“五大伤害”含有。 A、物体打击； B、高处坠落； C、坍塌事故； D、车辆伤害 21、脚手架搭设之前，应根据工程的特点和施工工艺确定搭设方案，内容应包括。 A、基础处理； B、搭设要求； C、杆件间距及连墙杆设置位置、连接方法； D、绘制施工详图和大样图。 22、拆除脚手架前的准备工作应符合下列哪些规定。 A、应全面检查脚手架的扣件连接、连墙件、支撑体系等是否符合构造要求； B、应根据检查结果补充完善施工组织设计中的拆除顺序和措施，经主管部门批准后方可实施；
辽宁省安全工程专业技术职务任职资格 评审标准（试行） 为客观、公正、科学地评价全省安全工程专业技术与管理人员的能力和水平，推动安全生产领域多出成果、多出人才和技术创新，有效控制生产事故和职业危害, 保障人民群众生命财产安全，促进科学技术进步，创建和谐社会，实现安全发展，根据安全生产领域具有综合性、强制性、跨行业、范围广等诸多特点，制定本评审标准，作为安全工程专业技术职务任职资格评审的指导标准。 一、评审范围及专业 本评审标准适用于在全省企业、事业单位及各行业中从事安全科学技术研究、开发与推广,安全工程设计施工，安全生产运行控制,安全监测检验、监督监察、评估认证,事故预测预防与调查分析,职业危害防治，安全教育与技术培训，安全生产技术服务等工作的专业技术、管理人员等。根据安全工程专业的特点及我省实际，安全工程专业技术职务任职资格系列设置3 个评审专业，分别为：安全技术、安全管理、职业卫生。 二、评审等级 安全工程系列评审分为5个等级，分别为：教授、研究员级高级工程师，高级工程师，工程师，助理工程师和技术员。 三、申报及评审标准 凡申报晋升本专业技术资格人员，必须具备良好的职业道德和敬业精神，遵守中华人民共和国宪法和法律，且任现职以来年度考核综合结果均达到合格。 高级工程师任职资格申报及评审标准 （一）学历、资历要求 1．获得本专业或相关专业博士学位，取得工程师专业技术资格２年以上。 2．获得本专业或相关专业大学本科以上毕业，取得工程师专业技术资格5年以上。 3．取得全国注册安全工程师执业资格并依法注册的人员(可视为工程师专业技术资格),注册4年以上。 4.虽不具备规定学历要求，但取得工程师专业技术资格5年以上；或具备规定学历要求，取得工程师专业技术资格3年以上，在达到正常晋升的专业理论、工作经历和能力、论文著作及外语、计算机要求的同时，具备下列条件中3项的，可破格晋升：（1)在全国性或行业性学术刊物或学术会议上公开发表过3篇以上专业论文,其中至少2篇为第一作者；或者作为主要执笔人，公开出版过有学术价值或应用价值的专著，属合著的学术专著本人撰写部分不少于10万字；或者主持编写省级以上行业安全标准、规范；或者组织编写公开发行的安全及相关专业的培训教材（本人撰写部分不少于10
协议出让土地与招拍挂的区别协议出让方式，是法定的国有土地使用权出让方式之一，也曾经是最重要最常用的政府供地方式。《城市房地产管理法》第12条规定：“土地使用权出让，可以采取拍卖、招标或者双方协议的方式。” 所谓协议出让，一般认为，就是政府与土地使用者以协议方式签定土地使用权出让合同，土地使用者支付相应的出让金，国家把一定期限的国有土地使用权让渡给土地使用者。 我国实行土地使用制度改革以来，土地作为一种特殊商品，逐步从无偿无限期逐步过渡为有偿有限期使用，而协议出让是有偿供地的主要方式之一。尽管协议方式具有政府对地价较易控制、灵活性大的特点，但没有引入充分的竞争机制，缺乏公正性，不利于公平竞争。可以说，以协议方式为主的土地市场，仍是不够发达、不够公开、不够公正、不够公平的市场，容易滋生以权谋私、权钱交易等腐败现象。 针对协议出让中的种种问题，2003年6月11日，国土资源部以21号部令发布了《协议出让国有土地使用权规定》，对于进一步规范土地市场秩序，保证政府供应土地使用权的公开、公平、公正，优化土地资源配置，遏制腐败现象，必将发挥重要作用。协议出让与招标拍卖挂牌出让，有很多相近之处，比如两者都是政府有偿供应土地使用权的重要方式，都要签定出让合同，受让人都要缴纳土地出让金，都要编制并公布出让计划。 但协议与招标拍卖挂牌毕竟是两种不同的出让方式，也存在着区别，主要有以下三点：
一是适用范围不同。这也是两者最重要的区别。《招标拍卖挂牌出让国有土地使用权规定》（国土资源部令第11号）第4条明确了招标拍卖挂牌的范围，规定：商业、旅游、娱乐和商品住宅等各类经营性用地，必须以招标、拍卖或者挂牌方式出让。前款规定以外用途的土地的供地计划公布后，同一宗地有两个以上意向用地者的，也应当采用招标、拍卖或者挂牌方式出让。21号令第3条采取排除法确定了协议出让的适用范围，即：只适用于除法律、行政法规、部门规章规定必须招标拍卖挂牌的情况，实践中主要是：工业用地、仓储用地及政府为调整经济结构、实施产业政策而需要给予优惠、扶持的项目等。由此可以看出，按照公开、公平、公正的原则，招标拍卖挂牌方式是“一般”，而协议方式是“特殊”，招标拍卖挂牌出让的范围要比协议出让的范围大得多。 二是土地使用权出让金形成方式不同。协议出让是采取政府与土地使用者协商的方式，而招标拍卖挂牌出让则是竞价的方式。虽然都是有偿供地的方式，但招标拍卖挂牌出让要比协议出让更加公开、透明，更具有竞争性，国家的土地资产收益更能得以体现。 三是最低价确定的原则不同。21号令第5条规定：协议出让的最低价不得低于新增建设用地的土地有偿使用费、征地（拆迁）补偿费用以及按照国家规定应当缴纳的有关费用之和，有基准地价的，不得低于基准地价的70%。而11号令第10条规定，确定招标拍卖挂牌的标底或者底价，要根据土地估价结果和政府产业政策综合确定。应当讲，协议出让与招标拍卖挂牌出让，互相配合，互为补充，共同
辽宁省住院医师规范化培训协议书 （单位学员） 甲方：送培医院名称： 地址： 法定代表人： 乙方：姓名：培训专科： 学历：身份证号： 所在单位： 送培时间： 丙方：培训基地名称： 地址： 法定代表人：
依据国家关于建立住院医师规范化培训制度的要求和辽宁省卫生计生委的工作部署，经考核合格，丙方：招收乙方： 为我省住院医师规范化培训学员，培训期自年月至年月共计个月。为保证培训质量，明确甲、乙、丙三方在培训期间的权利和义务，在三方自愿的基础上达成如下协议： 一、甲方权利与义务 1、甲方必须全力支持乙方到丙方参加住院医师规范化培训，乙方在培训期间，甲方不得以任何理由，将乙方召回或干扰培训活动；如有特殊事宜，需甲乙双方协商自愿基础上，经主管单位批准同意，乙方需与丙方签订延缓、终止培训协议后，乙方方可离开丙方。 2、甲方有义务协助丙方对乙方进行管理。 3、甲方有义务协助丙方安排乙方参加国家执业医师资格考试。对已取得执业医师资格的，甲方应协助乙方办理执业注册地点变更手续。 4、培训期间，乙方人事关系、人事档案仍由甲方管理。 5、培训期间，甲方应按月为乙方发放工资，缴纳相关保险费用，不得以派出培训等为借口，停止发放乙方工资、停止缴纳相关保险费用，或与乙方解除劳动合同。 6、培训结束后，甲方需接收乙方回到本单位工作。 二、乙方的权利与义务 1、乙方自愿到丙方参加住院医师规范化培训，并保证如实向丙方提供个人信息与相关资料。 2、乙方保证严格遵守国家的各项相关法律法规，认真完成培训和工作任务，无特殊原因脱离培训，或未经批准自行脱离培训的，视为失信行为予以记录，并追缴已发放的培训补助。 3、培训第一年度末乙方须参加并通过国家执业医师资格考试，取得国家执业医师资格。否则，丙方可视情况延长培训时间，并保留停发培训补助的权利。培训两年内乙方须参加并通过国家执业医师资格考试，取得
2020企业劳动用工合同范本 2020企业劳动用工合同范本 甲方（用工方）： 乙方（劳动方）： 依据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律、法规、规章的规定，甲乙双方按照平等、自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订如下劳动合同。 一、合同期限 本合同有效期自____年____月____日至____年____月____日止。 二、工作内容及职责要求 （一）、工作内容：______________。 （二）、工作职责及要求：__________________。
三、劳动报酬及保险待遇 在本劳动合同中用工期限内，甲方以现金的形式，每月应向乙方支付不低于____元 （人民币）的劳动报酬；按照相关劳动法规的规定，甲方还应向乙方支付不低于元（人____民币）的劳动（养老）保险费用（由乙方自行到有关保险机构办理保险手续）。甲方每月共____计向乙方支付人民币____元。乙方当月的劳动报酬，甲方最迟应在当月末后的五日内支____付，遇法定节假日顺延。 乙方在甲方上班劳动期间，甲方应向乙方提供必要的劳动及保护条件。乙方在上班劳动____时间，如由于甲方原因造成的工伤，按国家工伤法规由甲方承担责任。如由于乙方违反劳动____纪律或劳动操作规程及自身、自然因素发生的伤、病，由乙方自行承担责任。 四、劳动纪律 乙方必须遵守国家的法规、法纪和职业道德及甲方的各
项管理规章制度，服从甲方的工____作安排和日常管理，接受甲方安全教育，其具体要求如下： 五、劳动合同的变更、续签、解除和终止 （一）、甲乙双方在本合同的有效期内，可以遵循平等自愿，协商一致的原则，依法变____更劳动合同中的部分条款或解除终止劳动合同。 （二）、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除或终止劳动合同： 1、严重违反劳动纪律或严重违反甲方依法建立的各项规章制度的； 2、在工作中，未能履行岗位职责，严重失职，给甲方造成重大损失的； 3、有连续旷工行为的； 4、被劳动教养或判刑等依法追究刑事责任的。 （三）、甲方有下列情形之一的，乙方可以随时提出解除或终止劳动合同：
2017年建筑施工企业三类人员安全生产知识考试题库 一、单选题 1.安全生产法规是国家(B）体系中的一个重要组成部分。 A.经济建设 B.法律 C.生产 2.安全生产法规是指国家关于改善劳动条件.实现安全生产、保护劳动者（C） 的安全和健康而采取的各种措施的总和。 A.入厂以后 B.在八小时以内 C.在生产过程中 3.“加强劳动保护，改善劳动条件”是我国宪法为保护劳动者在生产过程中 的（B）而制定的原则。 A.安全 B.安全与健康 C.生活与福利 4.（C）是我们国家的安全生产方针。 A.安全保证生产、生产必须安全 B.安全第一、质量第一 C.安全第一，预 防为主 5.高处坠落、触电、物体打击、机械伤害和（A）五类伤亡事故为建筑业常 发的事故。 A.坍塌 B.灼伤 C.食物中毒 6.劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方（A）的协议。 A.权利和义务 B.权利和责任 C.义务和责任 7.新进场的劳动者必须经过“三级”安全教育，即公司教育、（C）、班组教 育。 A.技术教育 B.专业教育 C.项目教育 8.转换工作岗位和离岗后重新上岗人员，必须（C）才允许上岗工作。 A.经过登记手续 B.经过领导同意 C.重新经过安全生产教育 9.进入施工现场的人员，胸前必须佩戴安全上岗证，证明已经（C）。 A.办完入厂手续 B.被本单位录用 C.接受过安全教育并且考试合格 10.从事特种作业的劳动者，必须经过（C），并取得特种作业资格。 A.身体检查 B.重新登记 C.专门培训 11.施工现场的“三违”是指：违章指挥.违章作业、（C）。70％以上的事故 是由于“三违”造成的。 A.违反操作规程 B.违反有关规定 C.违反劳动纪律 12.处理事故的“四不放过”原则是：事故原因没有查清不放过；事故责任
项目建设与城乡土地开发法律纠纷司法实践与解析 —土地使用权出让金篇 本期题目：以协议方式出让建设用地使用权时，出让金低于国家规定的最低价的，合同效力的认定。 对以协议方式出让建设用地使用权时，出让金低于国家规定的最低价的，合同效力的不同认定，将会直接影响到对合同双方权利义务的解释和判断、解决合同纠纷时的实体和程序法律适用等。 【实务争论】 第一种观点认为：《城市房地产管理法》第13条已明确规定，采取双方协议方式出让土地使用权的，出让金不得低于按国家规定所确定的最低价。其目的就在于防止出让方和受让方随意甚至恶意串通，以极低的价格获取土地使用权，损害国家和社会公共利益。《民法通则》第58条、《合同法》第52条均对恶意串通、损害国家和社会公共利益的行为明确规定为无效。因此，对于协议方式出让土地使用权，土地使用权出让金低于订立合同时当地政府按照国家规定确定的最低价的，应当认定土地使用权出让合同无效。 第二种观点认为：由于我国地域广阔，各地情况差异大，再加上某些人为因素，如何认定出让金是否低于按国家规定确定的最低价难度较大。同时，对此类情况一概认定合同无效，依据也不是很明确。而且，如果动辄允许以出让金低于按国家规定确定的最低价为由认定合同无效，会造成出让方滥用确认合同无效的诉权。这不仅不利于合同交易关系的稳定，不利于开展对土地的有效利用，更不利于保护受
让方的合法权益。因此，应当仅认定出让合同约定的价格条款无效，而不是整个合同无效。 【司法实践与解析】 最高院认为对低于按国家规定所确定的最低价的协议出让土地使用权的合同，应当认定部分条款无效，而非土地使用权出让合同全部无效。主要理由如下： 第一，认定整个合同无效对受让人不公平。对低于按国家规定所确定的最低价的协议出让土地使用权的合同，如果单纯按照《合同法》第52条及《民法通则》第58条规定，并结合《城市房地产管理法》第13条的有关规定，应当认定为无效合同。但是必须考虑到，对于土地出让金是否低于按国家规定所确定的最低价问题，作为土地管理者和国家政策的执行者，出让方有更为清楚的认识，因而其过错责任应更大，在以协议方式出让建设用地使用权时，出让方的意志体现得更为充分。如果允许出让方可以任意解除合同，就大大增加了合同的不确定性，不利于维护交易的安全与稳定，同时也可能使出让方在签订合同时更为随意，甚至可以导致出让方滥用此项权利损害受让方权益现象的发生。此外，由于我国各地区实际情况不同，无法确定明确统一的出让金最低价的数额限定，一般都是由各地自行确定，而在有些地方，由于招商引资和其他一些利益的影响，往往会向投资方许诺许多优惠条件，其中最主要的优惠条件，就是在出让土地使用权时就出让金数额上作出优惠，出现一些地方政府对于协议出让土地使用权的出让金价格确定上的随意性。就造成客观上出现土地出让金低于最
企业用工合同书 甲方（雇用单位）：________________________________________ 法定代表人：______________________________________________ 地址：____________________________________________________ 乙方（受雇职工）：________________________________________ 性别：________ 出生日期：______年___月___日 邮政编码：________________________________________________ 家庭住址：________________________________________________ 文化程度：________________________________________________ 根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条 .本合同生效日期______年______月______日，合同期为----------，其中试用期______月。本合同至终止。 二、工作内容 第二条乙方同意在甲方从事____________工作。 第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是_____________________ 三、劳动报酬 第四条甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资以工人个人产量结算 -------------------------------，其中试用期间工资为______元。 四、劳动保护和劳动条件 第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时。 第六条乙方在工作期间请假一天将扣除壹佰元全勤奖，再次请假一天将扣除全部全勤奖。旷工一天将不享受全勤奖并罚款壹佰元。 第七条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章，为乙提供劳动安全和卫生设施。根据从事工种的需要发给乙方；劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。 第八条乙应遵守的劳动纪律是：_公司的规章制度________________________________ 五、劳动合同的变更、解除、终止、续订 第九条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。 第十条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致命本合同无法履行的，经甲方双方协商同意，可以变更本合同相关内容。
安全知识考试试题答案 一、填空题 1．“三不违”是指：不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律。 2．安全产生管理应坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。3．“三不伤害”是指：不伤害他人、不伤害自己、不被他人伤害。 4、．高处作业指的是凡在坠落高度基准2米以上（含2米）有可能坠落的高处进行的作业。 5、施工现场临时用电采用三级配电箱是指总配电箱、二级分配电箱、开关箱。 6、电工在停电维修时，必须在闸刀处挂上“正在检修，不得合闸”的警示牌。 7、氧气瓶和乙炔瓶使用时不得倒置，两瓶间距不得小于5米，距明火间距不得小于10米。 8、安全带的正确使用方法为：高挂抵用。 9、电焊机一次线的长度不能大于5米。 10、施工现场拆除作业中，要严格按照从外到内、从上到下的顺序逐层拆除。 二、判断题 1、新工人上岗前必须签订劳动合同，必须经过上岗前的三级安全教育；重新上岗、转岗应再次接受安全教育。（√） 2、进入施工现场必须正确佩戴安全帽，高处作业人员在无可靠安全防护设施时必须系好安全带。（√） 3、在施工现场或生活区内可以根据自己的需要私自拉接电线。（X） 4、发现有人触电时，应首先施行急救再拉电闸断电或用木方等不导电材料将触电人与触电器部位分离。（X） 5、起重吊装作业应在作业区周边设置警戒，并设置明确标志，无关人员不得进入。（√） 6、可以采用大面积撬落的方法拆除模板，无关人员可进入拆模现场。（X） 7、在电梯承台或井架平台卸料完后，及时关好安全防护门。（√） 8、可以攀爬龙门架、处用电梯、塔吊塔身或穿越龙门架、井字架。（ X ）
9、可以使用物料提升机载人上下。下层作业人员可以在防护栏杆、平台等的下方休息。（X） 10、高处作业，不准上、下抛掷工具，材料等物，不得在高处作业下方操作，需要在上下交叉作业必须采取有效的隔离。（√） 11、防护用具要经常检查，发现损坏即使更换或送修。（√） 12、挖土机械作业半径范围内严禁站人。（√） 13、施工过程中随时观察边坡、土壁变化情况。如发现有裂纹或部分土方坍塌现象，如若情况不严重，可继续施工。（X） 14、现场在2米以上的高处施工作业时，不可站在钢筋骨架上作业或攀登骨架上下，必要时必须搭设操作平台，还要系好安全带。（√） 15、施工中，任何人员不得站在不稳固的支撑上或没有固定的木方上施工。（√） 16、在特殊情况下，施工人员可以乘物料提升机上下。（X） 17、高处焊接作业时，一定要先清理下方可燃物。（√） 18、洞口施工后应及时做好防护，防止坠人落物。（√） 19、宿舍内不要卧床吸烟，以免引起火灾。（√） 20、宿舍内为了生活方便，可以搭接一些电源插座。（√） 三、选择题（每项只有一个正确答案，每题2分，共计50分） 1、(C)是我们国家的安全生产方针。 A、安全保证生产 B、安全第一、质量第一 C、安全第一、预防为主 2、施工单位应当在施工现场入口处、施工起重机械、临时用电设施、脚手架、出入通道口、楼梯口、电梯井口、孔洞口、桥梁口、隧道口、基坑边沿、爆破物及有害气体和液体存放处等危险部位，设置明显的（C）。 A 安全提示标志 B 安全宣传标志 C 安全警示标志 3、劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方(A)的协议。
省劳动合同本 合同编号： 甲方： 联系地址： 法人代表(主要负责人)：职务： 乙方：性别：年龄：： 联系地址： 根据《中华人民国劳动法》、《中华人民国劳动合同法》及有关法律法规的 规定，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限 本合同期限类型为固定期限劳动合同 双方合同期为年，即从________年______月______日起至________年______月______日止，其中，从________年______月______日起至________年______月______日为试用期，试用期为个月。在试用期，乙方被证明不符合录用条件的，甲方有权随时解除劳动合同。所谓试用期不符合录用条件包括： 1.乙方体检或身体健康未能通过甲方入职前所要求的； 2.乙方在日前未能完备所规定的手续的；
3.乙方不能达到所担任岗位的绩效指标或者相应的要求的； 4.乙方在试用期请假次数超过5天或者迟到早退超过6次的； 5.乙方的背景调查或者在履历中发现有弄虚作假行为的； 6.乙方顶撞上司或在工作期间发生殴斗行为的；或者其他任何主管认为乙 方不能符合该职位的要求的； 二、工作容 1.乙方同意根据甲方工作需要，在___________ _部门，担任 _______ __岗位（工种）工作，工作地点 为：，其主要工作职责见其“职务说明书”。 2.甲方根据工作经营需要，以及乙方的实际能力（专业、工作、体力）可 作适当临时性调整是不对本合同相应条款作出修改的调整。乙方根据甲方安排的工作容和要求，按质、按量、按时地完成任务并接受甲方的考核。如果甲方欲与 乙方作出非临时性的调整，将同乙方协商并达成一致意见后修订本合同条款中的 全部或者部分容才予以实施，对此乙方表示同意并接受。 三、工作时间和休息休假 甲方安排乙方执行___________工作制。 执行标准工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周 不超过四十小时。甲方保证乙方每周至少休息1日。甲方根据工作需要，可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。对此乙方表示同意并接受。 执行综合计算工时工作制，在甲方所规定的时间周期平均日和平均周工作 时间不超过法定标准工作时间。
建筑安全知识考试题 建筑安全知识考试题 一：填空题(每题1分，共计20分，一题有多空的，每对一空得0、5分) 1、我国新的安全生产方针是：安全第一、预防为主、综合治理。 2、施工单位主要负责人依法对本单位的安全生产工作全面负责。施工单位的应当由取得相应执业资格的人员担任，对建设工程项目 的安全施工负责。 5、安全生产许可证的有效期为3年。安全生产许可证有效期满 需要延期的，企业应当于期满前3个月向原安全生产许可证颁发管 理机关申请办理延期手续。 6、施工企业安全生产条件、安全生产业绩的单项评价和安全生 产能力综合评价结果均分为合格、基本合格、不合格三个等级。 7、建筑施工安全检查评分，应以汇总表的总得分及保证项目达 标与否，作为对一个施工现场安全生产情况的评价依据，分为优良、合格、不合格三个等级。 9、在三级配电系统中，必须在所有总配电箱和开关箱中装设漏 电开关，即所谓二级漏电保护。其中开关箱中的漏电开关必须是高速、高灵敏型的，其额定漏电动作电流，一般场所不应大于30mA， 潮湿场所不应大于15mA;其额定漏电动作时间不应大于0、1s。 10、三级动火申请应由动火班组填写，经本单位项目部施工负责人审查批准后，方可动火。 13、临时用电组织设计及变更时，必须履行“编制、审核、批准”程序，由电气工程技术人员组织编制，经相关部门审核及具有法人 资格企业的技术负责人批准后实施。变更用电组织设计时应补充有
关图纸资料。临时用电工程必须经编制、审核、批准部门和使用单 位共同验收，合格后方可投入使用。 15、施工项目每周开展一次安全生产综合检查，每月依据 JGJ59-2011《建筑施工安全检查标准》自评分一次。项目安全综合 检查依据安全生产责任制的要求，由项目经理组织，安全生产保证 体系的相关成员共同参加。 17、公司、分公司财务部门必须分月对本单位安全生产费用的实际投入情况进行汇总、分析并形成报表，于月底报上级主管部门， 同时抄送同级安全主管部门备案。 18、市场商务部门、人力资源部门在招标工程分包和劳务分包时，必须明确安全生产许可证为投标的必备条件，并核查原件。 20、根据中建三三安〔2006〕176号《关于对项目安全检查实施 奖罚的规定》，凡在公司各项安全检查中，根据安全检查考核表， 每发现一项不符合的，给予项目经理经济处罚200-300元。在一次 检查中发现有五项及以上不符合的，除给予经济处罚外，建议公司、分公司给予撤消项目经理职务。 二、选择题(有单选和多选。每题1分，共计30分。选错不得分，少选得0、5分) 1、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列 职责：A、B、C。 A建立、健全本单位安全生产责任制; C督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患; D认真做好安全生产调查处理工作。 2、在施工现场安装、拆卸A、B、，必须由具有相应资质的单位 承担。 A施工起重机械B整体提升脚手架
附件1： 第二届辽宁省食品安全地方标准审评委员会 各专业委员会拟任委员名单 （一）食品产品和生产经营规范专业委员会主任委员：王旭太辽宁省营养学会公共营养专 委会主任委员、主任医师副主任委员：孟宪军沈阳农业大学食品学院二级 教授 郭建国辽宁省国家新型原材料基地 建设工程中心高级经济师委员：张志琪辽宁省市场监督管理局特殊 食品处处长 曲晓明辽宁省疾病预防控制中心主 任技师 李绥晶辽宁省疾病预防控制中心主 任医师 徐凤艳沈阳医学院附属中心医院主 任医师 侯红漫大连工业大学食品学院教授 叶淑红大连工业大学食品学院教授 许青沈阳师范大学粮食学院教授 李新华沈阳农业大学教授
李冬梅辽宁省卫生健康服务中心主任医师 马殿君辽宁省药品检验检测院教授级高级工程师 施万英中国医科大学附属第一医院副主任医师 孔娟中国医科大学附属盛京医院主任医师 辛绪红辽宁省农产品加工流通促进中心教授、研究员 高卫华农产品质量安全监管局副 处长 吕锡源辽宁省检验检测认证中心党政群工作部部长 李洪江辽宁省检验检测认证中心副院长、教授级高级工程师谷岩辽宁省检验检测认证中心 高级工程师 高广慧辽宁省检验检测认证中心主任药师 董淑萍辽宁省检验检测认证中心 教授级高级农艺师 赵前程大连海洋大学食品科学与工
程学院院长、教授 夏茗琦辽宁省人民医院主任医师 贾景明沈阳药科大学中药学院教授 博导 （二）检验方法与规程专业委员会 主任委员：谢韬辽宁省疾病控制中心副主任 主任技师 副主任委员：贾宏新辽宁省食品检验检测院主任 技师 魏澍辽宁省农业发展服务中心研 究员 委员：肖志刚沈阳师范大学粮食学院院长 教授 周艳明沈阳农业大学分析测试中心 主任、教授 于洋辽宁医学院食品工程学院院 长、教授 王志嘉辽宁省分析科学研究院副 院长、研究员 王晓黎辽宁省药品检验检测院主任 药师 刘再胜辽宁省农业发展服务中心副
附件2： 辽宁省协议出让国有土地使用权最低价 应用说明 一、适用范围 本次协议出让国有土地使用权最低价（以下简称协议出让最低价）适用于辽宁省境内工业、基础设施、公益事业等可以采取协议出让方式供地的项目。对于商业、旅游、娱乐和房地产等经营性项目用地，以及土地供应计划公布后同一地块有两个以上意向用地者的，必须由市、县国土资源行政主管部门以招标、拍卖或挂牌出让方式供地。 协议出让最低价的使用范围为辽宁省境内各市、县（市、区）、乡（镇）、独立工矿区、开发区。 二、地价内涵 （一）地价构成 本次协议出让最低价由土地取得费及其利息、土地开发费及其利息和国家土地所有权收益三部分构成。 土地取得费中包括法律、法规规定的和经省以上物价、财政部门认定的国土资源管理部门收取的各项费用； 土地开发费是指政府实现城市基础设施配套达到“五通一平”或“三通一平”的开发费用标准。
（二）设定开发程度、土地使用年期及估价期日 在省辖市和县级城市规划区内、省级以上开发区规划区内，设定开发程度为：宗地外通上水、通下水、通电力、通讯、通道路，宗地内达到土地平整； 在其他地区规划区内，设定开发程度为：宗地外通电力、通讯、通道路，宗地内达到土地平整。 土地使用年期：按工业用地法定最高出让年期设定为50年。 估价期日：本次协议出让最低价时点设定为2004年12月31日。 三、协议出让最低价的应用 （一）协议出让低价应当区分下列不同情况使用 1、当政府负责统一征地（拆迁）并支付征地（拆迁）费用，同时负责宗地外的土地开发配套，土地使用者不再另行支付土地取得费和土地开发费时，协议出让最低价按本次公布的标准执行。 2、当政府负责统一征地（拆迁）并支付征地（拆迁）费用，但不负责宗地外的土地开发配套，宗地外的土地开发配套费用由土地使用者承担时，协议出让最低价按本次公布的标准扣除该区域宗地外平均开发配套费后掌握。 3、当由土地使用者负责所有土地取得费、土地开发费时，协议出让最低价按本次公布的标准扣除该区域平均征地
辽宁省人力资源社会保障厅关于进一步加强劳务派遣合同管 理的通知 【法规类别】招工与就业 【发布部门】辽宁省人力资源和社会保障厅 【发布日期】2015.01.13 【实施日期】2015.01.13 【时效性】现行有效 【效力级别】地方规范性文件 辽宁省人力资源社会保障厅关于进一步加强劳务派遣合同管理的通知 各市、绥中县、昌图县人力资源和社会保障（劳动和社会保障）局： 为规范劳务派遣单位用工行为，保障劳务派遣工合法权益，省厅于2014年10月24日下发了《关于启用劳务派遣合同文本的通知》（辽人社〔2014〕258号），对全省劳务派遣合同文本进行了规范统一。为进一步加强全省劳务派遣合同管理，现决定从2015年1月1日起，劳务派遣公司与被派遣劳动者新签和续签劳动合同的，必须使用全省统一的劳务派遣示范合同文本，如使用其他文本，不予以劳动用工备案，请各地严格遵照执行。 附件：劳务派遣示范合同文本 辽宁省人力资源社会保障厅 2015年1月13日
编号： 劳动合同书 （劳务派遣示范文本） 甲方： 乙方： 年月日 辽宁省人力资源和社会保障厅监制 签约须知 一、本合同根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定制定。 二、本合同书为劳务派遣单位与劳动者订立劳动合同时使用。 三、签订劳动合同的劳务派遣单位应当符合《劳动合同法》、《劳务派遣行政许可实施办法》等规定的条件，依法取得人力资源社会保障行政部门颁发的《劳务派遣经营许可证》，或者在人力资源社会保障行政部门履行备案手续。
四、劳务派遣单位不得招用未满16周岁的未成年人，不得派遣在校学生实习。 五、劳务派遣单位和劳动者应保证向对方提供的与履行劳动合同有关的各项信息真实、有效。 六、本合同期限不得低于二年，合同期限两年以上不满三年的，试用期不得超过两个月，三年以上固定期限和无固定期限的，试用期不得超过六个月。 七、劳务派遣单位与劳动者使用本合同书订立劳动合同时，凡需要双方协商约定的内容，协商一致后填写在相应的空格内，不需协商之处可写“无”或划掉。订立劳动合同，甲方应加盖公章；法定代表人或主要负责人应本人签字或盖章；劳动者需本人签字。 八、双方约定的其他内容，劳动合同的变更等内容在本合同内填写不下时，可另附纸张。 九、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，不得涂改。 十、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，妥善保管，乙方的劳动合同不得由甲方代为保管。甲方应及时将签订的劳动合同文本交给乙方，并由乙方签收，甲方对已解除或终止的劳动合同文本，至少保存两年备查。 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致订立本合同，共同遵守本合同所列条款。 第一条甲方基本信息 甲方（劳务派遣单位）全称： 住所： 注册地址： 劳务派遣行政许可证编号：
Both parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligations and reach an agreed result. 甲方：___________________ 乙方：___________________ 时间：___________________ 公司用工劳务合同
编号：FS-DY-20306 公司用工劳务合同 协议编号（） 甲方：某公司 住所： 邮编： 联系电话： 乙方：性别：身份证号： 住址： 邮编： 联系电话： 第一条、协议期限 自_____年_____月_____日至____年____月_____日止，乙方试用期为____天。 第二条、工作内容 乙方在协议期内由甲方派往_____，工作岗位由所派往
的单位负责安排与调整，乙方愿意服从。 第三条、劳务报酬 乙方的劳务报酬由所派往的单位根据乙方工作岗位确定具体标准，该标准不低于北京市最低工资，由所派往单位直接支付乙方，或先支付甲方，再由甲方每月6日支付乙方。 第四条、甲方的责、权、利 1．负责要求所派往的单位为乙方提供乙方所承担工作必需的工作条件； 2．要求乙方遵守国家法律法规和所派往单位的工作规定； 3．负责对乙方违反甲方和所派往单位工作规定的行为作出相应处理。 第五条、乙方的责、权、利 1．遵守国家法律法规及甲方和所派往单位的各项工作规定； 2．维护甲方及所派往单位的声誉及正当利益，如造成损害或经济损失，乙方应承担相应责任； 3．乙方患职业病或因工负伤的工资及医疗待遇按国家
建筑安全知识考试试题有答案 一、判断题(每题1分，共30题，共计30分) 1、门架拆除作业时，从高处向下抛掷物件时，要注意来往行人。(Х) 2、门架架体各节点的螺栓孔径若不能安装时，可采用扩孔的方法安装。(Х) 3、安装门架架体时，每安装两个标准节，应采取临时支撑或临时缆风绳固定，并进行校正，在确认稳定时，方可继续作业。(√) 4、因作业必需临时拆除安全防护设施时，必须经施工负责人同意，并采取相应的可靠措施，作业后应立即恢复。(√) 5、安全防护设施经查验不合格的，在使用中必须安排修整。(Х) 6、高处安装管道时，可借助安装中的管道站立和行走。
(Х) 7、对人与物有坠落危险的竖向的孔、洞口，均应予以盖没或加以防护。(√) 8、防护栏杆由上下两道横杆组成。(Х) 9、基坑周边不能设置防护栏杆时，应设置警戒标志。(Х) 10、施工现场通道附近的各类洞口与坑槽等处，应设置防护设施与安全标志，夜间设红灯示警。(√) 11、变形、裂纹、破碎、磕边缺口或接触过油、碱类的砂轮可选择使用。(Х) 12、手持电动工具使用前应检查外壳、手柄不出现裂缝、破损。(√) 13、多台电焊机使用时，接地可串联。(Х) 14、凡是违反机械技术规程的作业命令，操作人员应先说明理由后请发令人决定是否执行。(Х)
15、严禁利用大地作工作零线，需要时可以借用机械本身金属结构作工作零线。(Х) 16、气焊关闭时，先关氧气，再关乙炔。(Х) 17、气焊中，当氧气软管着火时，立即折弯氧气软管断气灭火。(Х) 18、气焊中，当乙炔软管着火时，可采用折弯前面一段软管灭火。(√) 19、施工现场用电可采用三级漏电保护系统。(√) 20、建筑施工现场用电主要遵守《施工现场临时用电安全技术规范》，同时参考执行国家其他强制性规定。(Х) 21、临时用电设备在5台及5台以上或设备总容量在50kW以上者，应编制临时用电施工组织设计。(√) 22、暂时停用的设备开关箱必须分断电源隔离开关，并应关门上锁。(√)
合同编号：YT-FS-3125-46 辽宁省新编劳动合同范本 (完整版) Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity
辽宁省新编劳动合同范本(完整版) 备注：该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款，并根据当事人一致协商达成协议，同时也明确各方的权利和义务，对当事人具有法律约束力而制定。文档可根据实际情况进行修改和使用。 甲方(用人单位)名称： 地址： 性质： 法定代表人(委托代理人)姓名： 乙方(劳动者)姓名： 性别： 年龄： 民族： 文化程度： 籍贯：省市县(区) 乡(镇) 村(街) 号 现住址： 属于：农业人口 非农业人口
身份证号码： 根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及《××省实施〈全民所有制企业临时工管理暂行规定〉细则》的有关规定，经甲、乙双方平等协商同意，自愿签订本合同。 一、合同期限 本合同期限自年月日起，至年月日止。其中试用期 年月日至年月日。 二、生产(工作)任务 根据甲方企业生产(工作)需要，乙方同意甲方安排，从事岗位，为 工种，承担生产(工作)任务。其中应达到的数量、质量指标为： 三、劳动保护和劳动条件 根据工作岗位需要，按照国家有关政策规定，甲方应配备必要的劳动安全保护和防护设施。 四、劳动报酬
公司员工劳动合同书 甲方：郑州威尔克科技有限公司 法定代表人：李建辉 公司地址：郑州市中原区桐柏路199号院富田花园1号楼4单元49号 乙方： 居民身份证：□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 家庭住址： 联系电话：邮编： 乙方确认：甲方已如实告知并经乙方确认其在甲方工作的内容、工作条件、工作地点、职业危害、劳动报酬以及乙方有权了解的其他情况，且乙方已知悉并详细阅读甲方的规章制度及劳动纪律。 乙方承诺：乙方在甲方工作期间提供给甲方的学习、证书、文件等资料均为真实，如果提供虚假资料，乙方愿承担相应责任直至解除劳动合同。 依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律和法规，本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方有关事项订立本合同以便共同遵守。 第一章合同期限 第一条本合同为合同。（请选择有固定期限、无固定期限） （一）有固定期限： 有效期自年月日起至年月日止。 试用期自年月日起至年月日。 如果合同期满前一个月双方就续签事宜达成一致，则可续签本合同，续签的次数不限。
（二）无固定期限： 有效期自年月日起。 试用期自年月日起至年月日。 （三）试用期期间任何一方均有权终止劳动合同，但必须提前七天通知对方。试用期满，双方无导议，乙方成为甲方的正式员工，其试用期应计算在合同有效期内。 第二章工作内容、工作地点 第二条乙方同意根据甲方工作需要，在部门担任岗位（工种）工作。乙方工作内容和劳动定额标准由甲方决定，甲方有权根据需要对乙方的工作内容和劳动定额进行合理调整。 第三条乙方工作应当达到甲方规定的工作标准。 第四条乙方的工作地点为 第五条乙方同意：甲方可以根据乙方的工作表现和能力或者公司经营需要而对乙方工作内容、工作岗位、工作地点进行调整。 第三章工作时间、休息休假 第六条乙方的工作时间每日8小时每周工作5天半，上下班时间按公司规定执行。 第七条乙方有权享受法定的节假日和甲方规定的休假待遇。按照法律规定执行特殊工时工作制的除外。 第八条乙方同意：甲方根据工作需要，可调整变动工作时间，包括变更日工作开始和结束的时间，在照顾员工有合理的休息时间的情况下，日工作时间可做不连贯的变更，或要求员工在法定节假日及休息日到岗工作。乙方无特殊理由应积极支持和服从甲方安排，但甲方应严格控制加班时间。 第九条甲方不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间，若有特殊情况需安排加班的，甲方应按有关规定向乙方支付工资报酬，法律及相关规定可以不支付的除外。