人力资源管理题库及答案
一、判断题:(每题3分,共30分)
1.风险分级管控、隐患排查治理“双重预防体系”必须全员参与。
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2.生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,但不得强制做从业人员佩戴和使用。
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3.不能将烟火带入生产区,闲杂人等不准进入。
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4.本企业的机动车辆不需要佩戴防火帽。
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5.能引起火灾爆炸的主要有明火、摩擦、撞击、电气火花、静电火花、电焊机火花等。
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6.职业健康查体需要上岗前查体和定期查体,不需要离岗查体。
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7.发生危险化学品泄露事故后,应该向顺风方向疏散。
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8.重大事故隐患与重大危险源是引发重大事故的源头,所以两者的概念是等同的。
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9.特殊作业时监护人离开现场可以委托别人监护。
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10.酒后开车既是违章行为,也是犯罪行为。
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二、单项选择题:(每题3分,共30分)
1.储存危险化学品的仓库必须配备有专业知识的技术人员,其仓库及场所应设专人管理,并为其配备可靠的个人()。
A.防毒用品
B.安全防护用品
C.防火用品
D.防爆用品
2.根据《安全生产法》规定,生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的(),履行警示告知义务。
A.报警器
B.安全警示标志
C.指示灯
D.安全围栏
3.生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告()。
A.本单位负责人
B.当地政府安全部门
C.所在行业安全负责人
D.当地消防部门
4.国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行()制度。
A.改进
B.淘汰
C.保留
D.限范围使用
5.我国的消防方针是:()
A.安全第一,预防为主。
B.预防为主,防消结合。
C.预防为主、防治结合。
D.安全第一、预防为主、综合治理
6.根据毒害作用机理不同,职业性有害气体可分为窒息性气体和刺激性气体。
下列气体中,属
于刺激性气体的是( )。
A.一氧化碳 B.二氧化碳 C.硫化氢 D.氮氧化物
7.《生产安全事故报告和调查处理条例》规定,根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失,将生产安全事故分为( )四个等级。
A.特大事故、重大事故、一般事故和轻微事故
B.特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故
C.重大事故、大事故、一般事故和小事故
D.特别重大事故、特大伤亡事故、重大伤亡事故和死亡事故
8.传染病防治法规定传染病分为( )类.
A. 甲类和乙类
B.甲类和丙类
C. 甲类、乙类和丙类
D.乙类和丙类
9.安全标志分为四类,它们分别是()。
A.通行标志、禁止通行标志、提示标志和警告标志
B.禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志
C.禁止标志、警告标志、通行标志和提示标志
D.禁止标志、警告标志、指令标志和通行标志
10.在易燃易爆场所作业不得穿戴()。
A.尼龙工作服
B.棉布工作服
C.防静电
D.耐高温鞋
三、多项选择题:(每题4分,共40分)
1.我公司的研发理念是()。
A.持续创新
B.引领市场
C.品牌的背后是产品
D.产品的背后是人品
2.生产经营单位及其有关人员对安全生产监督部门给予的处罚享有的权利是 ( )。
A.监督权
B.陈述权
C.申辩权
D.管理权
3.动火作业分为()级。
A.一级动火作业
B.二级动火作业
C.三级动火作业
D.特级动火作业
4.以下属于《劳动法》中关于劳动安全卫生方面的规定是 ( ) 。
A.用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度
B.用人单位建立伤亡事故和职业病统计报告和处理制度
C.劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程
D.劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准
E.有毒气体(物质)浓度应符合GBZ2的规定。
5.风险等级指的是以下几种形式()
A.重大风险,用红色表示
B.较大风险,用橙色表示
C.一般风险,用黄色表示
D.低风险,用蓝色表示
6.风险分级管控分为()类。
A.公司级
B.部门级
C.车间级
D.班组级
7.《安全生产法》明确赋予从业人员的权利有()。
A.知情权
B.赔偿请求权
C.检举权
D.安全保障权
E.指挥权
8.以下哪几项不能认定为工伤()
A.因犯罪或违反治安管理处罚的
B.酗酒导致伤亡的
C.自残或自杀的
D.患职业病的
9.公司使用的易制毒化学品有( )。
A.盐酸
B.甲苯
C.硫酸
D.二氯乙烷
10.职业病的危害因素可以分为()类。
A.生产过程产生的危害因素
B.劳动过程中的有害因素
C.生产环境的有害因素
D.从业人员的危害因素
试卷答案:
一、判断题:1-10 √×√×√××××√
二、单项选择题:1-10 B B A B B D B C B A
三、多项选择题:1.AB 2.BC 3.ABD 4.ACD 5.ABCD 6.ABCD 7. ABCD
8. ABC 9. ABC 10. ABC。