当前位置:文档之家› 煤矿瓦斯治理能力评估标准及评分办法

煤矿瓦斯治理能力评估标准及评分办法

煤矿瓦斯治理能力评估标准及评分办法表号:XMGF23-004龙家山煤矿瓦斯治理能力评估标准及评分办法实际得分:序号评估内容评估标准评分办法检查情况标准分得分一、理念先进100 931 瓦斯不治矿无宁日公司总工程师为党委委员、行政第一副职;公司及煤矿设置专职通风副总工程师;突出矿设专职地质副总工;公司和煤矿设置瓦斯、地质管理机构,配齐专业技术管理人员(瓦斯≥15人,地质≥15人)。

总工不是第一副职扣2分;副总工缺一个扣2分;非专职的扣1分;瓦斯、地质机构少一个扣1分,人员不足扣2分10 102 瓦斯事故是可以预防和避免的采面<8m3/t、掘进头<3m3/min下采掘;杜绝3%及以上瓦斯超限,否则公司总经理组织分析、处理,找超限矿矿长、书记警示谈话;公司、矿每周剖析一个矿瓦斯治理工作,公司每月专题会,会上被剖析单位述职。

建立“三级地质保障制度”;建立专业化地质预测预报专业队伍。

采面未实测或达标扣3分;超限未分析或未警示谈话各扣3分;专题会未剖析或未述职均扣3分。

会议、剖析和谈话必须有记录20 203 可保必保,应抽尽抽有条件的必须开采保护层,并做效果考察和有效范围确定;有可能的,必须做试验考察。

地点上:开采层、邻近层、被保护层、采空区、层间裂隙带都应抽采;范围上:高密度、孔距小于抽采直径,钻孔控制设计的全部范围,无盲区;时间上:采前预抽、边采边抽、采后抽;浓度上:高浓抽、低浓抽;高压预抽,二次封孔增压或增透预抽瓦斯;方式上:穿层抽、顺层抽。

可保未保扣3分,开采了未考察,扣2分;应抽地点未抽一处扣1分。

10 104 通风是基础,抽采是重点,防突是关键,监测监控是保障。

通风系统完善、可靠,抽采作为治理瓦斯主要措施,区域抽采先行、达标有效后采掘;防突是关键目的,消突是目的;监控系统完善、运行正常,控制有效。

通风、抽采、防突、监控每项不完善扣2分;管理不善每项扣1分。

10 105 高投入、高素质、强技术、严管理安全投入≥35元/吨,其中瓦斯治理占50%,且满足需要,科技经费占公司销售收入的1~3%;防突、瓦检、安监员工资收入达到所在单位采掘员工平均水平,井下职工人均工资不低于当地人均工资的3倍;井下职工以技术毕业生为主,公司组建打钻、岩巷施工专业化队伍,煤矿组建防突、抽采、通风、揭煤、监控专业化队伍;班队长年轻化、专业化,“一通三防”班队长由职业高中、大学毕业生担任;公司和煤矿选拔“技术拔尖人才”、“技术工人拔尖人才”,并发放津贴;规范管理者的管理行为和操作者的操作行为,关键岗位“手指口述”;强技术、严管理。

安全投入、瓦斯治理投入、科技经费和专业人员工资任一项达不到下限标准不得分。

职工素质、班组长达不到要求每项扣2分;选拔技术拔尖和工人拔尖人才每项没做扣2分,“两规范”不合格每项扣2分;未“手指口述”扣1分;强技术、严管理问题适当扣分。

井下职工人均工资未达到当地人均工资的3倍扣1分;未“手指口述”扣1分20 186 多打岩巷多打钻瓦斯巷单进≥85米/月,钻机单进≥2000米/月,且完成股份公司计划;巷道防误透、煤巷掘进限掘措施。

未完成计划每项扣3分,单进未达到每项扣2分;无防误透和限掘措施扣2分。

瓦斯单进达不到85米,-2分10 87 只有打不到位的钻孔,没有卸不掉压的瓦斯。

穿层钻孔保直钻进技术,测斜探索;增透技术及增透后抽采半径、效果考察;钻孔施工挂牌留名制,不达设计问责。

钻孔测斜探索未搞扣1分;增透及其效果考察每项2分;钻孔施工不达设计未挂牌留名扣2分,施工不符合设计未问责扣3分。

钻孔测斜探索未搞扣1分;增透及其效果考察每项2分10 78 变抽采为抽采,煤与瓦斯共采,治理与利用并重。

纯流量在2m3/min以上应利用;以抽保用,以用促抽。

有条件未用,不得分;无条件未用作缺项。

无条件,未用10 缺项XMGF23-004序号评估内容评估标准评分办法扣分原因标准分得分二、投入保证100 821 安全费用按确定的标准及时、足额提取。

安全投入≥35元/吨。

达不到下限标准不得分。

达到要求10 102 瓦斯治理专项资金设立瓦斯治理专项资金,并明确吨煤提取瓦斯治理专项资金的数额,专款专用。

占安全投入50%,且满足需要。

未设立瓦斯治理专项资金不得分,比例达不到适当扣分。

专款专用,满足要求10 103 科技经费每年科技经费投入占企业总销售收入的1~3%,其中研发经费所占科技活动总投入的比例在50%以上。

高瓦斯矿低于1%扣5分;突出矿低于2%扣5分;研发费不到一半扣3分。

10 104 专职人员工资安监员、瓦检员、防突员工资收入应达到所在单位采掘开员工平均水平。

井下职工人均工资不低于当地人均工资3倍。

四大项,每项达不到扣2分安监员、瓦检员、防突员工资收入应达到所在单位采掘开员工平均水平。

井下职工人均工资不低于当地人均工资3倍。

10 05 保护层开采奖励开采保护层,追加工资基金,少开采保护层面积按对等原则扣减工资基金。

有条件未采的的无制度或未兑现扣6分;正在开采无制度扣4分。

10 缺项6 瓦斯抽采利用奖励有抽采、利用瓦斯每立方米给予奖励,少抽少用1立方米对等罚款的制度或文件。

未设抽采或利用奖罚制度每项扣4分10 缺项7 技术创新奖励具有推广实用价值的瓦斯治理技术创新成果,给予奖励。

未设奖励制度扣6分;无制度有奖励扣2分。

无制度,有奖励-2 10 88 打钻进尺创纪录奖励打钻进尺创纪录的,给予奖励。

未设奖励制度扣6分;无制度有奖励扣2分。

无制度,有奖励-2 10 89 矿井装备提高矿井装备水平,做到装备现代化,系统自动化,管理信息化。

无综采或机采扣2分;无机掘扣2分;无耙岩机扣2分;无监控、人员定位系统各扣2分。

无综采、机采-210 8XMGF23-00410 治理工程瓦斯治理工程不欠账(与股份公司下达指标为最低要求,以生产消突煤量保生产计划为目标)。

按检查周期的工程实际欠账比例扣分。

完成10 10序号评估内容评估标准评分办法扣分原因标准分得分三、技术可靠(一)生产布局100 831 安全生产系统矿井提升、运输、压风、防尘、防灭火、防治水、供电等系统完善,能力符合规定。

井田开拓部署合理。

1大系统不完善扣2分,能力不足扣1分;开拓部署不合理扣3分。

防灭火系统不完善-2 20 182 开采顺序煤层和工作面开采顺序明确。

作业规程不明确或违规开采每处扣6分.开采顺序明确10 103 采掘接替强生产准备,保持水平、采区和采掘工作面的正常接替与衔接。

水平、采区和工作面接替紧张分别扣4、3、2分。

采区接替紧张-2 10 74 巷道布置主要巷道和专用回风巷布置符合规定。

达不到标准不得分。

采区无专用回风上山10 05 生产准备开拓系统形成后,施工采区准备巷,采区构成通风系统后,开掘其他巷道。

采区构成完整的通风、排水系统、具备瓦斯治理的各项功能和条件后再回采。

达不到标准不得分。

达到标准20 206 采煤工作面按规定淘汰落后和非正规采煤方法、工艺。

合理确定工作面走向和倾斜长度,实现安全高效、合理集中生产。

达不到标准不得分。

10 10XMGF23-0047 循环作业坚持正规循环作业,确定合理的推进度,采掘进度与支护、通风等工序相协调,保证各辅助环节及时跟进到位。

达不到标准适当扣分。

10 108 生产组织按照《煤炭生产许可证》载明的能力编制生产计划和组织生产,各采区的同一煤层只有1个回采工作面进行生产。

达不到标准适当扣分。

-210 8序号评估内容评估标准评分办法扣分原因标准分得分XMGF23-004三、技术可靠(二)通风100 971 通风系统矿井、采区和工作面具备独立完善的通风系统,采区应实行分区通风,高瓦斯矿井、煤与瓦斯突出矿井、自然发火严重矿井的采区等,应设专用回风巷。

达不到标准不得分。

20 202 通风设施风门、风桥、风筒、密闭等井上下通风设施保持完好无损。

一处设施不完好或有严重质量问题扣3分风筒有一处损坏-315 123 风量矿井总风量、采掘工作面和各种供风场所的配风量,应满足安全生产的要求。

达不到标准不得分。

15 154 风阻矿井通风阻力不大于3000Pa。

超过3000Pa但小于3500Pa扣6分;超过3500Pa扣8分。

自然、易燃矿井超过3000Pa不得分。

10 105 风速、有害气体浓度风速、有害气体浓度等,应符合《煤矿安全规程》要求。

达不到标准不得分。

10 106 局部通风局部通风机通风应符合《煤矿安全规程》的要求,采用双风机、双电源,能自动切换,保持连续均衡供风。

达不到标准不得分。

10 107 反风生产矿井主要通风机应装有反风设施,各种参数符合规定,并定期进行反风演习。

达不到标准不得分。

10 108 通风管理按规定及时测风、调风,使采掘工作面及其他供风地点风量、风速持续均衡,并按规定的周期进行矿井通风阻力测定。

通风基础测试报告、记录齐全。

测风或调风不及时扣3分;测风记录不齐扣2分;未按规定测定通风阻力扣3分。

10 10XMGF23-004序号评估内容评估标准评分办法扣分原因标准分得分三、技术可靠(三)瓦斯治理100 761 抽采系统矿井应建立高、低压(浓度)两套抽采系统,系统装备能力是实际需要的3~4倍。

达不到标准不得分。

无低压抽采系统-2020 02 瓦斯等级鉴定每年对矿井瓦斯等级和二氧化碳涌出量进行鉴定。

达不到标准不得分。

10 103 瓦斯检测相关入井人员按规定携带便携式或光学甲烷检测仪。

瓦斯检查员严格执行瓦斯巡回检查制度。

便携式配备不足或人员佩戴使用不正常扣3分;瓦检员检查瓦斯不符合要求扣5分。

10 104 瓦斯隐患处理煤矿应制定瓦斯隐患处理措施。

无措施扣6分;隐患处理不及时或不合要求扣3分/处。

10 105 瓦斯隔爆矿井按规定设置主要隔爆水棚和辅助隔爆水棚(包括有尘爆危险矿井和高瓦斯、突出矿井的掘进工作面均要设置)。

尘爆危险矿井未设扣6分,不足扣3分;其它矿井掘进工作面隔爆设施未设扣3分,不足扣1分。

掘进工作面隔爆设施未设扣3分10 76 抽采方法地面抽采与地下抽采相结合,根据实际情况,应综合采取投产前的预抽、采动层卸压抽采、边开采边抽采、老空区抽采等措施。

投产前预抽、采动层卸压抽采、边采边抽、老空区抽采缺一样扣2分。

未在地面钻井抽不扣分。

10 107 保护层开采具备条件的,必须开采保护层。

保护层和被保护层的瓦斯综合治理优先采用无煤柱“Y”型通风煤与瓦斯共采技术。

可保未保扣7分;未采用无煤柱“Y”型通风开采扣2分;10 108 抽采最大化凡是应当抽采的煤层,都应最大限度地抽采。

应抽包括:地点上:开采层、邻近层、被保护层、采空区都应抽采;时间上:采前预抽、边采边抽、采后抽;浓度上:高浓抽、低浓抽;高压预抽,二次封孔增压或增透预抽瓦斯。

少一种方式扣1分。

无低浓抽-1 10 9XMGF23-0049 瓦斯基础参数煤矿应掌握瓦斯基础参数所有开采煤层的瓦斯基本参数都得测,测点布置满足要求,新水平、新区域要重测定)。

相关主题