权限三
:对本部门员工的考评权
权限四
：对所属下级的工作有监督、检查权
权限五：对所属下级的工作争议有裁决权
权限六：对直接下级的岗位调配权、任命提名权和奖惩权
内部协调关系
有密切的协调关系的部门：临床医技科室、药学部 其他相关部门：医院其他部门
外部协调关系
有经常性协调关系：兄弟医院放射科
临时性协调关系：厅装备处、卫生监督局、疾病控制中心
放射科主任岗位说明书
岗位名称
放射科主任
岗位编号
所在部门
放射科
岗位定员
直接上级
业务副院长
工资等级
直接下级
经营助理岗、室副主任、普放副主任、门诊护士
薪酬类型
所辖人员
岗位分析日期
本职：全面主持放射科的各项工作
职责与工作任务：
职责表述
:制定科室发展规划和计划
职工作
制定科室远景发展规划、年度计划
责任务
-一-
制定本科工作计划，组织实施、督促检查、总结
:组织教学工作
接受人力资源部下达的教学任务，承担医疗、医技人员的实习、进修任务
职
责,,
制定实习、进修计划，安排专人（主治医师或主管技师）带教
三工作
三任务
组织阶段考核及出科考试，确保教学质量
不断改进教学方法，提高教学质量
组织本科室住院医师的培训、考核
职 责 四
职责表述：组织科研工作
工作 任务
制定科研远景规划、年度计划
参与制定并执行本部门的财务预算计划
职责表述
:组织医疗工作
职
组织本科室医务人员开展业务工作，定期组织读片，审签重要的诊断报告，
参加临床会诊和
对疑难病例的诊断和治疗
nr Z/ir
二工作
二任务
督促检查本科室人员执行各项规章制度、技术操作规定，杜绝医疗事故，处理医疗纠纷
指导监督对全科室人员的医疗培训工作
职责表述
所需记录文档： 通知、简报、信函、汇报文件或报告、总结、医院文件、X以上学历
专业
临床医学、医学影像专业
经验
10年以上临床工作经验，5年以上医务管理工作经验
知识
临床医学、医学影像知识、管理知识
技能技巧
能熟练操作办公软件； 熟悉日常公文格式，较好地起草各类公文； 良好的人际沟通协调能力； 语言表达能力；综合统计分析能力；管理能力
任务
组织参加学术交流和学术活动，加强与国内外的科学与技术合作和交流
根据学科发展需要，吸引国内外优秀人才，建立合理学科梯队
职
责
六
职责表述：配合省疾病控制中心落实防护管理工作
职
责
七
职责表述：本部门内部管理
工作 任务
指导监督经营助理开展科室的行政管理、市场开拓等工作
选拔、配备、评价下属人员，组织内部人员的培训
指导下属员工制定阶段工作计划并督促执行
负责内部人员工作的分配
职 责 八
职责表述：其他日常工作
工作 任务
本部门年、季、月度计划及总结
协调与其他单位、部门的业务工作及信息沟通
定期向主管领导汇报工作，接受检查和监督
职
责
九
职责表述：完成领导交办的其他工作
权力：
权限一：医院医疗发展规划的建议权
权限二：学科建设和人才培养的建议权
负责对科研课题的申报、管理、实施和保障
定期对科研成果、论文数等进行统计，督导
组织本科室科技成果的鉴定、报奖、和推广应用工作
进行年终科研总结
职
责
五
职责表述：组织学科建设和人才培养
制定本学科建设与人才培养工作计划，组织实施，督促检查
工作
创造公平、公正、竞争、和谐的学术氛围和工作环境，强化竞争机制，促进拔尖人才的成长]
培训经历
临床医学、医学影像、管理等相关培训
工作条件及其它
使用工具设备
X光机、机、血管机、洗片机、数码相机、扫描仪、计算机、一般办公设备（电话、网络）、
计算器、档案柜等
工作环境
独立办公室
工作时间特征
工作时间不规律，经常加班，偶尔出差
备注：