提高执行力的措施.ppt
• 14、Thank you very much for taking me with you on that splendid outing to London. It was the first time that I had seen the Tower or any of the other famous sights. If I'd gone alone, I couldn't have seen nearly as much, because I wouldn't have known my way about.
谢谢大家!!
9、春去春又回,新桃换旧符。在那桃花盛开的地方,在这醉人芬芳的季节,愿你生活像春天一样阳光,心情像桃花一样美丽,日子像桃子一样甜蜜。 2020/12/112020/12/11Friday, December 11, 2020
10、人的志向通常和他们的能力成正比例。2020/12/112020/12/112020/12/1112/11/2020 9:03:15 AM 11、夫学须志也,才须学也,非学无以广才,非志无以成学。2020/12/112020/12/112020/12/11Dec-2011-Dec-20 12、越是无能的人,越喜欢挑剔别人的错儿。2020/12/112020/12/112020/12/11Friday, December 11, 2020 13、志不立,天下无可成之事。2020/12/112020/12/112020/12/112020/12/1112/11/2020
THE END 17、一个人如果不到最高峰,他就没有片刻的安宁,他也就不会感到生命的恬静和光荣。2020/12/112020/12/112020/12/112020/12/11
谢谢观看
提高执行力的措施
熊曦 主讲行力的措施(六项)
一. 明确目标 建立一套强化执行力的制度
一. 明确目标 建立一套强化执行力的制度
二. 成立专门的检查评估小组
三.整体执行力的提高 要
营造一个良好的工作氛围
有效的沟通
四.要增强 责任心
执行力实际上体现的是一种对待工作的态度,它需要精神
。2020年12月11日星期五2020/12/112020/12/112020/12/11
15、会当凌绝顶,一览众山小。2020年12月2020/12/112020/12/112020/12/1112/11/2020
16、如果一个人不知道他要驶向哪头,那么任何风都不是顺风。2020/12/112020/12/11December 11, 2020
信仰,需要激情和动力,需要用心去做事。
作为单位部门的干部职工,有没有工作责任心,是衡量其
合格不合格、称职不称职的首要标准。
同样的现实 不同的心态
有一天。。。。。负责接电话的 休息了。。。
同样的现实 不同的心态
执行力?谁的问题?
同样的现实 不同的心态
有一天。。。。。负责管此货的 不在岗。。。
同样的现实 不同的心态
执行力?谁的问题?
干工作要热心、用心、尽心,就会精益求精,就
会积极主动地想办法、出主意、定措施、抓落实,执行就会 没有任何借口。
五. 是要健全机制
五. 是要健全机制 目标层次做到:
六. 是要抓好队伍建设
引入竞争激励机制,形成干部职工能进能退、职务能上能下; 坚持以人为本,营造团结、和谐的文化氛围;、 激发干部职工干事创业的积极性、主动性和创造性.