团队合作
执行力
核心竞争力
Core competitiveness
创新能力
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领导力
专业技能
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协调能力
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胜任能力
建立组织结构，规定职务或职位，明确责权关 系，以使组织中的成员相互协作配合、共同劳 动，有效实现组织目标的过程。组织管理是管 理活动的一部分，也称组织职能。为了有效地 实现目标，灵活地运用各种方法，把各种力量 合理地组织和有效地协调起来的能力，包括协 调关系的能力和善于用人的能力等等。
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岗位认知
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解决问 题能力
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岗位认知
向心力
决策力 执行力
Sample TEXT
岗位
聘
竞
求职人： 时间：2020年X年X日
目
录
01 个人信息/personal information 02 岗位认知/Post cognition 03 胜任能力/ Competency 04 工作规划/expectation
CONTENTS
1
个人信息
个人信息
姓名：
性别：男
年龄：25岁
民族：汉族
01
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02
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03
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04
期待
入
加
竞聘人： 时间：2019年X年X日
协调 思想认识
协调 工作计划
协调 职权关系
协调 政策措施
胜任能力
战略执行力
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制度执行力
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应急执行力
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4
工作规划
工作规划
团队建设
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统筹力 协调力
领导力
岗位名称：销售经理 所在部门：销售部 直接上级：销售总监 直接下级：销售、后勤 本职:经总公司授权，全面负贵子 公司的管理工作，保证子公司经 营目标的实现
岗位认知
企事业内部的组织机构健全、合理；各个部门的职权范围明确，分工合理；具有与其承担责任相适应的经济权力，人 员的配置和使用适合工作要求。企事业的信息网络健全而具有功效，信息的手机和利用有针对性、形同性、时效性和 经济性。
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总结
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备用
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体重：75kg
身高：186cm
籍贯：上海
学历：硕士
婚姻状况：未婚
政治面貌：党员
联系方式：1234567890
电子邮箱：
现在住址：
专业
年轻
有梦想
行动 力强
个人信息 2014
2015
2016
2018
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针对性
系统性
经济性
时效性
岗位认知
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02
01
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03
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3
胜任能力
胜任能力
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资源利用
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产品运营
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扩大规模
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工作规划
01
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02
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组织力
学习力
决策力
执行力
领导力
感召力
胜任能力
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பைடு நூலகம்
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胜任能力
协调 奋斗目标
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个人信息
成绩优异，获得国家 一等奖学金。
杰出新人
全年销售业绩第一，获 得公司最杰出新人称号。
带领的区域销售团队 夺得年度销售总冠军 。
销售总冠军
升任公司副总裁，被评 为公司年度风云人物 。
03
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04
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86% 86% 86% 86%
工作规划
第一阶段
第二阶段
第三阶段
第四阶段
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持之以恒的毅力
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良好的人文素质修养
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良好的心态
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全面的知识结构
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专业的知识技能
个人信息
语言 能力
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2
岗位认知
岗位认知
人力资源管理意识
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