8分
青创先锋活动和青工创新创效活动
开展寻找“青创先锋、青春榜样”活动。挖掘1-2名先进典型。
8分
开展青工创新创效、修旧利废等活动，各支部每年至少上报一项创新创效成果。
工作项目
工 作 要 求
考 核 标 准
基本
分
考核
分
三、坚持当好桥梁，引领青年凝共识、聚力量
青年志愿服务工作
常态化开展志愿服务活动，每月至少一次，活动有记录。
落实好“1+100”团干部直接联系青年工作。
二、坚持服务大局，引领青年做贡献、建功业
加强青年安全工作
深化青年安全生产示范岗创建活动，选树和推荐1-2个集团级青年安全生产示范岗。
8分
开展好青年安全监督岗活动，每月查岗次数不低于8次，做好岗员培训，填写青岗手册，每季度检查一次。
广泛开展“共青团号安全服务车”活动，营造浓厚的安全生产氛围。
加强团的组织管理
团组织达标争优标准：坚持党的领导、组织规范有序、服务大局有为、服务青年有力。
12分
有年度工作计划和工作总结，有全团重点工作和活动的安排和落实，及时向上级团组织报送有关材料和数据。
坚持党建带团建，每年对党建带团建工作进行总结考核，每年至少向党委专题汇报团青工作1-2次。
坚持从严治团，开展“共青团达标创优”活动。
青年突击队竞赛活动
积极培育1-2优秀青年突击队；开展青年突击队建功活动，有成效地参与安全生产。
8分
在青年突击队伍里至少培养出10名青年岗位能手，提高青年突击队伍的整体素质。
“绿能杯”青年环保节能攻坚行动
积极参与“安全环保、绿色低碳、节能减排”等环保节能项目，至少选树5-10个青年环保节能创新创意项目。
10分
做好志愿者的注册、培训、评优等工作。
开展青年文明号创建活动，争创1-2个更高层次的青年文明号集体。
关心青年、服务青年
以“关心青年、服务青年”为主线，开展各具特色、形式内容丰富的青年文体活动，每年至少开展2次。
10分
建立青年人才信息库。积极开展技术比武、知识竞赛等，为青年成长成才搭建平台。
四、坚持从严治团，促进共青团强基础、增活力
2018年度共青团和青年工作考核标准
工作项目
工 作 要 求
考 核 标 准
基本
分
考核分
一、坚持思想政治引领，凝聚青年紧跟党走
坚定青年理想信念
深入学习宣传贯彻党的十九大精神，全年学习活动不少于4次。
8分
广泛开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，形式多样、富有成效，全年活动不少于3次。
弘扬主流思想，倡导社会主义核心价值观
围绕重要节点，广泛开展团内品牌活动，践行和培育青年社会主义核心价值观。
8分
引导青年学习先进典型，开展“奋斗的青春最美丽”优秀青工访谈活动，激励青年成长成才。
创新团的工作运行机制
常态化使用微信、微博、“**矿团青”公众号、青年之声等新媒体，构建网上共青团阵地。
8分
全面推进智慧团建。设团员管理系统，实现基础团务、团员管理和团的信息统计网络化。
“三会两制一课”制度规范落实，档案资料齐全，团支部工作手册记录详实。
按时收缴团费。及时准确完成共青团基本信息统计工作。落实好“双推”工作。
加强团干部和团员队伍建设
团干部达标争优标准：信念坚定、能力过硬、心系青年、作风优良。
12分
团干部要按时参加上级团组织的的会议、活动、学习和培训等。积极组织本单位团员青年学习教育和培训。
团员达标争优标准：理想信念坚定、参加组织生活、爱岗敬业奉献、注重道德修养。
组织团员开展高举团旗、佩戴团徽、学唱团歌、重温入团誓词等活动。