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酒店人力资源招聘计划书

酒店人力资源招聘计划书
2012
XX
组长:
组员:
一( 招聘目的
二( 招聘面向对象和要求三( 实施目标和注意事项四( 招聘途径
五( 招聘岗位及人数六( 面试地点
七( 招聘组人员组成八( 选拔方案和时间安排九( 经费预算
招聘目的
根据2011年人员岗位空缺和2012年生产规模的扩大,2012年计划增加人数00人。

不仅是为了酒店的生产规模扩大,同样也是为酒店招聘合适的员工,保证酒店开展正常的运行工作。

在本次招聘中,我们也希望选拔出优秀的人才,来充实酒店各层面的领导或管理岗位。

同样在为酒店选拔和储备具有潜力的优秀人才。

招聘面向对象和要求
从事过酒店工作,有过相关行业管理经验者优先。

要求中专以上学历。

大专及本科学历者优先。

拥有相关岗位资格证书者优先。

在校期间有过相关兼职经验者优先。

拥有英语四六级证书者优先。

本次招聘面向全市各中专,大专,本科应届毕业生及拥有相关工作经验的人员。

实施目标及注意事项
1.应聘前应做好工作
与人事部门沟通,了解特定需求;招聘广告(招聘岗位与要求)的撰写;公司宣传品;一些必备文具用品;招聘用表单;招聘人员形象。

2.安排面试应注意事项
面试方法的选定;面试官的选定;面试题的拟定;面试表格的填写;面试结果的反馈。

招聘途径
根据酒店本年度招聘计划及人数,岗位具体情况,人员招聘主要以现
场招聘为主。

个别部门的人员招聘可以采用内部选拔的方式,通过提升、调用个别表现优秀的人员来完成此次招聘计划。

一( 现场招聘
为了吸引更多的应聘者,保证酒店能招聘到更加优秀的人才。

酒店将在人才市场设立人才招聘摊位,定期面向社会进行公开招聘。

二( 校园招聘酒店将在本年内与上海各大设有酒店管理专业的中专、大专及本科院校建立长期合作关系。

并争取在部分学校内开设定向培养班级。

以此来稳定扩大酒店的招聘渠道。

三( 专业代理招聘
酒店将与上海的部分人力资源公司建立长期合作关系。

四( 网络招聘
主要通过在51job网,智联招聘网等招聘网站上发布招聘信息,以此来扩大招聘渠道
五( 广告招聘
在新民晚报,青年报和文汇报上刊登招聘信息。

形式途径对象时间现场招聘上海人才市场现场应聘者 2012年1-12月
校园招聘上海市各专业应届毕业生 2012年9-12月
对口的中专,大
专和本科院校
专业代理招聘上海市部分人在人力资源公2012年1-12月
力资源公司司求职的各类
求职者
网络招聘 51job,智联招聘网络求职者 2012年7月1
等网络招聘网日-2012年8月
站 30日广告招聘新民晚报,青年通过报纸来求2012年5月1 报和文汇报职的人员日-5月15日
招聘岗位及人数
岗位名称人员岗位要求
15 服务员 1. 形象好,气质佳,
仪态端庄,待人礼

2. 女生160以上,男
生170以上。

3. 勤奋好学,有上进

4. 有“在酒店行业成
就一番事业”想法
者优先,有酒店从
业经验者优先,学
习酒店专业者优
先。

7 保安员 1. 限收男生
2. 中专及以上学历
3. 身高175以上
4. 从事过保安行业者
优先
5. 退伍军人优先
5 礼宾 1.限收男生
2.身高要求175以上
3.形象好,气质佳,仪态端庄,待人礼貌
4.有“在酒店行业成就一番事业”想法者优先,有酒店从业经验者优先,学习酒店专业者优先。

1 领班 1. 具有两年以上酒店
客房部工作经验
(包括实习) 2. 熟悉客房部服务流
程,并能指引和培
训客房服务员 3. 良好的个人素质,
敬业踏实,能吃苦
耐劳,有良好的服
务意识
4. 有“在酒店行业成
就一番事业”想法
者优先,有酒店从
业经验者优先,学
习酒店专业者优先
4 厨师 1(25-40岁,持有有效健康证件
2.中专以上学历或经过初级厨师培训
3.两年以上厨师工作经历,懂得基本服务技能或有过厨师从业经验者优先
4.服从安排,吃苦耐劳,爱好厨师行业,肯钻研,服务意识强者优先
5 接待员 1. 限收女生
2. 身高要求165以上
3. 形象好,气质佳,仪态端庄,待人礼

4. 有英语口语基础者
优先
5. 有“在酒店行业成
就一番事业”想法
者优先,有酒店从
业经验者优先,学
习酒店专业者优先
5 行李员 1( 限收男生,
20-25岁之间 2( 中专及以上学

3( 身高要求175以
上,体型匀称轻

4( 相貌气质良好,
英语表达流畅,
普通话标准 5( 对上海有一定
了解,上海户口
者优先
6( 能够接受通宵

7( 处事灵活,服务
意识强,乐观向

8( 有过酒店礼宾
员经验者优先
8 收银员 1. 形象好,气质佳,
仪态端庄,待人礼

2. 会计专业者优先
3. 从事过收银员职务
者优先
4. 有“在酒店行业成
就一番事业”想法
者优先,有酒店从
业经验者优先,学
习酒店专业者优先
5 采购员 1. 大学专科以上学历 2. 具有良好的人际沟通,协调能力。

3. 熟悉财务,ERP,
法律及质量管理体
系的基础知识。

4. 酒店类专业对口者
优先
5. 拥有英语四六级证
书者优先
6. 有过采购员工作经
验者优先
7. 有“在酒店行业成
就一番事业”想法
者优先,有酒店从
业经验者优先,学
习酒店专业者优先
2 会计 1. 财经类学校本科毕

2. 拥有会计从业资格
证书
3. 熟悉财务软件操作
4. 拥有英语四六级证
书者优先
5. 拥有会计行业经历
者优先
3 人事部文员 1. 大学专科以上学历 2. 一年以上人事工作经历
3. 有国家计算机操作
证书者优先
4. 人力资源专业毕业
者优先
5. 有人力资源证书者
优先
3 行政秘书 1. 限收女生,22-35

2. 形象好,气质佳,
仪态端庄,待人礼

3. 大专及以上学历
4. 有秘书行业从业经
验者优先
5. 熟悉office办公软
件操作
6. 上海本市户口者优

7. 有外语等级证书者
优先(英,日,韩,
法等)
面试地点:
上海XX酒店
招聘组人员组成
组长:刘梦婷组员:诸维佳
许妙阳
孙俐
桂家乾
敬铭
选拔方案及时间安排
选拔方式选拔时间负责人简历筛选 2012年9月1日桂家乾-2012年10月30

初试 2012年11月3日诸维佳
-2012年11月12日笔试 2012年11月15日许妙阳
-2012年11月20日录取 2012年11月25日孙俐上岗前培训 2012年11月27日敬铭
-2012年11月21日
经费预算
1. 广告费 10000元
2. 场地费 1500元
3. 宣传费 2000元
4. 代理费 3000元
5. 其他 3000元
预算总计 19500元。

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