从“苦笑曲线”到“微笑曲线”
分工在经济发展中逐渐深化，专业化程度不断提高。在微观层面上，现代大工业的福
特主义（Fordism）已经瓦解，信息技术革命引发的的温特尔主义（Winterlism）悄然兴起。
企业的生产模式与业务流程发生了巨大变化，从大规模生产到定制生产再到“大规模”定
制，生产环节与业务单元的模块化与外包化趋势逐渐增强。
从“苦笑曲线”到“微笑曲线”，意味着劳动活动从生产现场（车间）直接作用于劳动
对象逐渐向间接作用于劳动对象（使用工具和设备）转移；从直接控制使用设备与工具向
间接作用（信息化、维护、保养）转移；从车间内部（生产活动）向外部（即微笑曲线的
两端）转移。
随着分工的深入和细化，人类“生产”活动的迂回路线越来越长，劳动（正常活动）要
求越来越多的知识（包括自然科学知识与社会知识及经验），脑力的支出成为主要的“体力
消耗”。大部分的活动越来越远离生产的最终目标——人们需要的消费品（物质产品）。因
此，生产活动中的设计、开发等创新性活动比重不断增大。由于（物质）产品的丰富和买方
市场的格局，（物质）产品的价值实现也消耗了越来越多的劳动，而且，（物质）产品的销
售活动与（物质）产品生产前的活动（调研、设计、开发）日益紧密结合；企业内部的劳动
分工（建立在自然科学生产技术与成本效率基础上）与社会分工（建立在功能需求基础上）
不断转化，原先企业内部的难以分割的生产工艺活动日益模块化和外部化，企业的“微笑曲
线”两端活动“外包”或外部化后，“间接劳动”则转化为“直接劳动”。
信息产业的崛起为分工注入了极大的活力，信息产业本身又构成了一个新的社会分
工领域：各企业分散的
“间接劳动”则转化为信息产业内部的集中的“直接劳动”。

以下是建立在Gold（1981，第15页）模型基础上的生产者服务与专业化分工的演化。
设模型的生产方面，存在企业层次的规模报酬递增，即规模为计划生产的水平，这一水平决
定了专业化适用于统一运作的各任务单元的分工程度。企业的生产由直接生产和间接生产活
动构成，直接生产活动因专业化而表现出递增的规模报酬。我们设差异性产品X具有规模报
酬递增的效应。


viijvjivDx1




(1)

设vv ＞1（规模报酬递增） viv/1 V指专业化程度指数，v=1、2、····n；
则，viijvijjDvDvx1/1 故vxDjij

1

1111vxvvxvxvxDDjjvivivi
jjijj
（2）

ij
D
表示直接生产活动中的劳动；生产服务（间接生产活动）成本由生产过程复杂性决

定，以v衡量；现在以劳动单位表示服务成本：
jjxrvrs10

（3） 0r表示工程技术、管理人员的经常性成本；总成本函数可

以jx、v和工资率（w）表示；考虑直接劳动、间接劳动的组合，则：





viijvjjivDrvrs
x110,min



（4） 与（4）相联系的为直接与间接劳动成本

之和：wxrvrxvxcjjj101 （5） 生产者可以提高专业化水平，以直接劳
动代替间接劳动。 令：0vxcj 即：010rxvwj
故 /101jxrv （6） 将（6）带入（5）得：

wxfwxrxrxcjjjj1/1/10/111*







（7）

根据公式（7）可知f的一阶导数大于0，二阶导数小于0。设所有企业生产都受（7）约束；

j
xf
表示企业雇佣的劳动量；将（6）代人（2），得对直接劳动的需求：







/1/10/1jxrDj


（8） 将（6）代入（3）得间接劳动的需求：








/1
/11/1001xjxrrrsjj
（9） 以（9）/（8）得：











/10/1111








rxrDS

j
j

（10） 函数（6）（7）（10）可作图：
注：规模报酬递增的模型取自Edwards和Starr（1987）

0





D
S

0
v






D
S

V

0
)(Lx
1
)(Lx






D
S

V(x)

X