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劳动仲裁申请书(未签订劳动合同)律师拟定版本

劳动仲裁申请书

申请人:XXX,女,19XX年XX月XX日出生,汉族,住址:XX市XXXXXXXXXXXXXXX,联系电话: 。

被申请人:XXXXXXXXXXXXXXXXXX经营部,住所地:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX。

法定代表人:XXX,负责人,联系电话: 。

申请事项:

1、依法裁定被申请人为申请人足额补缴20XX年3月日至20XX年9月日工作期间应缴纳的养老保险等基本社会保险;

2、依法裁定被申请人支付申请人20XX年4月日至20XX年9月日期间的未签订劳动合同双倍工资差额人民币元;

3、依法裁定被申请人支付20XX年8月及9月份天工资XX元。

事实与理由:

申请人于20XX年3月日进入被申请人处工作,岗位:导购员。申请人自工作以来一直勤勤恳恳、工作积极、认真、负责,并能认真履行店铺的规章制度。申请人因个人原因申请离职,并于20XX年9月日完成了离职交接,离职后向被申请人索要工资,被申请人另一位股东任良友给申请人写了张欠条,约定于20XX年9月28日支付申请人工资,但被申请人未按照欠条约定时间支付,现被申请人对于申请人的发放工资请求却不予理会,维护合法利益,特向贵局提出仲裁,理由如下:

申请人自入职以来,被申请人未依法向申请人缴纳社会保险,根据《劳动法》“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费”、“劳动者

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