装饰工程公司岗位职责说明书范例
岗位名称材料部经理、副经理岗位编号
所在部门材料部岗位定员 1
直接上级工程总监所辖人员
直接下级采购员、仓管员
职责：根据公司下达的绩效指标，协助工程总监主持材料部管理工作，负责对工程材料工作的组织管理，确保工程总目标的实现。

工作内容：
1、协助工程总监编制工程材料采购供货计划，组织对工程各项材料需求总数量按甲供、甲指及公司自购材料进行分类汇总，确保工程材料采购供货计划的真实性、完整性和有效性，对工程材料总需求在数量、供货时机、资金使用上进行全面整体有效的把控。

2、组织建立工程材料采购平台，对材料的品种、规格、性能、质量、环保达标等相关参数、材料价格、加工制作周期、生产厂商、供货商信誉等进行建账评价，及时了解掌握材料市场价格等各种情况变化，实施工程材料工作动态化管理。

3、组织工程材料询价，货比三家，在保证材料供货满足工程进度及质量要求的基础上进行材料价格商谈；对所购材料的质量性能、环保等技术指标进行把关，保证所购材料质优价廉，保证所购材料单价不超过同类产品市场时价，组织建立材料采购账目，配合工程部与材料供货商签订大宗主材采购合同。

4、参加合同评审，主动完成工程材料定购任务，满足工程施工要求，对工程材料的加工、订货、采购进度、质量及订货采购资金使用情况实施全面管理。

对材料发放使用账目完善建立情况、材料出入库签认办理、现场材料使用、浪费情况进行检控。

5、负责处理材料事故问题，协调材料问题纠纷，对出现质量问题的工程材料提出处理方案并进行问题处理，办理相关材料退换手续。

6、负责工程完结后工程材料采购、使用及富余材料盘点工作，按照公司要求及时组织办理富余材料退货、退库，对材料实耗情况进行分析。

7、协助工程总监监督、管理材料部所有资料、数据、文档保质保量整理上交。

8、配合横向部门的工作，并对公司的运营、设计等工作给予支持及建议。

9、完成公司交办的其他事务。

权力：
1、公司经营绩效的分配权
2、日常经营管理的建议权和实施权
3、项目计划和进度的制订权和实施权
4、具体工作开展的决策权
5、对本部门计划执行结果考核奖惩的建议权和决策权
6、本部门员工的人事建议权
工作协作关系：
内部协调关系公司内所有部门
外部协调关系客户、业务往来单位、其他与工作相关的社会关系任职资格：
职业道德爱岗敬业，廉洁自律，具有较强的责任心和使命感，关注个人职业声誉和形象，对出资人、员工及业者负责，讲信用、守承诺，不得有任何损害公司形象和利益的言行，不论任何时候对公司商业机密、项目方案、技术机密等均具有保密义务。

教育水平大学专科及以上学历
专业装潢设计专业、室内设计专业及其他相关专业
培训经历房地产业务培训、财务培训及其他
经验3年以上室内装饰设计经验
知识具备相应的管理知识、房地产专业知识、财务知识
技能技巧具有较强的综合管理能力和工作协调能力、判断与决策能力、人际沟通能力、计划与执行能力；熟悉市场行情及施工工艺；熟练使用Microsoft Office专业办公软件。

待遇：
岗位年薪
激励工资
其它公司有关注册执业资格津贴；带薪考察培训；相应社保、医保及其它福利。

备注副经理协助经理工作，在经理缺位时，行使经理职权。