文控员岗位说明书 Prepared on 22 November 2020
岗位综述：
1、贯彻执行并参与公司档案管理与工作标准的制定与实施；
2、组织并实施文件归档、分发、整理、鉴定、统计和提供利用工作；
3、负责档案的着录、标引和计算机存储工作及图书、标准的日常管理工作等；
4、监督各部门、现场所使用的受控文件的有效性，提高文件标准的利用性；
5、ISO/TS16949品质体系升级管理；
6、外部情报、标准、资料及实用信息的收集、整理、建档、保管。

指挥线：上级岗位（信息部经理）；下级岗位（无）。

二、工作接触：
三、工作替补：
四、工作环境：工作环境比较固定而且干扰不大，没有安全问题，但是复印
机存在废气伤害。

五、工作风险：
1、劳动强度：劳动强度比较大，开发工作量相当饱满，在体系评审时尤其繁忙，经常整天处于工作状态，缺乏应有的运动。

2、精神压力：精神压力一般。

学历要求：专业教育（专科）专业：
六、工作经验：
七、特定资格或补充能力要求：
十一、生理素质：
十二、心理素质：
十三、道德品格：耐心、主动、尽责、忠诚。

十四、转型时间：3—5个月。