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懂心理学塑造优秀管理者

测试成绩:100.0分。

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单选题
1. 下列选项中,不属于有效管理者的行为特征的是:√
A做的最多的工作是沟通
B很少做传统的管理工作
C一心扑在完成自己的管理角色上
D社会交往频繁
正确答案:D
2. 对一个管理者来说,“好谋无倦”指的是:√
A不在工作中表现出自己的缺陷
B胸怀宽广,深得大家爱戴
C善于规划,善于谋略
D通过管理下级保证他们采取行动
正确答案:C
3. 在诸葛亮的人才意识中,“期之以事而观其信”指的是:√A让他有便宜可占,看他贪不贪财
B跟他辩论,看他会不会变通
C交给他事情,看他能否有始有终地做完
D面临大事,看他能否镇定自若
正确答案:C
多选题
4. 高抗压管理者的特质包括:√
A社会支持系统丰富
B生活平衡
C内控型
D不依存于工作
正确答案:A B C D
判断题
5. 人的情绪智力和智商智力一样是天生的,无法进行人为提高。

此种说法:√
正确
错误
正确答案:错误。

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