心理社会评估PPT演示文稿
角色 文化 家庭 环境
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一、心理社会评估的任务
1.评估个体的心理过程,特别是在 疾病发展中的心理过程
2.评估个体的个性 3.评估个体对不同压力刺激的反应 4.角色和角色适应反应 5.评估心理社会因素在疾病治疗、
康复过程中的作用
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二、心理社会评估的手段
(一) 观察法 (二)会谈法
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(二)会谈法—会谈的作用
不容他人任意歧视、侮辱的一种心理意识和情 感体验。
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一、自我观念的概念、组成和发展
(一)自我观念的概念 (二)自我观念的组成 (三)自我观念的发展
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二、自我观念的评估
(一)自我观念紊乱高危人群评估 (影响自我观念改变的因素)
(二) 评估方法和内容 (三)评估自我观念的注意点
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(一)自我观念紊乱高危人群评估
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(二) 评估方法和内容 — 3.精神自我
交谈提纲
总体上对自己是否满意。
对自己心理素质、性格特征和道德品质 的认识。
对自己处理工作和日常生活问题的能力 的认识。
对自己的个性特征、品德和社会能力是 否满意。
朋友、同事、领导对自己的评价怎样。 23
(二) 评估方法和内容 — 4.自尊
综合判断 Rosenberg自尊量表
*8.我能多一点自尊就好了。
*9.无论如何我都觉得自己是个失败者。
10.我总以积极的态度看待自己。
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躯体自信量表(BES)
所有的条目都在下列表中评分:
1 ——— 2 ——— 3 ——— 4 ——— 5
有很强的负性感受
有很强的正性感受
女性
性吸引力:体味、鼻子、嘴唇、耳朵、下巴、胸部或 乳房、眼睛的外观、面颊/颧骨、性要求、性器官、 性活动、体毛、脸
建立相互合作和信任的关系。 获得受检者问题的信息。 向受检者进行心理健康教育和
咨询。
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二、心理社会评估的手段
(一) 观察法 (二)会谈法 (三)心理学测量方法
(四) 医学检测法
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三、心理社会评估的注意点
1.与生理评估同时进行,注重当前 和潜在的信息。
2.注意主观和客观资料的比较。 3.观察、会谈是主要方法。 4.最好采用整体的观念进行评估。 5.避免评估者主观因素的影响。
1.与被评估者建立良好关系,鼓励其充分 表达和暴露自我。
2.评估环境应安静、舒适、避开他人。 3.评估者的姿态:应面对被评估者,倾听,
保持目光交流,态度亲切、温和、不加 评判。 4.被评估者真实的自我和表现的自我常有 一定差距。
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第四节 情绪和情感的评估
一、情绪(mood)和情感(emotion)概述
(2)观 察(要点)
被评估者的外表是否整洁? 穿着打扮是否得体? 身体哪些部位有改变? 是否与会谈者有目光交流,面部表情如何? 是否与其主诉一致? 是否有不愿见人、想隐退、不愿照镜子、不
愿与他人交往、不愿看身体形象有改变的部 位、不愿与别人讨论伤残或不愿听到这方面 的谈论等行为表现。
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凡有以下情况者,属自我概念紊乱高危人群:
身体外型与众不同 身体某一部分改变、丧失 各种生理功能的丧失或障碍 成熟因素或偶发事件
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(二) 评估方法和内容 — 1.体像
(1)与被评估者交谈(要点)
对外表是否满意? 有否面临身体外表方面的威胁? 对已有改变的认识?
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(二) 评估方法和内容 — 1.体像
对体重的担心:食欲、腰部、大腿、体型、臀部、髋 部、腿、身材或体格、腹部外形、体重
身体耐力:身体耐力、反应能力、肌肉力量、精力水 平、二头肌、身体协调性、敏捷、健康、身体状况 26
关于“自我概念”的常见护理诊 断
自我概念紊乱: 自我形象紊乱 长期自尊低下 情境性自尊低下
自尊紊乱
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(三)评估自我概念的注意点
(二) 评估方法和内容 — 1.体像
(3)投射法:洛夏墨迹测验
投射技术是一种人格测验,使用缺 乏完整测验的材料,如模糊的墨迹或 未完成的句子等,通过被测试者的想 象而将其心理活动从内心深处透露或 投射出来的一种测验,如洛夏墨迹测 验、主题统觉测验(TAT)等。
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(二) 评估方法和内容 — 1.体像
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一、自我观念的概念、组成和发展
(一)自我观念的概念 (二)自我观念的组成
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(二)自我观念的组成
1.身体自我(体像) 个体对自己身体外形及身体功能的认识和评价。 2.社会自我 个体对自己的社会人口特征的认识与估价。 3.精神自我 指个体对自己智慧、能力、性格、道德水平等的
认识与判断。 4.自尊 自尊是指人们尊重自己、维护自己的尊严和人格,
第七章 心理社会评估
第一节 心理社会评估概述 第二节 自我观念的评估 第四节 情绪和情感的评估 第五节 角色和角色适应 第六节 压力与压力应对
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第一节 心理社会评估概述
一、心理社会评估的任务 二、心理社会评估的手段 三、心理社会评估的注意点
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心理社会 评估
心理评估 社会评估
自我概念 认知 情绪 个性 压力与来自对(3)投射法: 主题统觉测验
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(二) 评估方法和内容 — 1.体像
(3)投射法
一位14岁白血病女孩的自画像。 21
(二) 评估方法和内容 — 2.社会自我
交 谈(要点)
•被评估者姓名、年龄、职业、职务、 受教育水平、经济来源。 •政治或学术团体的成员、担任职务。 •家庭情况和工作单位的情况。 •有哪些引以自豪的个人成就。
二、对情绪和情感的评估
情绪体验:主要通过自我陈述反映。
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该量表含10个有关自尊的项目,回答方式为非 常符合(A)、符合(B) 、不符合(C) 、很不符合(D) 。
1.总的来说,我对自己满意。
*2.有时,我觉得自己一点都不好。
3.我觉得我有不少优点。
4.我和绝大多数人一样能干。
*5.我觉得我没什么值得骄傲的。
*6.有时,我真觉得自己没用。
7.我觉得我是个有价值的人。
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第二节 自我观念的评估
一、自我观念的概念、组成和发展 二、自我观念的评估
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一、自我观念的概念、组成和发展
(一)自我观念的概念 是个体对自我存在的感知和评价。
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自我概念的分类(补充)
1.真实自我 自我概念的核心,是人们对其身体内外
在特征及社会状况的如实感知与评价。 2.期望自我
人们对“我希望我成为一个什么样的人” 的感知 。 3.表现自我 自我概念最富于变化的部分,指个体对真 实自我的展示与暴露。