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公司综合评估表

2-0
安全生产
生产工艺安全
生产工艺安全措施得当或符合国家相关规定
5-4
0.006
生产工艺中安全隐患但可以有效避免
4-2
生产工艺中有安全隐患
2-0
安全保障体系
安全体系健全
5
0.002
安全设施不齐全,但很易纠正
4-1
有安全隐患
1-0
安全意识
公司安全意识强并为员工上了保险
5
0.002
公司安全意识强
4-1
安全意识不强
3-1
难于形成有效的业绩支撑
0
发展前景
市场潜在容量巨大、企业有完善的自我保护、并很容易实现扩张
5-4
0.02
以上三者中有一条存在不确定因素
3-1
以上三者中有一条存在风险
1-0
市场
进入壁垒
规模效益
规模效益至关重要
5-3
0.003
有一定规模效益
4-2
规模效益不明显
1-0
产品的差别性
具有很强的差别性顾客的忠诚度很高
5-4
0.004
人员推销工作方案合理有效
3-1
人员推销工作方案尚未确定
0
销售促进与宣传策略
这两方面有成熟的经验与运作体系
5-4
0.004
有比较合理的方案
3-1
没有做这方面的工作
0
营销预算与成本
营销预算分析
预算的依据充分合理,预算结果客观
5
0.01
预算较合理,得出结果比较客观
4-2
预算结果有不确定因素
5-4
0.02
换代产品,技术配套,并很容易被消费者认同
3-1
技术服务不能配套,顾客对科技成分有顾虑
0
产品概念激发原因
市场激发
5-3
0.02
介于市场与技术两者之间
4-2
技术过渡
3-1
新产品导入频率

5-4
0.01

3-2

1-0
质量可靠性
质量有可靠的保证
5-4
0.05
有些小问题
3-1
有隐患
0
技术服务
公司可为用户有很好的技术服务支持
对于目前销售量的发展已足够
5
0.004
人员略显不足
4-1
人员不足
1-0
管理体系
甄选、培训、激励、评估等健全合理
5
0.004
管理体系不完善
4-1
管理体系须建设
1-0
促销策略
广告策略
媒介选择、预算方法合理可行
5-4
0.004
广告方案有欠缺
3-1
广告方案尚在酝酿
1-0
人员推销
队伍的建设、管理、工作安排、区域设计均运作良好
2-0
企业家
个人素质
诚实正直
正直、可信、守法、公平
5
0.002
有过激行为或有隐瞒真实情况嫌疑
4-1
有不良记录
0
精力
精力充沛、情绪愉快
5-3
0.001
一般
2-0
教育程度
大本以上
5
0.002
中专以上
4-3
中专以下
2-0
领悟能力

5-4
0.001
一般
1-0
知识面
涉及领域广
5-3
0.001
一般
2-0
交际能力
公司综合评估表
评审体系
因素
指标
评分标准
分值
得分
权重
加权得分
公司
公司背景
公司历史
公司有十年以上历史
5-4
0.002
公司有十年以下、三年以下历史
4-2
公司有三年以下历史
3-0
公司成长性
公司净资产平均增长率在50%以上
5
0.003
公司净资产平均增长率在30%以上
4-2
公司净资产平均增长率在10%以上
3-1
3-1
50%以下资金投入公司
1-0
商业搭档
互补性
性格
性格多元并关系融洽
5-4
0.0005
性格比较趋同但关系融洽
3-1
性格有冲突
1-0
知识
整体知识系统化并互补性很强
5-4
0.0015
整体知识比较系统
3-1
知识结构有缺陷
1-0
能力
能力与职务相匹配
5-4
0.001
能力与职务相矛盾
3-0
从业经历
从业经历各不相同
沟通能力
能很适当地表达公司商业模式
5-4
0.001
对公司的表述有疏漏
3-1
对公司的表述不得要领
0
创新能力
曾创造性地处理问题
5-4
0.005
无纪录
3-0
个人成就
有很成功的过去
5-4
0.015
比较成功的过去
3-0
投入程度
把全部个人资金都投入了公司
5
0.01
80%的资金投入了公司
4
80-50%的资金投入公司
1-0
教育程度
大本以上
5
0.001
中专以上
4-3
中专以下
2-0
投入程度
对公司投入大
5
0.005
一般
4-2

1-0
其他关键雇员
素质
教育程度
大本以上
5
0.003
中专以上
4-3
中专以下
2-0
才能
均有突出才能
5-4
0.0015
一般
3-0
品德
诚实正直
5
0.003
有过激行为
4-1
有不良记录
0
平均投入程度
对公司投入大
5
0.01
一般
4-1

0
顾客对产品特性的识别
顾客能充分识别产品的特性并认可它
5-4
0.05
有部分顾客难以识别产品的特性
4-2
大部分顾客不认可或难以识别
1-0
产品定位
目标市场明确,产品定位合理
5-4
0.05
目标市场明确,定位比较合理
3-1
产品定位有风险
1-0
产品定价
产品定价合理,盈利性强
5-4
0.05
0.015
与部分外部因素相抵触
3-1
与外部环境不适宜
0
与公司内部条件的符合性
与公司的规模、产能、产品特性、公司竞争优劣势等条件相符合
5-4
0.015
可能受到部分因素的制约
3-1
与公司内部条件不符
0
行业
行业发展
行业生命周期
成长期
5-4
0.032
种子期与扩张期
3-2
成熟期
1-0
行业发展速度

5-4
0.048
3-0
可靠性
已达到稳定生产阶段
5
0.01
已达到生产阶段但尚不稳定
3-1
实验室阶段
2-0
复杂性
对人员的要求

5-4
0.002

4-1

2-0
对企业规模的要求

5-3
0.003

4-1

2-0
对资金的要求

5-4
0.003

3-1

2-0
对专用设备的要求

2-0
0.002

4-1

5-1
先进性
国际领先水平
2-0
员工素质
现一线员工均大专以上文化
5-4
0.01
现一线员工均高中以上文化
3-1
一线员工有高中以下文化
2-0
生产经验
现企业拥有生产的成熟经验
5-4
0.02
现企业拥有生产类似产品的经验
4-2
对新产品没有生产的经验
1-0
生产资源
供应
原料供应有绝对保证
5
0.004
原料的供应有波动
4-2
原料比较紧缺
2-0
组织结构合理性
与公司相规模和业务很符合
5-4
0.006
与公司相规模和业务比较符合
4-2
与公司相规模和业务不符合
1-0
组织机构关系
各组织机构关系明确,制度规范
5-4
0.006
各组织机构关系有不足之处,但大体得当
3-1
各组织机构关系有明显的不合理
1-0
组织机构人员配置
人员配置精简得当
5-4
0.008
人员配置比较合理
公司净资产平均增长率在10%以下
1-0
公共关系
公司有强大的战略同盟
5
0.003
公司有很好的社会背景
4
公司有比较好的社会关系
3-2
公司社会关系一般
1
公司规模
公司净资产规模在1亿元以上
5
0.002
公司净资产规模在1千万元以上
5-4
公司净资产规模在1百万元以上
4-2
公司净资产规模在1百万元以下
2-0
公司组织结构
有很广的社会关系
5-4
0.003
有较广的社会关系
3-2
一般
1-0
领导能力
组织能力
公司有足够的优秀人员
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