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爆破员劳动合同书

爆破员劳动合同书

甲方:XXX

电话:XXX

地址:XXX

身份证号码:XXX

乙方(劳动者)

籍贯:

身份证号码:

根据《中华人民共和国劳动法》的规定,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致同意签订本劳动合同,并共同遵守以下条款:

一、根据甲方企业生产需要,乙方同意甲方安排,从事爆破工作,承包开山炸石生产任务,达到安全监督部门开采要求,保持台阶式开采。

二、根据工作岗位需要,按照国家有关政策规定,甲方应配备必要的劳动安全保护用品和防护设施。

三、甲方依据单位的实际,乙方工资水平一律为全额计件工资制,经甲、乙双方协商月工资按计件单价结算,每立方砂石7元结算工资(包括一切炸药、雷管、放炮使用的机器、配件材料、人员工资等费用都在内)。今后如果炸材上涨,双方共同协商解决,次月15日发放上月工资。

四、甲方依据国家的有关规定,结合本企业的实际情况,有权制定厂规厂纪,根据《企业职工奖惩条例》及有关法规、政策,甲方有权对职工实施奖励、处分、经济处罚。

五、乙方自觉遵守甲方制定的规章制度和岗位职责履行义务,服从甲方的管理,听从指挥,协助打砂人员工作,保证石料充足供应,凡因石料供应不及时影响生产一天的罚款200元,第二天起每天罚款500元(特殊情况除外)。凡300斤以上石头必须打眼爆破。按时、按质、按量完成爆破任务。乙方必须参加上级的技能培训,技能培训费用由甲方负责,如乙方单方毁约,所有费有由乙方支付。

六、乙言要认真学习主业专业技术,严格遵守安全生产操作规程,乙方在组织人员实施爆破作业时,在保护自身安全外,所雇佣的其他人员的劳动分工、责任落实、工资分配、安全事故等均由乙方负

校园保安劳动合同书(总5页)

校园保安劳动合同书(总5页) -CAL-FENGHAI.-(YICAI)-Company One1 -CAL-本页仅作为文档封面,使用请直接删除

甲方: 乙方: 签订日期:年月日 甲方名称: 法定代表人:(主要负责人)联系电话: 地址: 邮政编码: 乙方性别联系电话 户籍类型(城镇、农村) 身份证号码 家庭住址邮政编码 户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)社区(村组) 根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致,诚实信用的原则,订立本劳动合同(以下简称合同),共同遵守。 第一条本合同期限经双方协商一致,采取以完成学生春、秋季在校学习期间校园安保任务为期限:自年月日起至年月日止。 第二条乙方的工作区域或工作地点为。 第三条乙方同意根据甲方工作需要,担任 岗位(工种)工作,具体工作内容和要求是:

。 第四条甲方安排乙方执行(标准工时工作制度、综合计算工时工作制度、不定时工作制度)工时制度。 执行标准工时制度的,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时,每周轮休。 甲方安排乙方从事的岗位(工种)实行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先经劳动行政部门审批。 第五条甲方每月日前以法定货币足额支付乙方工资。甲乙双方约定,乙方月工资为元,经费来源为市、区县财政预以安排。 第六条因甲方的原因使乙方在合同期限内待工的,在一个工资支付周期内的,甲方应按上一个工资支付周期的工资标准,支付乙方工资;超过一个工资支付周期的,甲方支付乙方的月生活费为元或按执行。 第七条甲方支付乙方的加班工资的计算基数按本合同第五条约定的工资标准计算。 第八条甲乙双方按国家和重庆市的规定参加社会保险。其中,乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。 第九条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家和重庆市有关规定执行。 第十条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和重庆市的有关规定执行。

劳动合同书通用版

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劳动合同 甲方:________________ 乙方:________________ 签订日期:______年___月___日

甲方: 法定代表人:地址: 乙方: 户籍地址:居住(联系)地址: 身份证号码:联系电话: 根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及上海市有关的法律、法规和本单位依法制定的规章制度,经甲乙双方平等自愿协商一致,签订本劳动合同书(以下简称合同)。 一、合同期限 1、本合同期限为年,自年月日至年月日止。 其中试用期个月,为_______年__ 月__ 日至_______年_ _月_ _日。 2、以完成一定工作内容为期限的合同,具体为:。 3、乙方在合同期内不得从事任何影响甲方工作的兼职,且不违反其他单位的竞业限制规定,否则甲方可

予以解除劳动合同,所产生的一切损失由乙方承担。 二、工作内容、工作地点 1、乙方的工作部门为,岗位为。 2、乙方应当按照甲方的规定及岗位职责要求,按时、按质、按量完成工作任务。 3、乙方的工作地点为:甲方生产经营所涉区域。 4、甲方因生产和工作需要,依据乙方的专业、特长、工作能力和表现,需调整乙方工作岗位及其工作报酬时,乙方表示愿意,以下情况乙方无条件服从:(1)甲方因生产经营服务需要,产业、产品结构调整及工艺规程、组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时; (2)甲方确因生产经营服务急需,需临时安排乙方从事其他岗位工作的,工作期限由双方协商确定; (3)乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量等指标要求,不能胜任工作的。 三、工作时间和休息休假 1、根据工作需求,双方同意对乙方实行以下第种工作时间制度。 (1)标准工时制,即每日工作 8 小时,每周至少

关于保洁员劳动合同标准范本

编号:_______________ 本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 关于保洁员劳动合同标准范本 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________

甲方: 乙方: 根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议: 一、合同期限 1、合同有效期:自________年____月____日至________年____月____日止,合同期满聘用关系自然终止; 2、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。 二、工作内容、时间和待遇 1、乙方负责清扫楼层面,揩擦楼梯扶手,拖擦楼层面,清洁卫生间、盥洗室,擦洗门窗及楼道附属物等。 2、乙方每天工作时间不超过4小时,节假日休息,有特殊情况甲乙双方共同协商解决。 3、甲方负责按7.8元小时支付给乙方作为劳动报酬,按实际工作天数每月结算一次。 4、甲方每年为乙方购买100元的意外伤害保险。 三、乙方的法律义务 1、乙方必须按照要求定时完成保洁义务,不得影响甲方的正常工作。 2、遵守甲方制定的各项规章制度,严格遵守岗位的操作规程。因违反安全操作规程而导致的事故,由乙方完全承担相关责任。 3、爱护甲方的财产,保守甲方的商业秘密。 四、甲方的法律责任 1、甲方按照合同约定向乙方支付劳动报酬。 2、甲方为乙方提供必要的劳动工具、防护工具等保证乙方正常作业的设备。

五、其它事项 1、双方认为需要约定的其他事项或对原订条款需要变更重新约定的事项。 2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的,按现行劳动法律法规执行。 3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。 4、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。 甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________ 法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________ ________年____月____日 ________年____月____日

劳动合同完整版

劳动合同完整版 In the legal cooperation, the legitimate rights and obligations of all parties can be guaranteed. In case of disputes, we can protect our own rights and interests through legal channels to achieve the effect of stopping the loss or minimizing the loss. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方:________________________ 乙方:________________________ 签订时间:________________________ 签订地点:________________________

劳动合同完整版 下载说明:本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务,一旦发生纠纷,可以通过法律途径来保护自己的权益,实现停止损失或把损失降到最低的效果。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。 甲方(用人单 位): 法定代表人: 地址: 电话: 乙方(劳动者): 身份证号码: 身份证住址: 现居住地址: 家庭电话: 手机:

合同起止日期: 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。 一、劳动合同期限 甲乙双方约定按下列种方式确定’劳动合同期限’: A 、有固定期限的劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日止,其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。 B 、无固定期限的劳动合同自____

2020最新保安,物业公司劳动合同书

劳动合同 合同编号:()劳字第号用人单位名称:XXXXXXX有限公司 (下称“甲方”) 法定代表人(主要负责人):李XXXXX 联系电话: 住所: XXXXXXXXXXXXXXX 通讯地址:上海路107XXXXXXXXXXXX 邮政编码:563100 劳动者姓名:(下称“乙方”) 身份证号码: 家庭住址:邮政编码: 户籍所在地:邮政编码: 联系方式:(固定电话)(手机号) 紧急联系人:(与乙方关系) 联系电话:(紧急联系人必须是具有完全民事行为能力的正常人) 。 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及相关劳动法律、法规的规定,遵循合法公平、诚实信用的原则,经双方平等自愿协商,就劳动关系的建立及其权利义务等事宜,一致同意订立本劳动合同(以下简称合同)。 一、合同的期限 第一条本合同为固定期限合同,合同期共年(个月),自年月日起至年月日止。

第二条试用期为3个月,自年月日起至年月日止。 二、工作地点和工作内容 第三条甲方聘用乙方并派遣乙方到用工单位所在地,驻校从事教官管理员工作,工作地点为,具体岗位为(门卫、安全巡逻、宿舍管理),派遣时间从年月日起至年月日止。派遣期间,甲方可根据《保安员轮岗制度》、用工单位的需要和乙方履职情况,采取轮岗或调岗的办法,调整乙方的工作岗位。 三、工作职责及纪律要求 第四条乙方应认真履行甲方及用工单位制定的岗位职责,完成其本职工作,不得在其它单位兼职。 第五条乙方的具体任务和职责是通过开展保安守护、保安巡逻勤务,做到及时发现、及时报告和积极配合用工单位处置“四防”,提高用工单位的内部安全防范。 第六条各岗位工作职责 (一)门卫岗工作职责 1.学生进出校门凭出入证、教师工作证、车辆凭进出证,外来人员及车辆必须登记方可进入,出租车、摩托车一侓不准进入校园; 2.所有人员进入校园必须进行安检,防止易燃、易爆、危险品进入校园; 3.严查学生严禁携带管制刀具、香烟、打火机进入校园; 4.对违纪的学生进行登记、核实,通知班主任,必要时通知家长; 5.学生上学、放学高峰期门卫岗工作人员必须在外面迎送学生。 (二)巡逻岗工作职责

官方版劳动合同书范本

官方版劳动合同书范本 篇一: 中华人民共和国劳动和社会保障部制 签约须知 1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。 2.劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的,试用期不得超过三十日;劳动合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。试用期包括在劳动合同期限内。 3.用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。本地区最低工资标准为元/月(小时)。( 年度) 4.用人单位依法安排劳动者延长工作时间的,支付劳动者不低于工资的150%的工资报酬;安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的,支付劳动者不低于工资的200%的工资报酬;安排劳动者在法定休假日工作的,支付劳动者不低于工资的300%的工资报酬。 5.当用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资等违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,侵犯劳动者合法权益的,劳动者可以依法向用人单位用工所在地劳动保障行政部门劳动保障监察机构投诉。投诉电话:。 6.用人单位应当按照有关法律、法规和国家及地方相关规定参加社会保险。

7.双方应当仔细阅读合同条款,以明确其权利和义务。 甲方(用人单位)名称:______________ 法定代表人:_______________ 地址:_________________ 联系电话:_________________ 乙方(劳动者)姓名:________________ 家庭住址:_________________ 居民身份证号码:___________ 联系电话:_________________ 根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则订立本劳动合同。 一、劳动合同期限 (一)甲、乙双方选择以下第___种形式确定劳动合同期限: 1. 有固定期限:自___年__月__日起至__年__月__日止。 2. 无固定期限:自___年__月__日起至止。 其中,试用期自___年__月__日至___年__月__日。 二、工作内容和工作时间 (二)根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在__________岗位上工作。经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位,双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。 (三)乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

保洁员劳动合同协议书

保洁员劳动合同书 甲方: 乙方:身份证号码: 联系电话:银行账户: 经甲乙双方共同协商,根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定,双方在平等自愿、协商一致原则的基础上,签订本劳动合同。 一、合同期限 合同有效期:本合同有效期限为一年,自年月日至年月日止。 2.本合同期满后,任何一方认为不再续签聘用合同的,应在合同期满前书面通知对方。愿意续聘的甲乙双方协商后可续签。 二、工资报酬及相关保险 1.经双方协商,甲方支付乙方工资报酬每月元(大写:) 2.乙方伙食自理,不享受医疗、劳动保险及其他福利待遇。 三、甲乙双方职责 (一)甲方职责 1.为乙方提供良好的工作环境,配足配齐工作用具;

2.每月月底之前发放工资,不得拖欠。 (二)乙方职责 1.乙方负责清扫办公楼4楼办公区域、整栋实验楼及5楼大会议室,包括楼道、办公室、卫生间及附属物的清洁卫生。 2.乙方每天下午18:00后开始工作,每天清扫一次,保证地面、墙壁、便池、尿槽清洁干净。甲方提供的清洁工具及清洁药剂,乙方应妥善使用保管,如有人为损坏须照价赔偿。节假日休息,有特殊情况甲乙双方共同协商解决。 3.乙方工作期间应服从甲方领导安排,接受甲方的监督和检查。 四、甲乙双方的权利和义务 1.合同期内,乙方在上班期间安全责任事故由本人自行负责;甲方不负任何责任。 2.有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同:(1)经查明被证明不符合聘用条件的;(2)乙方患病或身体不能胜任工作的;(3)严重失职,对用人单位利益造成损害的;(4)被依法追究刑事责任的;(5)不遵守劳动纪律,经常发生办公室区域卫生脏、乱、差现象的。(6)连续5天以上不能值岗的。 3.甲方有下列情况之一的,乙方可以辞工:(1)甲方不按劳动合同规定支付报酬的;(2)不履行劳动合同或违反国家劳动法规、政策,侵害临时工合法权益的。 4.乙方因故辞职或要求解除劳动关系的,需提前5日向

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编号:_____________ 2020新劳动合同书 甲方:___________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:_______年______月______日

名称:___________________ 住所:___________________ 法定代表人(委托代表人):____________ 重要胜责人(委托代表人):____________ 乙方(劳动者)姓名:_______ 性别:________________ 诞生年月:___________ 家庭住址:___________ 居官身份证号码(或其ta无效身份证件号码):______________ 甲乙双方依据《西华人官共和国劳动法》、《外华国民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在同等强迫、协商统一的基本上,批准订破本劳动合同,独特遵照本合同所列条款。

一、折异期限战期限 第一条甲、乙单方取舍以上第________种情势断定利分同期限: (一)固定期限:自_____年_____月_____日讫至_____年_____月_____日起。 (二)有固定期限:从_____年_____月_____夜讫至法定的或标合同所商定的终止条件呈现时起。 (三)以完成必定的工作义务为期限。自_____年_____月_____日伏至__________工作使命实现时便行终止。 其外试用期自____年____月____日至____年____月____日止,期限为_____地。 二、工作内容和工作地点 第二条依据甲方工作须要,乙方赞成从事________岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商赞成,可以变更工作岗位(工种)。

正规公司正式劳动合同样本(官方版)

编号:QJ-HT-0862 正规公司正式劳动合同样本 (官方版) In order to clarify their rights and obligations, sign contracts to ensure that their legitimate rights and interests are not harmed. 甲方:_____________________ 乙方:_____________________ 日期:_____________________ --- 专业合同范本系列下载即可用---

正规公司正式劳动合同样本(官方版)说明:该合同书适用于甲乙双方为明确各自的权利和义务,经友好协商签署合同,在合同期限内按照合同规定或者依照法律规定履行义务,保证权利双方合法权益不受损害,文档可下载收藏或打印使用(使用时请先阅读条款是否适用)。 正规公司正式劳动合同范文1 甲方: 公司地址: 乙方: 居民身份证: 家庭住址: 联系电话:邮编: 乙方确认:甲方已如实告知并经乙方确认其在甲方工作的内容、工作条件、工作地点、职业危害、劳动报酬以及乙方有权了解的其他情况,且乙方已知悉并详细阅读甲方的规章制度及劳动纪律。 乙方承诺:乙方在甲方工作期间提供给甲方的学习、证书、文件等资料

均为真实,如果提供虚假资料,乙方愿承担相应责任直至解除劳动合同。 依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律和法规,本着平等自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方有关事项订立本合同以便共同遵守。 第一章合同期限 第一条自年月日起至年月日止。 如果合同期满前一个月双方就续签事宜达成一致,则可续签本合同,续签的次数不限。 第二章工作内容、工作地点 第二条乙方同意根据甲方工作需要,在部门担任岗位(工种)工作。乙方工作内容和劳动定额标准由甲方决定,甲方有权根据需要对乙方的工作内容和劳动定额进行合理调整。 第三条乙方工作应当达到甲方规定的工作标准。 第四条乙方的工作地点为 第五条乙方同意:甲方可以根据乙方的工作表现和能力或者公司经营需要而对乙方工作内容、工作岗位、工作地点进行调整。

保洁员劳动合同书

保洁员劳动合同书 甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议: 一、工作岗位和工作(工种) 1、甲方依照自身经营需要及乙方的岗位意向,接受聘用乙方在岗位从事工作; 2、甲方依照工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,能够调整乙方的工作岗位。 二、合同期限(试用期限) 1、合同有效期:自年月日至年月日止,合同期满聘用关系自然终止; 2、聘用合同期满前一具月,经双方协商接受,能够续订聘用合同。 3、本合同期满后,任何一方认为别再续订聘用合同的,应在合同期满前一具月书面通知对方。 三、工作时刻 1、甲方实行标准工时制,即乙方每日工作8小时;每周歇息2天; 2、甲方由于经营需要,可与乙方协商适当延长乙方工作时刻。 四、工资待遇 1、乙方试用期工资元/月;试用期满乙方起点工资为元/月。 2、甲方于每月日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或歇息日,自动顺延在最近的工作日支付。 五、劳动爱护和工作条件 1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所; 2、乙方对甲方治理人员违章指挥强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和躯体健康的行为,有权提出批判检举和控告。 3、甲方可依照工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 六、社会保险和福利待遇 1、在乙方试用期合格后,甲方按深圳市社会保险的有关规定,为乙方办理社会保险。 2、乙方因工致伤残、死亡的,按《深圳经济特区工伤保险条例》及有关规定处理。 3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、打算生育等假期。 4、甲方在经济条件允许的事情下将赋予乙方的福利待遇。 七、劳动纪律 乙方在合同期内应当做到: 1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度 2、严格遵守各岗位的操作流程及规程,保证安全工作。 4、保护甲方的财产,保守甲方的商业隐秘。 八、合同的变更、解除、重新订立和终止 (一)、经甲、乙双方协商接受能够依法变更劳动合同。 (二)、有下列情形之一的,甲方能够随时解除劳动合同: 1、乙方在试用期间别符合录取条件的; 2、乙方严峻违反劳动纪律及甲方规章制度的; 3、乙方严峻失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大伤害的; 4、乙方被依法追究刑事责任的; 5、法律、法规规定的其他情形。 (三)、有下列情形之一的,甲方能够解除劳动合同,但是应当提早三十日以书面形式通知乙方本人。 1、甲方濒临破产进行法定整顿期偶尔者生产经营状况发生严峻困难,需裁减人员的; 2、乙方患病或非因工负伤,长达一具月或医疗期满后,别能从事原工作也别能从事由

云南省劳动合同书(95版)

编号: 姓名: 云南省劳动合同书 云南省劳动厅印制 一九九五年元月

签订劳动合同须知 一、本劳动合同是依据《中华人民共和国劳动法》第三章及云南省人民政府云政发〔1994〕271号文件拟定。 二、订立劳动合同必须坚持平等自愿、协商一致、依法订立、手续齐全的原则。 三、本合同必须用钢笔或毛笔认真填写。约定事项填写不下的,可另加活页插入,内容相同的,也可以由单位统一打印。字迹要工整清晰,涂改、未经合法授权代签无效。 四、劳动合同依法订立后即具有约束力,当事人必须履行劳动合同的义务。 五、本劳动合同一式二份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效。 六、劳动合同期限内合同条款发生变更或需续订劳动合同的,可将“协议”附后。 七、本劳动合同未经省劳动厅批准擅自翻印者,要追查责任,并作为侵权处理。 八、本劳动合同必备条款中的专用名词由省劳动厅负责解释。

甲方(用人单位)简明情况

一、劳动合同期限 有固定期限:本合同期限自年月日起至年月日止。合同期限为年。 无固定期限:本合同期限自年月日起。 以完成等工作任务为期限:本合同自年月日起,预计至年月日止。工作任务完成经甲方验收合格,则本合同即行终止。 二、工作内容 甲方安排乙方的工作岗位(工种)为 因生产工作需要,甲方在征得乙方同意后,也可变换工种、岗位。 三、甲方的责任 (一)遵守国家法律、法规、规章,保障乙方的合法权益。 (二)依法为乙方缴纳各种社会保险费,属乙方个人缴纳的部份,由甲方从乙方工资中代为扣缴,甲方接受乙方对缴纳情况的查询。 (三)依法为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,并按照省有关规定付给乙方食品保健费。对从事有职业危害作业的,应当按国家规定进行定期健康检查。 (四)对乙方进行安全教育,为乙方提供本职工作所必需的职业技能培训。 四、乙方的责任 (一)遵守国家法律、法规、规章,自觉维护国家利益和甲

《游仙区公办学校、幼儿园保安人员劳动合同书》(样本)

关于《游仙区公办学校(幼儿园)保安人员 劳动合同书》(样本)的 使用说明 各片区督导组、公办学校(幼儿园): 为切实做好学校、幼儿园安全稳定工作,明确保安人员的权利义务,落实保安人员福利待遇,现将《游仙区公办学校(幼儿园)保安人员劳动合同书》(样本)下发给你们,要求务必借鉴本合同样本,严格按照《劳动合同法》的相关规定,结合学校、幼儿园的实际情况,与本校(园)所聘用保安签订劳动合同书。各公办学校校长、公办幼儿园园长必须亲自制定与保安人员所签订的劳动合同书。 二〇一二年十月十九日

样本游仙区公办学校(幼儿园)保安人员 劳动合同书 甲方(用人单位):法人: 单位地址:单位电话: 乙方(保安人员):性别:

身份证号码:文化程度:家庭住址:联系电话:

甲方因工作需要,特聘用同志从事本单位安保工作。为确定双方劳动关系,明确权利义务,根据《劳动合同法》的相关规定,经甲乙双方平等协商一致,同意达成以下合同条款: 一、合同期限和试用期 第一条本合同为固定期限合同(含试用期一个月),从 年月日起至年月日止,为期壹年。其中试用期从本合同签订之日起计算,试用期满甲乙双方若无异议,由试用期直接进入固定期合同,固定期合同期满后自行终止,甲方可根据乙方的实际工作能力和需要,决定是否与乙方重新签订劳动合同或延期已满期的合同。 二、工作内容和工作地点 第二条乙方同意在合同期内从事甲方的保安服务工作。 第三条乙方必须按照甲方制定的规章制度和岗位职责完成自己的本职工作。 三、工作时间和休假 第四条因甲方工作的特殊性,工作时间实行不定时工作制,休假实行轮休和调休。 四、劳动报酬 第五条乙方的工资实行月包干制。在聘用期间,试用期的工资总额为人民帀元;试用期满经甲方考核合格后,乙方的工作进入合同期,月工资标准为人民帀元。 第六条乙方因自身的原因延长工作时间的,甲方不支付乙方因延长工作时间的劳动报酬。 第七条乙方享有按时足额获取工资的权利,甲方于每月

劳动合同书完整版本

编号:_______________本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 劳动合同书完整版本 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________

焦点一:单位合同vs新劳动合同 问题:陈先生是一家广告公司的职员。前几天,公司要与他签订明年的劳动合同。可合同是公司拟订的,并非劳动保障部门印发的新劳动合同范本?为此,陈先生询问长沙新的劳动合同范本何时出台。 专家解析:目前长沙新劳动合同范本正在印制中,近期将在长沙劳动保障服务网公布。《劳动合同法》施行前已订立 且在施行之日存续的劳动合同,继续履行。因此,如果原有的合同没到期,不必换成新的合同文本。原合同到期后,再使用新文本。 推广新劳动合同文本,主要是为了从源头上规范劳动关系,杜绝“霸王条款”。据了解,长沙即将公布的新劳动合同范本,包括劳动报酬、劳动保护、社会保险等方面的条款, 在劳动合同中突出强调了劳动者所享有的各项权益,供用人单位和劳动者签订劳动合同时作为参考。 焦点二:工龄接续vs工龄清零 问题:小刘在一家公司工作了8年,11月底,他接到单位人事部的通知,要他与公司重新签订劳动合同。按照《劳动合同法》规

定,劳动者在该用人单位连续工作满十年的,劳动者有权要求与用人单位签订无固定期限劳动合同。而公司重新与小刘签订合同,是不是意味着,小刘的8年工龄将被清零,只能像新员工一样与公司重新建立劳动关系? 专家解析:依照《劳动合同法》,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。劳动合同法实施后,只要劳动者继续在本单位工作,劳动关系就是连续的,即使形式上采用 “主动辞职”、“自愿协议”等方式改变劳动合同,也改变不了“劳动关系连续”的事实,用人单位也规避不了法定义务。因此,小刘可以先暂时与公司签定固定期限劳动合同,待连续工龄满XX年后,即可要求公司与自己签订无固定期限劳动合同。 焦点三:随意解除vs提前告知 问题:邓女士是一家保险公司的员工。从XX年至今,已在该保险公司工作了4年,12月1日,公司却要与邓女士解除劳动合同。邓女士问,单位的这种做法合法吗? 专家解析:在《劳动合同法》实施之前,用人单位解除劳动合同,必须按《劳动法》的规定执行。《劳动法》规定, 用人单位依法律规定解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通

保洁员正式劳动合同书

编号: 劳动合同书 第一条甲方龙岩市万家福保洁有限公司 经营地址东山板块禹州城上城 第二条乙方:性别: 户籍类型(农业、非农业) 居民身份证号码:联系电话: 户口所在地: 邮政编码: 现居住地址:邮政编码: 在甲方工作起始时间年月日 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲、乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、工作岗位和工作(工种) 1、甲方根据自身经营需要及乙方的岗位意向,同意聘用乙方在岗位从事 工作;

2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位。 二、合同期限(试用期限) 1、合同有效期:自年月日至年月日止, 合同期满聘用关系自然终止; 2、试用期为个月(试用期包括在合同期内) 3、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 4、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面 通知对方。 三、工作时间 1、甲方实行标准工时制或不定时工作制,即乙方每日工作8小时,根据窗口服务工 作特点实行调休制; 2、甲方由于工作需要,可与乙方协商适当延长乙方工作时间,超过8小时的发给延 时工资。四、工资待遇 1、乙方试用期基本工资元/月;试用期满乙方起点基本工资为元/月。 2、甲方于每月日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日,自动顺延在最 近的工作日支付。 五、劳动保护和工作条件 1、甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配 备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。 2、甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲 方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。 3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 六、劳动纪律 乙方在合同期内应当做到: 1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度

最新劳动合同范本(通用版合同条款书)

合同:BH-0033 ( 精品合同 ) 甲方:_____________________________ 乙方:_____________________________ 日期:_____________________________ 精品合同样本全文可改 劳动合同范本(通用版合同条款 书) Model labor contract

劳动合同范本 【篇一】 甲方(用人单位)_______ 单位住所:_______ 法定代表人(或负责人)_______ 乙方(劳动者)_______ 住址:_______ 身份证号码:______________ 联系电话:_______ 甲乙双方在平等自愿的基础上,按照等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行: 第一条、劳动合同期限: 1、本劳动合同为劳动合同。期限为:_______自_______年

_______月_______日起至_______年_______月_______日止。 第二条、工作地点:_______省_______市_______路_______号。 第三条、工作内容: 1、乙方的工作岗位为_______,甲方根据工作需要可以调换乙方的的工作岗位和工种。劳动合同范本大全。 2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同,经济补偿金按照国家规定发放。 3、在工作过程中,因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。 第四条、工作时间和休息休假: 1、工作时间:标准工时制,甲方保证乙方每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排,乙方应当服从。 2、休息休假:甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。 第五条、劳动报酬:

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保安劳动合同书范本 保安劳动合同是保障保安和用人单位的权益,对于保安劳动合同书你了解多少呢?以下是我为大家整理的保安劳动合同书范文,欢迎参考阅读。 保安劳动合同书范文1 甲方: 乙方:(单位或代表):--------------------------- 联系电话:----------------- 甲乙双方根据《中华人民劳动法》及有关规定和公司规章制度,经平等协商,同意签订合同,共同遵守本合同。 第一章工作内容 一﹑乙方同意根据甲方工作需要,担任----------工作。甲方因工作需要,可在合同有效期内,变动乙方但当的工作岗位。 二﹑乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作,达到规定的质量标准。 三﹐乙方应遵守公司的劳动纪律规章制度和下列各项规定。 1、遵守国家法律,遵守公司的各项条款,服务公司领导的命令。 2﹑维护公司的名誉和信用,不得从事任何有损公司利益的行为。 3﹑工作中如有任何问题,要及时向公司和上级领导汇报请示,不得隐瞒事实。 4﹑不得利用职务之便谋取私利或不正当的使用公司***,利用职

务向第三者提供便利或有利条件谋取经济利益。 5﹑不得为了私人的利益,向公司有业务关系的客户要求或接受财﹐物,不等过分接待,发生金钱接待关系。 6﹑在本公司工作期间,未经公司许可,不得兼职从事其他职业,不得有经营自身业务的行为。 7、不得利用职务之便从事与公司业务无关的事宜 8、不得扰乱公共秩序、劳动纪律,酗酒、任何不礼貌的行为。 9、不得对他人施加暴力、威胁他人,妨碍公司的业务工作;不得偷盗等违法行为。 10、非工作上的目的不得使用公司设备物品不得损坏丢失藏匿公司的设备和物品未经公司许可不得带离公司 11无正当理由不得无故缺勤迟到早退 12、不得将个人情绪带到工作中来不得有打击报复等不良行为 13、须按时参加专业训练和实战演练提高个人的综合素质 14、以用人单位的安全和利益为已任有高度的责任感和使命感要有勇于冒险和自我牺牲的精神 15、工作过程中以预防劝阻调解为主禁止主动攻击他人一旦有暴力行为发生要学会使用正当防卫保护自己 16、在工作职责范围内服从用人单位安排主动配合用人单位更好的为用人单位服务 17、熟练掌握放火防盗的基本技能有清醒的认识 18、公司根据工作需要统一发放服装装备等任何人不得私自携带

劳动合同书(官方版)

编号劳动合同书 甲方(用人单位)名称: 住所: 性质: 法定代表人(主要负责人): 乙方(劳动者)姓名: 性别: 出生年月: 家庭住址: 居民身份证号码: 湖南省劳动和社会保障厅印制

签约须知 1、用人单位和劳动者应保证向对方提供的与签订、履行劳动合同的有关信息真实、有效。 2、劳动合同约定试用期的,试用期包括在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限劳动合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。 3、用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。 4、有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:①劳动者在该用人单位连续工作满十年的; ②用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;③连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。 - 2-

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。 一、合同类型和期限 第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限: (一)固定期限:自年月日起至年月日止。其中试用期自年月日至年月日止。 (二)无固定期限:自年月日起至法定的终止条件出现时止。其中试用期自年月日至年月日止。 (三)以完成一定的工作任务为期限。自年月日起至工作任务完成时即行终止。 二、工作内容和工作地点 第二条根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位(工种)工作。乙方的工作地点为。 甲方根据生产和工作需要及乙方的身体状况、工作能力和表现,经双方协商,可以变更乙方的工作岗位和工作地点。 第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。 三、工作时间和休息休假 第四条乙方所在岗位实行以下第种工时制。 (一)标准工时工作制。甲方安排乙方每日工作时间为(不超过八小时),每周(不超过四十小时)。甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。如属法律、法规规定需要延长时间的情形,则不受前述限制。 (二)综合计算工时工作制。甲方安排乙方平均每日工作时间不得超过8小时,平均每周工作时间不得超过40小时。 (三)不定时工作制。 实行综合计算工时工作制和不定时工时制的,甲方报劳动保障行政部门批准后实行,在保障乙方身体健康并充分听取乙方意见的基础上,采取集中工作、集中休息、 - 3-

保洁员劳动合同书

保洁员劳动合同书 依照《中华人民共和国劳动法》和《深圳经济特区劳动合同条例》及其他有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议: 一、工作岗位和工作(工种) 1、甲方依照自身经营需要及乙方的岗位意向,同意聘用乙方在 岗位从事工作; 2、甲方依照工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,能够调整乙方的工作岗 位。 二、合同期限(试用期限) 1、合同有效期:自年月日至年月日 止,合同期满聘用关系自然终止; 2、试用期为个月(试用期包括在合同期内) 3、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,能够续订聘用合同。 4、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月 书面通知对方。 三、工作时刻 1、甲方实行标准工时制,即乙方每日工作8小时;每周休息2天; 2、甲方由于经营需要,可与乙方协商适当延长乙方工作时刻。 四、工资待遇 1、乙方试用期工资元/月;试用期满乙方起点工资为元/月。 2、甲方于每月日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日,自动顺延在最 近的工作日支付。

五、劳动爱护和工作条件 1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所; 2、乙方对甲方治理人员违章指挥强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安 全和躯体健康的行为,有权提出批判检举和控告。 3、甲方可依照工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 六、社会保险和福利待遇 1、在乙方试用期合格后,甲方按深圳市社会保险的有关规定,为乙方办理社会 保险。 2、乙方因工致伤残、死亡的,按《深圳经济特区工伤保险条例》及有关规定处 理。 3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、打算生育等假期。 4、甲方在经济条件承诺的情形下将给予乙方的福利待遇。 七、劳动纪律 乙方在合同期内应当做到: 1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度 2、严格遵守各岗位的操作流程及规程,保证安全工作。 4、爱护甲方的财产,保守甲方的商业隐秘。 八、合同的变更、解除、重新订立和终止 (一)、经甲、乙双方协商同意能够依法变更劳动合同。 (二)、有下列情形之一的,甲方能够随时解除劳动合同: 1、乙方在试用期间不符合录用条件的; 2、乙方严峻违反劳动纪律及甲方规章制度的; 3、乙方严峻失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

2021书面劳动合同书完整版

2021书面劳动合同书完 整版 In the legal cooperation, the legitimate rights and obligations of all parties can be guaranteed. In case of disputes, we can protect our own rights and interests through legal channels to achieve the effect of stopping the loss or minimizing the loss. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方:________________________ 乙方:________________________ 签订时间:________________________ 签订地点:________________________

2021书面劳动合同书完整版 下载说明:本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务,一旦发生纠纷,可以通过法律途径来保护自己的权益,实现停止损失或把损失降到最低的效果。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。 甲方(用人单位)_________ 性质:_________ 地址:_________ 法人代表(单位负责人)_________ 乙方(劳动者)_________ 性别:_________ 年龄:_________ 常住户口地址:_________ 甲方因生产(工作)需要,经劳动部门批准,同意招用乙方到本企业工作,根据国家和省的有关规定,经双方

2020年最新保安劳动合同书范文3篇

2020年最新保安劳动合同书范文3篇 最新保安劳动合同书范文1 甲方:(单位名称) 单位住所 法人代表姓名 乙方:(保安人员姓名) 家庭住址 身份证号码 甲、乙双方根据国家劳动保障法律、法规,在平等自愿和协商一致的基础上,签订本合同: 一、乙方的工种为保安人员,工作地点为。在合同期内,乙方无正当理由应服从安排。 二、合同期限采取固定期限。合同期限为贰年。即从20 年月日起至20 年月日止,其中包括试用期壹个月(续订合同的不包括),即从20 年月日起至20 年月日止。 三、劳动报酬:甲方按月工资方式支付乙方工资,支付日期为每月10 日前,月工资元,奖金按甲方的规定执行。

四、劳动保护和劳动条件:甲方应为乙方提供符合国家规定的工作安全、卫生设施等,乙方在工作过程中必须严格遵守国家或甲方制定的工作规程。 五、劳动纪律:甲方应依法制定本单位的各项规章制度和乙方行为规范,并在乙方上岗前以书面形式发给,同时督促其实施。乙方应严格遵守劳动纪律,保守本单位的工作或业务秘密,如有违法违纪行为甲方可依法律法规和本单位规章制度,给予必要行政处理。 六、经甲、乙双方协商一致,本合同可以解除。 七、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同: 1、被证明不符合聘用条件的; 2、连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的; 3、严重违反劳动纪律或聘用单位依法制定的规章制度的; 4、严重失职、营私舞弊,对聘用单位利益造成重大损害的; 5、被依法追究刑事责任的; 6、有贪脏、盗窃、赌博、打架斗殴等行为的; 7、犯有其他严重错误的;

八、有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但应当提前三十日以书面形式通知乙方: 1、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的; 2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的; 3、考核不合格或有2年考核基本合格; 4、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。 九、聘用单位超编、撤并等客观原因确需裁减人员的,应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经教育主管部门审批后,可以裁减合同教师。 十、有下列情况之一的,乙方可以随时解除劳动合同: 1、在试用期内的; 2、考入普通高等院校的; 3、被录用或者选调到党政机关、人大机关、政协机关和参加国家公务员制度管理的民主党派机关、工商联机关和群团组织工作的;

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