用工、退工、退档和失业保险等业务的相关表格
用工、退工、退档和失业保险等业务的相关表格
开发区各用人单位：
根据《天津市就业促进条例》规定，用人单位与员工建立或解除（终止）劳动关系后，须及时为其办理用工、退工、退档和享受失业保险资格确认及失业保险待遇核定等手续，用人单位规范用工管理，是依法维护劳资双方的合法权益，构建和谐劳动关系的重要基础。

用人单位用工时，要在建立劳动关系的30日内为其办理用工登记手续。

用人单位与员工解除（终止）劳动关系后，要在15日内为其办理退工备案，对符合条件的（主要是用人单位提出解除（终止）劳动关系的）同时办理享受失业保险资格确认、失业保险待遇核定手续，对档案已春放在开发区并在本企业名下的天津市城镇户籍人员，还要办理退档手续。

如因企业原因未按期办理相关手续，后果由企业承担。

企业与职工终止解除劳动关系达到20人时，须在终止解除劳动关系30日前向劳动部门报告，获得批准后方可终止解除劳动关系。

企业与职工终止解除劳动关系达到20人时，须在终止解除劳动关系15日内办理退工手续，在提交退工材料的同时办理规模退工备案。

2012年8月日起，企业不得再接受个人委托，为其办理失业登记和失业保险金申领手续，今后失业人员需要严格按照《天津市失业保险条例》规定，由本人按月申领失业保险金。

有关的业务流程中所需的表格文件等可以在我科下载中心中“劳动用工管理部分中”下载，因为业务流程和相关表格会不定期更新，所以要在办理相关业务时在我科网页下，查阅最新的经办流程，下载最新的各种表格。

最新更新日期：2012年11月26日
附件:
天津经济技术开发区用工登记表
天津经济技术开发区退工备案表
不需核定失业待遇的人员办理退工、退档需准备材料清单（适用于劳动者提出终解劳动关系人员）需核定失业待遇的“天津城镇户籍人员”办理退工、退档递交材料清单
需核定失业待遇的“天津农籍及外省市人员”办理退工递交材料清单
用人单位与离职人员关于失业保险缴费情况核查表
就业、劳动合同登记名册
用人单位基本信息登记表
订立书面劳动合同通知书
续订劳动合同通知书
续订变更劳动合同名册
劳动合同
用章授权书
用人单位与职工终止解除劳动关系退工报告
派遣单位办理退工情况表
用人单位与职工终止解除劳动关系办理退工备案表
解除终止劳动合同退工和领取失业保险金人员分区花名册
解除（终止）劳动合同协议书
解除劳动合同通知书
终止劳动合同通知书
终止或解除劳动关系情况说明书
终止（解除）劳动合同程序表
解除劳动合同证明书
终止劳动合同证明书
接收失业职工退工登记表
送档案花名册
失业保险金申领资格审核表
失业保险缴费年限核定证明
天津市失业保险视同缴费年限认定表
失业人员登记表
领取失业保险金人员参加城镇职工基本医疗保险协议书。