45克（3勺）五谷粉放入容器中。

2、倒入180毫升3、根据个人喜好加入糖或蜂蜜等调味，再搅拌至五谷粉均匀溶解。

五谷粉+五谷伴侣冲调：1、取30克（2勺）五谷粉和一包芒果燕麦放入容器中充分混合。

2、倒入180毫升沸水，静置泡两分钟。

3、在搅拌至五谷粉均匀溶解。

4、一杯香浓的五谷营养糊就完成了。

（建议全月使用量为：1000克五谷营养粉+两盒五谷伴侣）保质期太短了且冲饮时难搅拌？因为我们的产品中是不含速溶剂、防腐剂及任何食品添加剂和的，是纯天然的成分，故产品的保质期短且存在难搅拌的现象。

建议放入冰箱贮藏可延长保质期至半年，同时可加入五谷伴侣有助于减小搅拌难度，同时有利于提升产品的口感、加强高营养成分的全面性。

给孩子购买的核桃芝麻粉/补脑益智的五谷粉怎么冲不成糊？补脑益智多见为坚果，而坚果是油性较大的食物，磨出来是细小的颗粒，冲不成糊状的。

吃油性较大的食物建议一下几种方式：A、蜂蜜浸渍：将核桃芝麻粉放入干燥的瓶中，倒入上等蜂蜜调和搅拌均匀，放入冰箱中，每天早晚各吃一小勺，长期使用，益处多多。

B、牛奶豆浆冲饮：取蜂蜜浸渍过的核桃芝麻粉一勺放入杯中，用热牛奶或豆浆冲饮，即成香甜无比的养生热饮。

C、拌粥拌饭：拌入稀饭中食用，特别是半岁以上的宝宝最合适次种吃法。

产品是炒熟的吗？吃了会不会引起上火？不是。

五谷磨房所有的原材料都是在经过精心挑选和清洗之后，再用热风为热源，经低温、长时间地烘焙而熟的。

而低温烘焙技术也是的五谷磨房独创技术，这种方式能更完整低保留原材料中的营养成分同时不会引起上火。

如何知道产品的生产日期和保质期？研磨成粉的产品保质期为60天（放入冰箱内贮藏可延长保质期至180天）。

因产品是进行现场研磨的，所以产品的生产日期即为购买当天日期。

建议的保质期内食用完最佳。

在商场上看到促销员都是随便加的，好像没有标准/比例，能放心吃吗？我们的配方是经过养生专家和中医教授的认证，是有考虑到口感，以功效为主导来进行营养组合的，基本配方是没有错的，在食物安全的范围内是可以随意加的。

一般我们会根据客户的需求来定食材的分量，如：有顽固性便秘的客户，我们会选择通便排毒的如意配给客户，然后建议他多加黑芝麻粉效果更好，如果客户愿意的话促销员一般会加到半斤作用的黑芝麻粉，因为这样对客户更好益。

这么多的食材可以混在一起吃吗？会不会相忌？我们所有的产品都不会相忌。

这些食材我们都考虑到了一些忌宜来组合的，我们的产品范围内所有的单品都可以随意添加组合，因为我们之前就考虑到了食物的忌宜，因此客户是可以放心进行选择的，这些食材都是我们在日常饮食中多吃多有益的食材。

固元膏是任何时候都能吃的吗？不是。

在感冒期间、女性生理期间、怀孕期间1-3月及产前1-3月禁食。

没有过保质期的固元膏表面长毛了是怎么回事，还能吃吗？固元膏接触了外界的空气和水分较多比较容易长毛。

将表面长毛的一层刮除后放进锅内在蒸一遍就可以吃了。

几个月大的宝宝能吃五谷磨房的产品吗？如果是四个月以下还未吃辅食的宝宝就不要吃，四个月以上开始吃辅食的就可以做为辅食给宝宝食用的。

给宝宝吃的粉最好是由量少到量多、有单品到多种品种来慢慢增加，然后兑水煮过再给宝宝吃，同时也可以放些切碎的青菜和肉末一起煮，这样营养会更全面些。

无任何防腐剂、食品添加剂的纯天然的产品是可以放心给宝宝吃的。

关于五谷磨房集团简介五谷磨房食品集团有限公司（原香雅国际集团）成立于2006年，是“食补现磨粉”这一新品类的开创者和行业领跑者。

秉承“为消费者提供量身定制的天然食补方案”这一宗旨，五谷磨房逐渐形成了农产品原料基地、产品研发、加工、品牌运作、直营销售网点管理一体化集团公司，被业界评为“21未来之星——最具成长性的企业”和“中国最具投资价值企业50强”。

为配合集团发展步伐，集团先后在湖北黄冈、湖北恩施、云南昭通等地建有多个原料种植基地，拥有食品卫生安全设备研发中心和资深营养专家顾问团队，目前已拥有专利数十项；并计划于2013年在湖北建成占地面积200亩的五谷磨房食品工业园，建成后年产值将达10亿元；集团总部位于深圳市高新科技园，总控基地、研发加中心和遍布全国的品牌直营销售终端。

目前，五谷磨房已与沃尔玛、家乐福、华润万家、大润发等世界零售巨头结成长年合作伙伴，在全国逾百座重点城市1000多家大型超市设立品牌直营专柜。

未来，五谷磨房将坚持以创新为企业发展的不竭动力，不断提升企业的技术实力，积极引领行业标准建设，推动中国“食补磨房”品类健康、快速地向前发展。

“磨天地精华，养自然人生”。

五谷磨房以中华传统食补养生之道结合现代营养知识为理论基础，精选五谷、豆类、坚果、薯类的植物种子和根茎等天然食材，通过低温烘焙、量身订制、手工现磨的方式，为现代人提供天然、个性、便捷的食补方案，藉此帮助现代人搭建合理的膳食结构。

品牌起源五谷磨房这一品牌的创立源自一次偶然。

2005年秋天,五谷磨房食品集团创始人桂常青女士沉浸在初为人母的甜蜜中。

女儿活泼可爱，美中不足的是头发少得可怜。

“谁让自己怀孕的时候忘记吃芝麻和核桃了呢?”在桂常青焦虑不已之时,母亲按照民间流传的方子将核桃、芝麻、黑豆、黑米等食材研磨成粉，每天早晚用开水冲糊吃，营养随着母乳源源供给女儿。

坚持一个月后，奇迹终于出现了，女儿头顶的那块“不毛之地”，竟然密密地长出一层黑黑的小头发。

一时间，邻居上门取经者络绎不绝，大家聚在一处谈论“五谷养生”的话题。

多年快消品行业经验和商业感觉让她看见了一个商机：繁忙的都市中，五谷虽好，磨房并非人人能及。

2003年，桂常青开始利用书藉和网络查阅大量资料，请教中医和营养专家，由此进入了神秘的有着五千年悠久历史的中医食疗养生世界，并深深地为之打动、感染和沉醉。

与此同时，桂常青仔细琢磨各种食材的四性五味、食疗宜忌，并亲手制成多种口味的样品，分送给不同的人群，开始了最初的市场调查……2006年3月29日，第一家名为“五谷磨房”的专柜在深圳开业，这就是“五谷磨房”的品牌起源。

发展历程2006年第一家专柜在深圳开业，同年开设专柜11家2007年进驻广州、珠海、惠州等五座城市，开设专柜29家2008年进驻14所城市，开设专柜103家2009年进驻120余座城市，开设专柜623家，连续四年复合增长率超过500%2010年进驻180余座城市，开设专柜一千多家，获得《中国企业家》评选的“21未来之星”，以及清科集团评选的“中国最具投资价值企业50强”，并获得沃尔玛“2010年度最佳供应商”称号。

2011年荣获安永中国年度最具潜力企业20强、“创业邦? 年度创新成长企业100强”，“2011年度中国企业成长百强”、沃尔玛“2010年度最佳供应商”等称号，董事长桂常青女士荣获《新领军》杂志“2011年第十届创业中国新领军人物”称号。

2012年荣获第三届深圳迎春年货购物节“最受欢迎品牌”资质荣誉五谷磨房食品集团荣获了诸多荣誉：“中国企业成长百强”第12名安永中国“最具潜力企业20强”“中国最具投资价值企业50强”创业邦“创新成长企业100强”“21未来之星——最具成长性的企业”沃尔玛“最佳供应商”称号山姆会员店“优秀供应商”称号集团董事长桂常青女士荣获央视《财智人物》创业中国高峰论坛“2011年第十届创业中国新领军人物”称号。

由五谷磨房董事长桂常青女士与广东中医药大学尤黎教授联合主编的健康养生书《健康是“磨”出来的》被中国书刊发行业协会评为“年度全行业优秀畅销书籍”。

?企业文化磨文化健康是磨出来的健康来自于长期坚持健康的生活方式，所谓“健康是磨出来的”。

养生的食物必须与安宁的心情、适量的运动、适时的起居和适度的劳作相结合。

润物细无声，王道无近功，正确的选择加上耐心的坚持，报着这种心态投资健康一定能获得好的回报。

好企业是磨出来的好企业是磨出来的，不是冒出来的。

“十年磨一剑”，五谷磨房以“磨炼”“磨砺”的心态，不断修炼内功，耐得住寂寞，一步一个脚印，踏踏实实做企业，总会磨出好的结果。

人才和团队是磨出来的人才是磨出来的，不是掉下来的。

人才必需先“苦其心智、劳其筋骨”，团队则要磨出一套好的价值观。

生活的智慧是磨出来的生活处处皆智慧，需要通过经历的磨砺和时间的沉淀一点一滴体验领悟。

企业责任【社会责任】作为一家致力于提供“纯天然、无添加”健康食补食品的公司，五谷磨房不仅关注国人的饮食健康，还积极倡导健康的生活理念和方式，并在普及健康饮食知识、树立国人食补观念、提升国人身体素质等方面贡献自己的力量。

五谷磨房认为，企业在自身健康发展的基础上，更要积极承担企业公民对自然和社会的责任。

五谷磨房积极投身公益事业，发动并参与社会公益活动，关心地球的生态、能源和环境，如“捐助绿色江河”等，为实现自然、社会和人类的和谐共融而积极贡献力量。

加入五谷磨房人才理念所谓“玉不磨不成器，人不学不知义。

”在五谷磨房，培训始终是第一位，员工是企业的最大财富和希望，五谷磨房要打造一支学习型的团队，就要向同事学习，向下属学习，向竞争对手学习。

集团将“培训视为员工的最佳福利”，设有五谷磨房学院，并由桂常青董事长担任首席培训官。

经过不断总结、提炼和完善，五谷磨房学院已形成一套标准化的多层次的培训体系，为五谷磨房各地输送了上百名优秀的管理人才和市场精英，成为五谷磨房拓展的中流砥柱。

对于人才和团队，五谷磨房以内部培养和外部引进磨合相结合的方式，提倡踏实务实的工作风格。

坚持从成功的实践中选拔干部，坚持“猛将必发于卒伍，宰相必取于州郡”的理念。

集团董事长桂常青女士的话一直激励着五谷磨房人：“五谷磨房”不单属于股东，更属于全体员工、客户和社会。

“桃树活三年不算活，枣树死三年不算死。

”五谷磨房人需时刻把握好面对不同市场局面的心态，失意时不气馁，得意时不忘形。

“快就是慢、慢就是快”，五谷磨房能够在快速成长中稳健发展，离不开团队“磨”文化的价值观形成。

职业发展创造属于您和五谷磨房的将来五谷磨房将提供非常全面且多样化的职业发展机会。

五谷磨房所有的职位都将提供不同的职业发展机会，以及良好的培训和福利条件。

支持中心无论是位于深圳的五谷磨房集团总部支持中心,还是各地市场办事处支持中心，都会提供非常不同部门及不同职能的职业发展机会。

-零售门店门店的管理职位为那些具有零售经验的专业人才，或是寻求更多职责的专柜导购人员，提供广泛的职业发展前景。

我们的终端导购是我们业务的基石，导购提供的优质服务，和我们的产品同样重要，为五谷磨房的顾客带来超值的服务和回报。

食补文化食补，自古有之。

三千年前，周代出现“食医”，负责调配王室贵族饮食的寒温、滋味、营养等，相当于现代的营养师。

两千多年前，《黄帝内经》写到：“毒药攻邪，五谷为养，五果为助，五畜为益，五菜为充。

”祖先已经发现五谷是人们赖以生存的根本，并提出了适宜中国人的膳食结构。