Q / ZF.CQ-1002 知识产权宣传培训制度
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2015年3月 20日发布 2015 年 3月20日实施
Q / ZF.CQ-1002 知识产权宣传培训制度
一、总则
宣传培训工作是一个企业长久发展的基石。
知识产权宣传培训是促进
建立知识产权体系、制度性工作的基础。
为了做好公司对知识产权宣传、
培训工作,提高公司管理人员和科技人员的知识产权意识,根据公司的实
际情况,现制订知识产权宣传培训工作方案。
二、培训形式及内容
1、科技人员和管理人员所在部门按照年份订阅《中国知识产权报》。
2、每半年组织管理人员学习《专利法》和专利申报流程。
3、每季度组织科技人员学习《专利法》和专利申报流程及专利撰写要求。
4、每年聘请合作专利事务所等有关专家到公司进行实地培训一次。
讲解最
新知识产权有关的法律和政策及维权、保护知识。
5、条件允许情况下,积极参加政府各级知识产权局举行的培训。
6、全年举行一次全体员工知识产权培训,提高员工保密意识,鼓励员工提
出合理化建议。
三、考核标准
1、培训目标:管理及科技人员培训率100%,普通员工参加培训率达70%
以上。
2、无故不参与培训员工,考核50元/次.
3、每年12月份,根据当年的培训内容,对科技人员进行闭卷考核。
考核
Q / ZF.CQ-1002 成绩80分以上达标。
4、考核不达标者,考核100元/次,进行重新学习,直至考试达标。