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灰色关联度分析

设 X i (xi (1), xi (2), , xn (n)) 为因素 X i 的行为序列
初值化
一般地,初值化方法适用于较稳定的社会经济现象的无量纲化,因 为这样的数列多数呈稳定增长趋势,通过初值化处理,可使增长趋 势更加明显。
均值化
一般说来,均值化方法比较适合于没有明显升降趋势现象的数据处理。 区间化
灰色关联度分析
主讲: 孙玉虎
中国矿业大学徐海学院
➢何为灰色关联度分析? ➢如何计算? ➢有何应用?
灰色关联度分析
灰色系统
是指部分信息已知而部分信息未知的系统,灰色系 统理论所要考察和研究的是对信息不完备的系统,通过 已知信息来研究和预测未知领域从而达到了解整个系统 的目的。
关联度
关联度是事物之间、因素之间关联性大小的量度。它 定量地描述了事物或因素之间相互变化的情况,即变 化的大小、方向与速度等的相对性。如果事物或因素 变化的态势基本一致,则可以认为它们之间的关联度 较大,反之,关联度较小。
i 1,2,...,n
如果各指标在综合评价中所起的作用不同,可对关联系数求加权平均值,即
W ' 1 P P 0i k 1

k
(k)
i
k 1,2,...,P
式中 W k 为各指标权重。
依据各观察对象的关联度,得出综合评价结果。
例2 利用灰色关联度分析对6位教师工作状况进行综合评价 1、评价指标包括:专业素质、外语水平、教学工作量、科研成果、论文、 著作与出勤。 2、对原始数据经过处理后得到以下数值,见表
确定参考数列
对一个抽象系统或现象进行分析,首先要选准反映系统行为特征的 数据序列(参考序列)。我们称之为找系统行为的映射量,用映射量 来间接地表征系统行为。比如:
国民平均受教育的年限
教育的发达程度
刑事案件的发案率
社会治安面貌和社会秩序
原始数据的处理
由于各因素各有不同的计量单位,因而原始数据存在量纲和数量级上的 差异,不同的量纲和数量级不便于比较,或者比较时难以得出正确结论。 因此,在计算关联度之前,通常要对原始数据进行无量纲化处理。
两极最大差与最小差:
关联系数:
式中 为分辩系数,用来削弱Δ(max)过大而使关联系数失真的影响。 人为引入这个系数是为了提高关联系数之间的差异显著性。
关联度的计算与比较
由于每个比较数列与参考数列的关联程度是通过n 个关联系数来反映的, 关联信息分散,不便于从整体上进行比较。因此,有必要对关联信息作集 中处理。而求平均值便是一种信息集中的方式。即用比较数列与参考数列 各个时期的关联系数之平均值来定量反映这两个数列的关联程度,其计算 公式为:
灰色关联度分析的运用
➢因 素 分 析 ➢综 合 评 价
因素分析
第一步 对数据做均值化处理
第二步 计算各比较数列同参考数列在同一时期的绝对差 再分别计算出其余4年的各绝对差
第三步 找出两极最大差与最小差
第四步 计算关联系数,取分辨系数
,则计算公式为:
第五步 计算关联度。
利用表4,分别求各个数列每个时期的关联系数的平均值即得关联度:
就可求得两级最大差Δ(max)和两级最小差Δ(min) 计算关联系数
计算第i 个被评价对象与最优参考序列间的关联 系数。
计算关联度
对各评价对象分别计算其p个指标与参考序列对应元素的关联系数的
均值,以反映各评价对象与参考序列的关联关系,称其为关联度,
记为 0i
1
P
(k)
P 0i k 1
第j 项指标实际值的最大值;如果是逆向指标,则是最小值;如果是适度标,
便是该指标的适度值。
无量纲化
此时,各指标的最优值均为1。为叙述方便,把无量纲化后的数 据仍记为xij,则最优参考序列为x0={1,1,…,1}。
求两极最大差和最小差 计算各被评价对象序列与最优参考序列间的绝对差列: 在此基础上,依公式
基本思想:
根据序列曲线几何形状的相似程度来判断其联 系是否紧密,曲线越接近,相应序列之间的关 联度就越大,反之就越小。
100
90
90
85
80
80
80
75
70
60
60
50 周阿舍 劉阿華 蕭阿薔
總成績 考試成績 出席率
圖一 某老師給學生的評分表曲線圖
灰色关联度的计算
➢ 确定参考数列 ➢ 处理原始数据 ➢ 计算关联系数 ➢ 关联度的计算与比较
设有n 个被评价对象,每个被评价对象有p 个评价指标。这 样,第i 个被评价对象可描述为
步骤:
确定参考序列
根据各评价指标的经济含义,在n 个被评价对象中选出各项指 标的最优值组成参考序列
实际上,参考序列
构成了一个相对理想化的最优样本,是综合评价的标
准。如果第j 项指标是数值越大越好的正向指标,则 就是n 个被评价对象
一般地,三种方法不宜混合、重叠作用,在进行系统因素分析时, 可根据实际情况选用其中一个。
若系统 因素 X i 与系统主行为 X
可以将其逆化或倒数化后进行计算。
0
呈负相关关系,我们
逆化
倒数化
关联系数的计算
设经过数据处理后的参考数列为:
比较数列为:
从几何角度看,关联程度实质上是参考数列与比较数列曲线形状的相似程度。凡 比较数列与参考数列的曲线形状接近,则两者间的关联度较大;反之,如果曲线 形状相差较大,则两者间的关联度较小。因此,可用曲线间的差值大小作为关联 度的衡量标准。 则:
第六步 排关联序 由关联度数值可看出,r03>r01>r02。这表明,三种工资对工资总 额的关联程度的排列顺序为:承包工资、计时工资、档案工资。即该 公路施工企业的工资发展方向是以承包工资为主导,计时工资和档案 工资对样本中确定一个理想化的最优样本,以此为参考数列,通过计 算各样本序列与该参考序列的关联度,对被评价对象做出综合比 较和排序。
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