“平安工地”内业资料规范整理要求
（参照四标问题并按照杨波修改的记录）
1、项目部文件必须为红头文件，综合办公室统一下发，加盖公章位置要正，并处于落款日期的中间。

2、安全生产组织体系框图要单独行文。

3、安全生产组织体系框架中安质部所属框内不但注明安质部长，还要把全部专职安全员名字写出来。

期间如有人员变动要随时更新体系和相关文件。

同时变更的文件报送总监办、总包部和指挥部备案。

注意：不同文件中出现的同一部门名称要一致；文件中涉及到的词语，例如“安全第一、预防为主、综合治理”方针，要与现在口号相符，不得任意添加或更改。

4、安全生产责任状签订需逐一层层签订。

5、文件盒所有的标签要统一，格式要统一。

6、“平安工地”方案要单独成册，以文件形式下发。

所编制方案报总监办、总包部、指挥部；内容不需要包含质量和环境职业健康；领导小组和各文件中的体系框图要一致；创建计划和步骤要明确到具体日期，且包含今年的工作计划和整个合同工期的创建计划；平安工地创建检查标准任务分解要作为创建平安工地方案的附件。

7、各项管理制度要完善，针对考核达标标准中考核内容制定相关安全管理制度（共22项）。

8、特殊工种（特种作业和特种设备作业）证书要区分开，不得混合整理。

9、大型设备“一机一档”建立要分别装订，要有封面、目录、机械出厂合格证、检验检测报告、巡查记录、维修记录等，要附有操作人员证件。

10、编制的安全生产事故报告制度要贯彻落实安监部门和交通部门的相关要求。

11、安全工作计划应包含以下内容：项目总体、年度、月度工作
计划，项目总体安全工作计划要以文件形式下发，每月的安全工作完成情况要进行总结。

12、项目安全例会制度有以下要求：均需编写会议纪要，内容要对上期工作进行总结对下步工作进行计划安排；每次会后形成的资料有：会议纪要、会议记录、会议图片（用照片纸彩色打印，图片下注明会议时间、地点和事件）、人员签到表（必须统一成平安工地的格式）、封面、目录；会议记录时间从项目部组建时开始。

13、人员实名登记制度要求：人员表格格式要统一；内容除负责人和记录人手写，其余均可打印；联系方式要么不显示，要么全部如实填写；每个人的身份证要正反复印，统一编号序号作为附件。

14、教育、培训方面：
1）现场培训照片要彩打，并附时间、地点、事件的说明，照片要有代表性，体现出组织人员和培训全员整体情况的照片；
2）三级教育卡要包含项目部全体人员和特殊工种等；
3）归档依次为：实名登记表、三级教育卡、身份证、特种操作证、考试试卷。

15、安全交底和专项方案：
1）每个方案和安全交底必须要落实到每个人；
2）制定交底计划，按期进行排序归档；
3）起重吊装方案不需要编制，应按照分项、分部进行编制，相关内容要齐全。

16、方案演练：
1）要有演练计划；2）至少要组织1~2次现场实地演练，其他按照计划可部分进行桌面演练。

17、项目管理人员持证情况：
1）B、C类人员编号要登记清晰完整；
2）登记人员只包括经理、总工、副经理、安全总监、安全员（必须满足数量要求）就行。

3）注册安全工程师不能代替三类人员B证；
4）所有人员的证件中所注册的单位一定要统一；
5）附件只要身份证和B/C证；
18、特种设备的检测记录、意外伤害保险等最好要原件。

19、临时用电方案：
1）编制人员必须为电力工程师；
2）用电设备要有数量统计和荷载计算；
3）要附有施工用电总平面布置图和各个现场的一级、二级配电布置图。

20、安全检查日志要从项目一进场开始。

21、奖罚
每月要有奖罚通知、安全质量检查通报中也要有奖罚内容。

注：各标段存在的问题，以上21条没有涵盖的，请根据项目部具体情况结合“平安工地”相关要求，有条理的完成整改。