中国建筑科学研究院
建研建筑设计研究院有限公司
建研设院字［2005］04号
签发人：曾捷
关于员工子女参加儿童医疗统筹的规定
根据建研院人事处对职工子女医药费报销的具体规定，结合公司的实际情况对员工子女参加儿童医疗统筹特作如下规定。

1、适用范围：公司正式聘用员工其不满18周岁的子女自愿参加儿童医疗统筹。

2、适用条件：员工被公司正式聘用后，如需要参加公司儿童医疗统筹，应向公司办公室提出申请，并按月缴纳统筹费（2元/月），同时领取儿童医疗统筹医药费报销手册。

自缴纳费用当月起实施子女医药费用报销。

3、报销标准：
a. 医药费年累计金额150元以内，公司负担80%；
b. 医药费年累计金额150元—617元范围内的，公司负担60%；
c. 医药费年累计金额617元以上的部分，公司负担50%；
d. 每人医药费年累计实报金额最高为2000元；
e. 每年的1月31日为上一年度医药费报销截止时间。

4、医药费分割单：公司接受外单位开具的医药费分割单，报销金额为医药费分割单上所列未报销金额，公司不对外开具医药费分割单。

5、报销必须携带儿童医疗统筹医药费报销手册，由财务部进行登记。

6、已办理儿童医疗统筹证的继续有效。

7、本规定以外情况由院务会决定。

建研建筑设计研究院有限公司
二OO五年十月十二日。