无：□ 有：□
如果有(需与当地医生联系检查是何种原因造成的伤痕)：
访问其前雇主,核实雇员应聘资料及背景资料是否真实.(通过信件\电话或登门拜访等方 式) 推荐调查人资料：
是：□ 否：□
姓名
工作单位
职位
与被调查人关系
被调查人的工作年限
调查方式
联系方式
推荐调查人资料：
姓名
工作单位
职位
与被调查人关系
被调查人的工作年限
现在住址是否相符:相符□ 不相符□
员工身份证真伪(通过核查及身份证检测仪确定)
真：□ 假：□
员工学历是否属实(证书原本检查；如证书有编号，依据网上资料查询)
是：□ 否：□
是否有犯罪史(包括吸毒/贩毒历史)
无：□ 有：□
(通过公司所在地派出所调查、证实)
如果是请例举出所犯罪的名称：
员工外表是否有刀伤等
调查方式
联系方式
调查结果：推荐录用□ ：学历背景、受雇用背景、犯罪背景等属实
备注：
不推荐录用□：学历背景异常□、受雇用背景异常□、犯罪背景异常□
调查人：
审核人：
入职背景调查表调查Fra bibliotek期:工号:
姓名:
部门:
职位:
出生年月是否相符:相符□ 不相符□ 性别是否相符: 相符□ 不相符□ 身份证号是否相符:相符□ 不相符□
年龄是否相符: 相符□ 不相符□ 学历是否相符: 相符□ 不相符□ 毕业学校是否相符:相符□ 不相符□
婚姻状况是否相符:相符□ 不相符□ 健康状况是否相符:相符□ 不相符□ 家庭住址是否相符:相符□ 不相符□