Hale Waihona Puke 中层岗位竞聘演讲答辩评分表
竞聘人： 评分项目 评分标准 序号： 等次 优 职责认识 对竞聘职位认识明确、有信心，有 较强事业心和责任感等。 良 中 差 优 竞聘优势 业务素质高，优势明显，在德、能 、勤、绩、廉等方面表现突出。 良 中 差 演讲 优 工作思路清晰，工作措施具体得 工作设想、策略 力，符合医院实情，具有针对性、 与措施 可操作性。 良 中 差 优 进取意识与创新 积极进取，勇于开拓，求实创新。 意识 良 中 差 优 理论 相关专业管理知识掌握到位，答题 思路明晰、正确。 良 中 差 答辩 优 实践 对评委提出的问题答辩条理清晰， 符合实情，建设性、针对性、可操 作性强。 良 中 差 合计 评委签名： 5 3-4 2 1 总得分 5 3-4 2 1 分值 得分