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技术总监聘用协议

聘用协议(特殊用工)

(甲方)聘用单位:

(乙方)应聘人:

根据国家相关规定,经甲乙双方协商一致,就乙方在甲方工作期间达成以下协议,双方共同遵照执行。

第一条:劳动关系

1、乙方在甲方工作期间,以聘用合同的形式建立劳动关系,系甲方员工。

2、乙方在甲方工作期间,不能再与第三方有事实劳动关系,否则应承担对甲方相应的经济赔偿等事项。

第二条:劳动合同及试用期限

1、劳动合同期限:自 2011 年 2 月 10 日起至 2016 年 12

月31日止。

2、无试用期。

第三条:生产(工作)任务

1、乙方在甲方担任技术总监职务;主要负责公司芯片研发及生产管控工作,兼任封装产品技术及相关管理工作,按公司要求完成年度计划。

2、甲方如因生产(工作)需要,或因乙方的能力及表现,可以调整乙方的工作职务或地点。

第四条:工作时间:

1、乙方在甲方工作期间,年薪 260000 元,实行包干工作、工资制(其中包含加班加点因素)。

2、其他奖励(如年终奖金等)双方另行商定,每年年初确定。

3、入股等事宜另行商议确定。

4、甲方因生产经营需要,乙方应自行安排加班加点。

第五条:工资待遇及休假

(一)薪资发放日期:于次月16日发薪。

(二)休假

乙方按甲方《考勤管理办法》休婚、丧假、产假和工伤假等。休假期间工资照发;超出休假规定的时间,按休假天数扣除工资(总收入/26天*缺勤天数)。

由于乙方家属不在公司所在地,乙方还享受2月一次带薪休假一周和报销来回路费。

第六条:保险福利待遇

1、乙方在甲方工作期间,甲方为乙方参加各类社会基本养老保险

(养老保险费率按照工资人民币壹万元/月度为基数缴纳)。

2、乙方享有国家法定节、假日和婚、丧假、产假等带薪假期。

3,乙方在甲方工作期间享受甲方的副总级别的同等待遇.并提供交通,住宿等便利。

第七条:聘用协议变更、解除、终止的规定

1、甲乙双方按劳动合同条款执行。

2、有下列情况之一者,聘用协议自行解除:

(1)职工被依法追究刑事责任或劳动教养的。

(2)甲方宣告解散的。

(3)劳动合同期满或甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。

3、乙方解除聘用协议,应当提前180天以书面形式通知甲方。

第八条:违约责任

1、在合同期内,甲乙双方未提前180天以书面形式通知对方,违约方应承担违约责任,并支付守约方违约金5万元。

2、在聘用期内,如果甲方出资对乙方进行培训(含境内外实习、进修)需要延长聘用期的,由甲乙双方另签协议约定;如乙方因个人原因辞职或自行离职,需按双方协议约定,应全额赔偿甲方经济损失和培训费用等。

第九条:保守商业技术机密

1、乙方对甲方的商业机密,乙方不得私自保留、影印或提供他人,否则应按【中华人民共和国反不正当竞争法】第二十条的规定支付甲方赔偿费用。

2、乙方应与甲方签订“商业技术保密协议”,严格按保密协议执行。

第十条:争议处理

1、甲乙双方因履行本协议发生争议,可以协商解决。

2、双方协商不成的,可向当地劳动仲裁部门申请仲裁。

3、对于仲裁不服的,可在甲方当地人民法院提起诉讼。

第十一条:本协议、保密协议为劳动合同的一部分,具有同等法律效力。第十二条:本协议一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字生效。

用人单位(盖章):乙方签名:

协议签定日期:年月日

劳动合同填写技巧说明word版本

劳动合同编号: 甲方: 地址: 法定代表人: 乙方:性别:职等:出生日期:年月日 身份证号码:□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 原居住地址:(与身份证不同时方填写) 电话:邮政编码:□□□□□□ 现有效联系地址: 电话:邮政编码:□□□□□□ 甲、乙双方在平等、自愿的基础上,为新建和确定劳动关系,经协商一致签订本合同,以便共同遵守。 因本合同为适用于包含各类新招、重聘员工之通用版本,所留空内容除甲方信息外,均由乙方根据自身真实意思表达自愿填写。手写之内容经双方确认无误且合同签订后生效。 本合同所称“企业”或“公司”除有特别标明外均指甲方,其涉及的权利和义务均由甲方承担。 第一条劳动合同期限 乙方可以根据双方协商情况选择以下三种之一。乙方确认选择。(如符合签订无固定期限合同条件之人员自愿选择有固定期限合同需另附书面申请)。 A.有固定期限:(选择A者继续填写)合同期限为三年零天(策略:《劳动合同法》对试用期期限有明确的限制,此处把合同期确定为三年零几天,目的是把试用期确定为3—6个月。要不,即使合同期限为3年,试用期也只能是2个月。这样即不利于企业对所招聘人才很好考察,同时也增大了用工成本。)。即自年月日起至自年月日止。其中,试用期为3—6个月。 B.无固定期限:(选择B者继续填写)合同生效时间为年月日,无终止时间。乙方如欲解除或终止合同需与甲方另行协商。其中,试用期为3—6个月。 C.以完成一定工作任务为期限:(选择C者应与甲方协商一致后填写)具体为 。(三种用工形式由乙方选择,主动权还是在甲方,对于初次用工,只可能选A,选C者也

要视甲方需要,而非乙方确定。) 第二条工作内容和工作地点 1.乙方接受甲方聘用,担任甲方部门职位/岗位(策略:此处填写要宜粗不宜细,如生产经理就填生产部门管理职位,人力资源经理就填职能部门管理职位,技术总监就填技术部门管理职位等),具体任务、职责及工作标准等详见甲方的岗位/职务说明书、操作规范、作业指导文件等相应的文件规定,以及甲方管理人员的安排和要求。如乙方对甲方文件制度规定有不同意见或异议,将即时按格式提交书面合理化建议材料,供甲方修订时参考,甲方可视情况予以奖励。 2.乙方现工作地点为。为促进企业和员工的共同发展,如甲方相关机构或项目所在地有更好的职位或更具有挑战性的工作,可优先考虑给已在职之员工机会,乙方愿意在公司需要时接受调动或派遣,并享受被派往地区对应的工资和待遇(策略:公司对调配乙方到分公司有主动权,乙方不能以《劳动合同》已约定地点而不服从调配)。 3.为实现多劳多得的目标,乙方主张甲方定期或不定期对乙方的工作表现以及工作业绩进行充分的了解与考核评价,并依据考核评价结果落实奖惩,达到奖勤罚懒、奖优罚劣之目的,以切实维护员工团队的整体利益。乙方愿意如实向甲方汇报足以反映本人工作状态的各种情况,并接受甲方的考核评价,协助甲方综合掌握真实情况后兑现有关奖惩激励事宜。 4.公司4职等及以上人员,将承担管理和带领团队之责。如乙方担任4职等及以上职位,在确保其自身和下属工作业绩达标的同时,还应关注下属之身心健康和工作需求,对下属工作和安全提供足够的指引,及时采取相应的预防和疏导措施,认真履行管理和考评职责,并按公司规定承担相应的管理责任,以确保团队和谐与共同进步。 第三条工作时间和休息休假

产品技术入股合同协议书范本通用版

编号:_____________ 产品技术入股协议书 甲方:___________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:_____ 年_____ 月_____ 日 甲方:

乙方: 甲乙双方在平等自愿 , 互惠互利,协商一致的基础上,就乙方以其持有的产品技术出资的形式入股甲方一事达成本协议,以资遵照履行: 第一条:乙方以其所合法持有的产品技术,包括但不限于化工产品技术,以及其自身所掌握的化 工技术及今后在此基础上开发的其他智力成果、技术方案作为无形资产入股甲方。 第二条:甲方现状: 甲方公司于______________ 年_____________ 月成立,注册资金_______________ 元,现有生产经营 场地_______ 平方米,生产设备及技术,所有经营所需证明材料手续齐全并获多项荣誉,已拥有 相当规模的市场准客户,各职能部门管理团队的织建和运作已趋完善,具有一定的品牌知名度,经营运作状况良好。 第三条:经甲乙双方以协商确定,以乙方持有的技术投资建设生产线一条,乙方技术入股后,取得甲方_____________________ %的股份。 第四条:乙方应及时办理权利转移手续,提供相关的技术资料,进行技术指导、传授技术诀窍, 使该技术顺利转移给甲方并被甲方消化掌握,用于产品生产。 第五条:技术成果入股后,乙方取得股东地位,其技术由甲方享有所有权,新投资建设的生产线 及其产品,进行财务独立,单独核算,按比例进行分红。 第六条:本协议签订后______________ 日内,甲乙双方到工商部门办理股权变更手续。 第七条:本协议的期限以及甲乙双方关于公司股权质押、转让、赠与的限制通过《公司章程》另 行约定。

聘用合同 教师聘用合同范本简单版

教师聘用合同范本简单版 教师聘用合同范本简单版(一) 甲方(学校):____________________ 乙方(教师):____________________ 根据《中华人民共和国教师法》)《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定,就甲方聘任乙方为______教师事项,经甲、乙双方平等协商,签订本合同。 第一条工作岗位 1、乙方同意根据甲方工作需要,被聘任在______职位工作。如果院系发生变化,双方应该根据需要重新确认乙方工作的院系和职位。变动之后,乙方原来合同规定的待遇等内容原则上不应该改变。 2、聘期内甲方保证乙方全职在______特聘岗位上工作,但甲方安排乙方执行外出合作研究、进修、培训任务的除外。从海外直接应聘的特聘教授人选如有特殊情况,聘期内保证每年在甲方特聘教授岗位上工作时间不少于______个月。 第二条聘期 本岗位首次聘期为______年,即自______年______月______日至______年______月______日。 聘任期满后,根据甲方工作需要,聘期考核结果以及甲乙双方意向,甲乙双方可续签聘任合同。聘任期限另行商定。 第三条工作目标 1、乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本职位工作任务和职

责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。 2、乙方在聘期内应完成的工作目标:____________ 第四条岗位任务 乙方在聘期内应承担的工作任务包括以下几个方面: 1、教学任务(包括承担核心课程讲授任务、培养博士、硕士研究生,指导博士后研究人员、高级访问学者): (1)乙方必须按照甲方的教学安排,每学年完成研究生或本科生教学任务,总学时数达到______学时以上。 (2)乙方必须按质按量地完成教学任务,认真完成学院及教研室分配的教学工作,认真进行课程建设(如教材编写,教学内容和教学方式改革,实验方法变革等)。 2、人才培养任务:____________ 3、队伍建设及其他任务:乙方应该完成学院以及教研室分配的与教学相关的工作以及行政管理工作。 第五条禁止兼职 乙方承诺,未经书面向甲方提出申请,并获甲方许可,不在校外兼任有报酬性的职业。 第六条教师道德 1、乙方应当认真遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规;遵守甲方的各项规章制度。 2、乙方必须遵守宪法和法律,忠诚教育事业,遵守学校的规章制度,恪守学术规范,严谨治学,团结合作,爱护学生,关心集体,

专利购买聘请合作协议范本

专利购买聘请合作协议 甲方: _______________________ 乙方: _______________________ 签订日期: ___ 年____ 月_____ 日 甲方: 乙方: 本协议甲乙双方以市场、专利、合作及购买的方式,经过平等协商,在真实充分地表达各自意愿的基

础上,根据《中华人民共和国合同法》的相关规定,达成如下协议,并由双方共同恪守。 一、甲乙双方达成专利价值为万人民币,甲方出资 万人民币购买乙方的专利使用权,剩余款项每年支付余款的%,甲方在 年月日前付清。 本合同转让的专利权: (一)为专利。 (二)发明人/设计人:。 (三)专利权人:。 (四)专利授权日:。 (五)专利号:。 二、因使用该产品的设备技术性较强,甲方以25%勺分红请乙方作甲方公司( )的技术总监。 三、合作分工: 1、甲方负责建立营销团队,开发市场,提供设备资金、物料采购,产品销售,产品配送,财务管理,生产管理等。 2、乙方负责项目技术开发,生产培训,生产监控,产品管理等。

3、甲方负责向国家申请相关项目补助金、乙方予以配合,申报及运作等费用由甲方承担。 4、公司盈利达到5000万元时,甲方负责组建产品开发研究所,从公司利润中抽取8% —15%乍为开发经费,所长由乙方担任 四、权利义务: 1、乙方应当在甲方的配合下,以其所具备的技术水平为基层,研发出更为科学更有市场前景的新节能产品。 2、乙方负责公司的技术咨询、培训及开拓业务进程中提供技术支持,完成新产品的设计改变、并开发新技术,保证新产品比第一代产品更优越。 3、在甲乙双方新成立公司此合同正式生效后,乙方不能以任何理由与第三方合作新技术及经营。 五、共同开发项目的成果归属与分享: 1、合作期间甲乙双方新开发的项目,其专利权属于甲、乙双方共同拥有。 2、一方转让其拥有的专利权时,另一方可以在同等条件下优先受让。 3、合作各方中,其中一方单方书面声明放弃专利申请权的,可由另一方单独申请。 4、开发项目被授予专利以后,放弃专利申请权的乙方可以免费取得该项专利的普通实 施许可,该许可不得撤销。 5、一方不同意申请专利的,另一方不得单方申请专利。 六、收益分配: 1、该项目所得的利润按合作方所占比例分成,其中甲方占分成85%乙方占分成15% 在保证项目正常运作的情况下,每年进行年终分红一次(每年月对上一年度红利进行分成)。 2、公司应当每月支付给乙方薪酬暂定为万元。

技术总监聘用合同协议书范本

甲方(用人单位)名称:____________________________________ 法定代表人:____________________________________________ 乙方(受聘人员)姓名:____________________________________ 性别:__________________________________________________ 出生年月日:____________________________________________ 民族:__________________________________________________ 文化程度:______________________________________________ 居民身份证号码:________________________________________ 家庭住址:______________________________________________ 邮政编码:______________________________________________ 电话:__________________________________________________ 甲乙双方经充分协商,由甲方董事会决议、且经甲方股东会批准,聘请乙方担任甲方技术总监一职,双方形成劳动关系,在本协议约定期限内由乙方行使甲方公司技术管理权。特此约定,以兹双方共同遵守。 第一条聘用期限: 1、聘用期限为年,自年月日起至年月 日止。 2、聘用合同期满前个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 3、本协议期限届满后,任何一方不再续订聘用合同的,应在合同期满前个月书面通知对方。 第二条经营管理模式 1、乙方在甲方公司担任技术总监职务期间内,全面负责公司技术管理工作;

职员聘用合同书(简易版)

合同编号: 职员聘用合同书简单 甲方:_____________________ 乙方:_____________________ 签订地点:_____________________ 签订日期:_____________________

甲方(聘用单位)___________ 乙方(受聘人)_____________ 名称:_____________________ 姓名:_____________________ 性别:_____________________ 法定代表人:_______________ 出生年月:_________________ (委托代理人)_____________ 文化程度:_________________ 身份证号码:_______________ 地址:_____________________ 家庭住址:_________________ 邮政编码:_________________ 邮政编码:_________________ 根据《北京市事业单位实行聘用合同制试行办法》,经甲乙双方平等协商,自愿签订本合问,共同遵守本合同所列条款。 一、聘用合同期限 第一条本合同期限自___年___月___日起,至___年___月___日止,其中试用期自___年___月___日起,至___年___月___日止。 二、工作内容、条件和纪律 第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任__________岗位工作,并同意甲方规定的如下职责要求_____________________________________________________________________ 第三条甲方应为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境、必要的工作条件和劳动保护,保障乙方的安全与健康。 第四条甲方根据工作需要,依法制定规章制度和工作纪律,负责对乙方进行遵纪守法、职业道德、岗位技能、必备知识的教育与培训。 第五条乙方遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律;遵纪守法,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,不断提高知识水平和岗位技能。乙方违反甲方的规章制度和工作纪律,甲方有权根据规章制度进行处理。 三、工作报酬和保险福利待遇 第六条甲方按照国家和北京市的有关规定,根据乙方完成工作任务情况,每月以货币形式支付乙方的工作报酬。 第七条乙方在合同期内的工作时间、公休假日、女工保护、因(公)负伤或致残和死亡待遇,非因(公)负伤、患病医疗等待遇,甲方均按照国家及北京市的有关规定执行。 第八条甲乙双方按照国家及北京市的规定参加______________保险。 第九条甲方为乙方提供以下福利待遇:______________________________________________________________________________。 四、聘用合同的变更、解除 第十条甲乙双方协商一致,可以变更本合同。 第十一条订立本合同所依据的法律、法规、规章、政策发生变化,应当依法变更本合同的相关内容。甲方变更名称的,应当变更本合同的甲方名称。 第十二条甲乙双方协商一致,可以解除本合同。 第十三条乙方有下列情形之一的,甲方可以单方解除本合同: (一)在试用期内被证明不符合本岗位要求的; (二)连续旷工超过10个工作日或者1年累计旷工超过20个工作日的; (三)未经甲方同意,擅自出国或者出国逾期不归的; (四)违反工作规定或者操作规程,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的; (五)严重扰乱工作秩序,致使甲方或者其它单位工作不能正常进行的; (六)被判处有期徒刑以上刑法收监执行的,或者被劳动教养的; (七)国家法律、法规规定的其他情形。

技术副总经理合同

公司技术副总经理聘用合同书 聘请方: 安徽科发信息科技有限公司以下简称:甲方 应聘方: 朱兴中先生以下简称:乙方 甲方由于工作需要,总经理决定聘任乙方担任甲方的技术副总经理兼技术总监。为加强管理,提高绩效,甲乙双方经充分协商,签订本合同,以资双方共同遵守。 一、聘用内容 甲方聘任乙方担任甲方公司技术副总经理。主管公司技术中心、品质部、工程服务部、生产工程部,以及总经理委托的工作。 二、聘用期限:二0一四年7七月一日至二0一九年六月三十日止五年。若双方合作愉快,乙方身体适应,合同期满后双方再谈续签合同事宜。 三、工作内容和义务 1、对甲方技术研发、新产品开发、技术更新升级、生产品质、工程服务、生产工程、技术管理等负全面责任,行使公司技术管理职权;协助总经理抓好各项工作,有效落实总经理的各项指示;保证研发任务、生产质量、安全生产、长效管理、保值增值。 2、拟订和完善公司内部的技术管理制度,确保生产正常,品质优良。 3、按公司规章制度、程序提出聘任或解聘分管部门各级主管和职员的建议。 5、按公司规章制度,拟定分管部门工资制度管理和绩效考核工作,并报请批准后予实施。 6、每月举行一次经济活动分析会,对质量、生产、成本进行综合分析(事先充分准备资料),使品质始终处于有效的受控状态。每两周召开一次生产质量分析会。 四、工作纪律和保密要求 1、乙方应严格遵守国家的法律法规;严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责(详见附件),并接受甲方的监督与考核。

2、不得从事与公司相竞争或损害公司利益的活动。 3、不得利用职权为自己或他人谋求非法报酬。 4、严格保守公司技术、经管等秘密 五、乙方承诺 1、具有履行合同义务的能力,并且与甲方签订本合同的行为不会导致甲方因此承担任何对第三方的责任。 2、建立有效的质量管理体系和质量监督体系,各部门责任明确、考核具体,管理奖罚分明。达到6S管理、信息通畅、流通有序、事有人管、有人查、有人考核,公司各环节紧张有序地正常运转。 3、研发任务:按时质量完成,完成率达100%以上。技术问题投诉解决率95%以上。 4、品质保证:产品合格率、工程服务满意率分别达98以上;满足用户要求,技术与技术监督、生产工程与工程服务原因造成客户投诉率不超2%,无严重质量问题产品流入市场造成索赔事故或失去客户,客户投诉率索赔不超3%,损失5000元以上客户投诉率不超2%。 5、有效利用各生产资源,不浪费。原料损耗、用电、质量、产量等应有明确的控制指标及生产计划,使效益最大化。 六、甲方承诺 1、工资报酬:年新计30万元人民币(税前)。工资结构=月工资(基本工资9900元+满勤100元+岗位工资5500元+工龄工资+通讯费500元+月绩效2000元)+年绩效(7000元*12月=84000元)。 2、工资管理执行<<安徽科发信息科技有限公司薪资管理制度>>和<<安徽科发信息科技有限公司绩效考核方案(试行)>>。 3、年终奖执行<<安徽科发信息科技有限公司年度奖惩方案>>。

技术入股协议书的完整版

技术入股协议书的完整版 In the case of disputes between the two parties, the legitimate rights and interests of the partners should be protected. In the process of performing the contract, disputes should be submitted to arbitration. This paper is the main basis for restoring the cooperation scene. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方:________________________ 乙方:________________________ 签订时间:________________________ 签订地点:________________________

技术入股协议书的完整版 下载说明:本协议资料适合用于需解决双方争议的场景下,维护合作方各自的合法权益,并在履行合同的过程中,双方当事人一旦发生争议,将争议提交仲裁或者诉讼,本文书即成为复原合作场景的主要依据。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。 甲方:_____________ 乙方:_____________ 甲乙双方在平等自愿,互惠互利,协商一致的基础上,就甲方以技术出资的形式入股xx公司(下称xx公司或公司)一事达成本协议,以资遵照履行:第一条:甲方以其所合法持有的含油轴承生产技术、产品技术,以及其自身所掌握的工程技术等智力成果、技术方案作为无形资产入股公司。 第二条:乙方公司现有的资产及设

技术总监聘用协议

聘用协议(特殊用工) (甲方)聘用单位: (乙方)应聘人: 根据国家相关规定,经甲乙双方协商一致,就乙方在甲方工作期间达成以下协议,双方共同遵照执行。 第一条:劳动关系 1、乙方在甲方工作期间,以聘用合同的形式建立劳动关系,系甲方员工。 2、乙方在甲方工作期间,不能再与第三方有事实劳动关系,否则应承担对甲方相应的经济赔偿等事项。 第二条:劳动合同及试用期限 1、劳动合同期限:自 2011 年 2 月 10 日起至 2016 年 12 月31日止。 2、无试用期。 第三条:生产(工作)任务 1、乙方在甲方担任技术总监职务;主要负责公司芯片研发及生产管控工作,兼任封装产品技术及相关管理工作,按公司要求完成年度计划。 2、甲方如因生产(工作)需要,或因乙方的能力及表现,可以调整乙方的工作职务或地点。 第四条:工作时间: 1、乙方在甲方工作期间,年薪 260000 元,实行包干工作、工资制(其中包含加班加点因素)。 2、其他奖励(如年终奖金等)双方另行商定,每年年初确定。 3、入股等事宜另行商议确定。 4、甲方因生产经营需要,乙方应自行安排加班加点。 第五条:工资待遇及休假 (一)薪资发放日期:于次月16日发薪。 (二)休假

乙方按甲方《考勤管理办法》休婚、丧假、产假和工伤假等。休假期间工资照发;超出休假规定的时间,按休假天数扣除工资(总收入/26天*缺勤天数)。 由于乙方家属不在公司所在地,乙方还享受2月一次带薪休假一周和报销来回路费。 第六条:保险福利待遇 1、乙方在甲方工作期间,甲方为乙方参加各类社会基本养老保险 (养老保险费率按照工资人民币壹万元/月度为基数缴纳)。 2、乙方享有国家法定节、假日和婚、丧假、产假等带薪假期。 3,乙方在甲方工作期间享受甲方的副总级别的同等待遇.并提供交通,住宿等便利。 第七条:聘用协议变更、解除、终止的规定 1、甲乙双方按劳动合同条款执行。 2、有下列情况之一者,聘用协议自行解除: (1)职工被依法追究刑事责任或劳动教养的。 (2)甲方宣告解散的。 (3)劳动合同期满或甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。 3、乙方解除聘用协议,应当提前180天以书面形式通知甲方。 第八条:违约责任 1、在合同期内,甲乙双方未提前180天以书面形式通知对方,违约方应承担违约责任,并支付守约方违约金5万元。 2、在聘用期内,如果甲方出资对乙方进行培训(含境内外实习、进修)需要延长聘用期的,由甲乙双方另签协议约定;如乙方因个人原因辞职或自行离职,需按双方协议约定,应全额赔偿甲方经济损失和培训费用等。 第九条:保守商业技术机密 1、乙方对甲方的商业机密,乙方不得私自保留、影印或提供他人,否则应按【中华人民共和国反不正当竞争法】第二十条的规定支付甲方赔偿费用。 2、乙方应与甲方签订“商业技术保密协议”,严格按保密协议执行。 第十条:争议处理 1、甲乙双方因履行本协议发生争议,可以协商解决。 2、双方协商不成的,可向当地劳动仲裁部门申请仲裁。 3、对于仲裁不服的,可在甲方当地人民法院提起诉讼。

个人技术入股与公司合作协议书

技术入股合作协议书 甲方: 乙方: 法人代表: 甲乙双方在平等自愿,互惠互利,协商一致的基础上,就甲方以技术出资的形式入股XXXX有限公司(下称XX公司或公司)一事达成本协议,以资遵照履行; 第一条:甲方以其所合法持有的XXXX技术、产品技术,以及其自身掌握的XX技术等智力成果、技术方案作为无形资产入股公司。 第二条:乙方公司简介:乙方公司于20XX年XX月成立,注册资金XX万元,现有XXXX若干,各职能部门管理团队的组建和运作已趋于完善,公司无任何负债; 第三条:经甲乙双方以协商作价的方式确定以上管理、技术、流程设计的总价值为人民币为XX万元,甲方技术入股后拥有,取得公司百分之X的股份,余下XX%的股份由乙方占有。 第四条:甲方应及时办理股权利转移手续,提供有关的技术资料,进行技术指导、传授技术诀窍,使该技术顺利转移给公司并被公司消化掌握。 第五条:技术成果入股后,甲方取得股东地位,其技术由公司享有所有权。 第六条:本协议签订后,由于甲乙双方不方便在工商部门办理股权变更手续,现以公正的形式办理所拥有的股份跟工商部门的股权由相同的法律效应。 第七条:本协议的期限以及甲乙双方关于公司股权质押、转让、赠与的限制通过《公司章程》另行约定。 第八条:甲、乙双方均承诺遵守公司制度,在各自岗位权限范围内发挥特长、履行职责和形式职权。 第九条:甲方承诺在本协议签订之时,已清楚了解公司的债权债务状况,并认可前述债权债务均计入公司今后的盈亏财务报表进行财务会计核算。 第十条:甲方权利和义务 甲方按照出资比例享有股权x%所拥有的法定权力,并享有公司规定的其他一切福利待遇。 1、甲方担任公司的技术总监一职,负责公司产品包括但不限于研发、生产和技 术指导工作。 2、甲方保证其对入股的技术持有合法所有权,并保证在这些技术投入乙方后不 会产生侵权纠纷,否则由甲方承担全责。甲方同时保证其入股技术及技术背景在同行业中的先进性和可行性。 3、甲方(包括甲方的直系亲属,下同)在公司期间和离开公司X年内,未经乙 方同意,不得以任何名义在他处从事或者以他人名义从事与公司经营类似或有竞争业务的工作,也不得以任何名义设立与公司经营类似或有竞争业务的企业。甲方不得将公司的技术成果(包括甲方入股的技术)、商业秘密或其他

聘用合同:简单的聘用合同范本电子版

聘用合同:简单的聘用合同范本电子版——文章均为WORD文档,下载后可直接编辑使用亦可打印—— 甲方(用人单位):_________________ 乙方:_____________________________ 性别:_____________________________ 文化程度:_________________________ 身份证号码:_______________________ 甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同各项条款。 合同期限 第一条本合同期限为______年(含试用期______月),自______年______月______日(首次合同从报到之日起,续签合同从签字之日

起)至______年______月______日。 工作内容 第二条甲方聘用乙方在____________(科室、部门),担任____________(岗位、职位)。 双方的权利和义务 第三条甲方的权利与义务 (一)负责乙方的日常人事管理。 (二)为乙方提供工作条件,明确岗位职责。根据工作岗位需要,提供必要的安全保护等用品。 (三)根据乙方的表现、业绩及工作需要,按有关规定和程序负责对乙方培训、职务确定与晋升、工资福利待遇等。 (四)根据工作岗位需要,在乙方聘用合同期满时决定是否续签新合同。

(五)其他________________________________________________. 第四条乙方的权利与义务 (一)接受甲方的管理,按合同要求认真履行岗位职责,完成工作任务,服从工作安排或调整,参加培训学习,接受教育和考核、考察,遵纪守法。 (二)享受国家和学校规定的事业编制人员的各项工资、福利、住房及医疗劳保等待遇。养老、医疗、失业等社会保险及房改,按上级部署和学校有关规定执行。 (三)乙方在聘用合同期内,公派出国、探亲、在职学习、借阅图书、就餐和子女上学等按学校对事业编制人员的规定或办法执行。 (四)乙方属新到任应届毕业生还与甲方签订协议书,其服务期、违约费和试用期的规定按协议书执行 聘用合同的变更、解除、终止 第五条?如订立合同所依据的法律、行政法规及规章制度发生了

设计院技术总监合作协议

合作协议 甲方 乙方 本着友好、互惠、自愿的原则,双方就项目深化合作问题达成如下协议。 一、合作期限 固定期限为年,合作期限自年月日起至年月日止,合作期满即行终止,如双方同意续签可继续合作。 二、合作内容、权限及义务 1、甲方负责招聘组建深化团队,聘用乙方作为技术总监管理指导及培训该深化团队,该深 化团队人员属甲方公司员工,享有甲方公司工资、社保等员工福利; 2、乙方应按客户的要求对工程进行设计,促使本单的完成; 3、合作期限内乙方需服从甲方的工作安排; 4、乙方有义务维护甲方的声誉。 三、项目利润分配 1、对于甲方对外开发的深化项目,甲方提取项目总价的30%作为深化团队运营资金,乙 方提取项目总价的70%。例如:甲方自己开发的深化项目总价为20000元,则其中 20000*30%=6000元归甲方团队所有,剩余20000*70%=14000元归乙方个人所有。 2、对于甲方自有设计项目的深化项目,按以下方式给乙方项目提成: 例如:①甲方会所设计项目共800平,则乙方个人提成为800*5=4000元。 ②甲方商场设计项目共20000平,则乙方个人提成为20000*2=40000元。 3、对于乙方自己开发的深化项目,甲方提取项目总价的15%作为深化团队运营费用公摊,

乙方提取项目总价的85%。例如:乙方自己开发深化项目总价为20000元,则其中20000*15%=3000元归甲方团队所有,剩余20000*85%=17000元归乙方个人所有。 四、协议的解除 1、合作期限已满,双方有任何一方没有续约的意向时。 2、乙方不能按照甲方的要求及时服务于客户时;甲方有权解除本合同 3、乙方服务态度恶劣,导致客户投诉时;甲方有权解除本合同 4、甲方不兑现协议中的承诺时。 5、合作期内经甲乙双方协商一致时; 五、双方约定的其它事宜 1 2 3 甲方代表:乙方: 时间:年月日时间:年月日联系方式:联系方式:

技术专利合作协议样本

技术专利合作协议样本 Technical patent cooperation agreement sample 甲方:___________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:____ 年 ____ 月 ____ 日 合同编号:XX-2020-01

技术专利合作协议样本 前言:技术合同是当事人就技术开发、转让、咨询或者服务订立的确立相互之间权利和义务的合同。技术合同的标的与技术有密切联系,不同类型的技术合同有不同的技术内容。本文档根据技术合同内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 甲方: 地址: 联系电话: 乙方: 地址: 联系电话: 本协议甲乙双方以市场、专利、合作及购买的方式,经过平等协商,在真实充分地表达各自意愿的基础上,根据《中华人民共和国合同法》的相关规定,达成如下协议,并由双方共同恪守。 一、甲乙双方达成专利价值为__________万人民币,甲方出资_________万人民币购买乙方的专利使用权,剩余款项

每年支付余款的__________%,甲方在_________年_______月______日前付清。本合同转让的专利权: 1、为_______________________专利。 2、发明人/设计人:_____________。 3、专利权人:__________________。 4、专利授权日:________________。 5、专利号:_____________________。 二、因使用该产品的设备技术性较强,甲方以________%的分红请乙方作甲方公司____________的技术总监。 三、合作分工 1、甲方负责建立营销团队,开发市场,提供设备资金、物料采购,产品销售,产品配送,财务管理,生产管理等。 2、乙方负责项目技术开发,生产培训,生产监控,产品管理等。 3、甲方负责向国家申请相关项目补助金、乙方予以配合,申报及运作等费用由甲方承担。 4、公司盈利达到________万

幼儿园教师聘用合同范本简单版(一)

合同编号________ 幼儿园教师聘用合同范本简单版 (一) 甲方:__________ 乙方:__________ 签订时间:__________ 签订地点:__________ 温馨提示:本合同示范文本只是提供给当事人在签订合同时的一种参考,当事人须根据具体实际情况正确选择适用的条款并作相应的调整,切勿套用,订立重大合同或者内容复杂的合同最好咨询相关的法律专业人士,感谢您的阅读下载! 第1 页共4 页

一、聘方(甲方):___________ 法人代表(负责人):___________ 应聘方(乙方):___________ 住址: _________________________________ 身份证号码:______________________ 联系电话:______________________ 二、为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,根据《中国人民共和国劳动法》和国家及省、市有关规定,经双方协商同意,签订本合同。 聘用期限:自 _____年 _____月 _____日至 _____年 _____月_____日(___年) 三、聘请待遇: (一)甲方应遵循按劳分配原则,实行同工同酬,并根据乙方的工作岗位,确定每月工资报酬。试用期工资为 500元/月,试用期后工资为基本工资加提成约合计1000左右元/月。并于每月28 日支付给乙方。 (二)乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务。 四、乙方严格履行幼儿园幼儿园教师岗位职责及幼儿园教育教学管理制度。 五、聘任合同的解除与终止: 1、乙方有下列情况之一的,甲方可单方面解除聘用合同: (1)聘期内严重不履行合同的。 (2)乙方不服从甲方工作安排。 (3)乙方严重违反教师职业道德规范、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。 2 / 4

2017农业种植技术人员聘用合同(完整版)

技术人员聘用合同 聘用单位(甲方)雅安市宏广农业发展有限公司 单位性质:有限责任地址:四川省雅安雨城区上里镇受聘人(乙方):性别:男学历: 户口所在地: 身份证号码: 为了确定双方的聘用关系明确双方的责任、权利和义务,根据有关法律、发规,甲、乙双方本桌自愿,平等的愿折,经协商一致,特签订本合同。 第一条合同期限 本合同自2012年月日起,年月止,为期两年。其中试用期为六个月。试用期间,甲乙双方不满意,随时可解除合同 第二条工作内容 1、甲方聘用乙方担任技术总监及业务总监,从事技术管理工作。 2、乙方根据生产计划负责培育出具有商品性的优良菌种。 3、负责制定出田间管理技术流程,并实时地监督和管理。 4、乙方应认真按时完成工作内容,履行工作义务,如工作需要,甲方可以调整乙方工作,乙方应服从甲方的工作调整。 第三条工作条件和保护 1、甲方为乙方提供的工作场所符合国家的有关规定,报障乙方正常的工作安全和健康。

2、按国家规定,对乙方进行工作安全教育培训。 3、乙方在甲方工作期间,利用甲方资源完成的技术项目、成果及专利归甲方拥有,甲方根据工作情况给予乙方奖励。 第四条工作纪律 1、乙方必须遵守国家的法律、法规,遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律,服从甲方的管理。 2、乙方必须维护甲方的经济利益和一切技术和商业密秘,如违反规定造成甲方损失,甲方有权追究乙方的经济和法律责任。 第五条工作报酬和时间 经双方协商一致,在乙方达到甲方所定的指标(见生产销售计划),完成任务后,甲方支付乙方薪酬六万元(人民币陆万元)。 1、按月支付乙方四千元整(4000元),剩余部分年终考核后,以其他方式支付。 2、薪酬发放时间及标准,遵从甲方现有的薪酬制度。 3、以上所规定的乙方薪酬为乙方的总收入,包含了国家规定的企业津贴、奖金、劳保补贴,社会保险金,税金等各项。 第六条保险福利待遇 1、甲乙双方必须依法参加社会保险的各项社会保险由甲乙双方家规定的各省的有关规定执行。 2、乙方患病或非因工负伤,医疗期按国家规定的有关规定执行。 3、乙方其他保险福利待遇,按国家省以及甲方的有关规定执行。

聘用合同范本【简单版】

聘用合同范本【简单版】 甲方(用人单位):_________________ 乙方:_____________________________ 性别:_____________________________ 文化程度:_________________________ 身份证号码:_______________________ 甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同各项条款. 合同期限 第一条本合同期限为______年(含试用期______月),自______年______月______日(首次合同从报到之日起,续签合同从签字之日起)至______年______月______日. 工作内容 第二条甲方聘用乙方在____________(科室、部门),担任 ____________(岗位、职位). 双方的权利和义务 第三条甲方的权利与义务 (一)负责乙方的日常人事管理. (二)为乙方提供工作条件,明确岗位职责.根据工作岗位需要,提供必要的安全保护等用品. (三)根据乙方的表现、业绩及工作需要,按有关规定和程序负责对乙方培训、职务确定与晋升、工资福利待遇等. (四)根据工作岗位需要,在乙方聘用合同期满时决定是否续签新合同.

(五)其他 ________________________________________________. 第四条乙方的权利与义务 (一)接受甲方的管理,按合同要求认真履行岗位职责,完成工作任务,服从工作安排或调整,参加培训学习,接受教育和考核、考察, 遵纪守法. (二)享受国家和学校规定的事业编制人员的各项工资、福利、住房及医疗劳保等待遇.养老、医疗、失业等社会保险及房改,按上 级部署和学校有关规定执行. (三)乙方在聘用合同期内,公派出国、探亲、在职学习、借阅 图书、就餐和子女上学等按学校对事业编制人员的规定或办法执行. (四)乙方属新到任应届毕业生还与甲方签订协议书,其服务期、违约费和试用期的规定按协议书执行 聘用合同的变更、解除、终止 第五条?如订立合同所依据的法律、行政法规及规章制度发生了变化,合同应变更相关内容. 第六条?如订立合同所依据的客观情况发生重大变化,致使原合 同无法履行,经双方协商同意,可以变更合同相应内容. 第七条乙方有下列情况之一,甲方可以提前解除聘用合同,并以书面形式通知乙方. (一)履行合同差、完不成工作任务、考核不合格. (二)损害单位权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;违反工作规定或操作规程,发生责任事故,给单 位造成严重经济损失的. (三)无理取闹、打架斗殴、严重影响工作和社会秩序的. (四)年累计旷工时间超过15天的.

外籍专家聘用合同(中英文)

外籍专家聘用合同 EMPLOYMENT CONTRACT OF FOREIGN EXPERT 一、科技有限公司聘请德籍Wolfgang Krautter(外文姓名)为技术总监,护照号码:______。双方本着友好合作精神,自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项 义务。 Article 1 Technology Co., Ltd. agrees to employ Wolfgang Krautter, who is of German nationality and whose passport number is ______, to serve as its Chief Technology Officer. The two parties, in the spirit of friendship and cooperation, agree to enter into this Contract and fulfill the liabilities and obligations agreed herein. 二、合同期共 12 个月,自2012年7 月10 日起至2013年7 月 10日止。受聘方的 试用期为60天,在试用期内,聘方如发现受聘方健康状况或专业水平等不能胜任本聘用合同规定的工作任务,有权解除合同,且无须向其支付任何违约金或补偿。 Article 2 The term of this Contract shall be 12 months, from July 10, 2012 to July 10, 2013. The probation period for Employee is 60 days. Within the probation period, in case Employer finds Employee incompetent to the tasks stipulated herein due to his health condition or professional capability, Employer shall be entitled to rescind this Contract without obligation to give Employee any liquidated damages or compensation. 三、受聘方的工作任务 Article 3 Tasks of Employee 1)员工品质观念的提升和技术培训 1) Promoting Employee's awareness on quality and technical training; 2)品质控管体系的建立,品质的提升,达到德国标准 2) Establishing quality control system and enhancing the quality to meet German Standard; 3)精密附件和双层冠的技术指导 3) Technical instructions on precise accessories and double dental crowns; 4)过程技术难点的攻克 4) Overcoming the challenge of process technology;

技术总监聘用合同

技术总监聘用合同 甲方(用人单位)名称: ___________________ 法定代表人:________________________________ 乙方(受聘人员)姓名: ___________________ 性别:—出生年月日: ________________ 民族:文化程度:_____________________ 居民身份证号码:____________________________ 家庭住址:__________________________________ 由E政编码:__________ 电话:_____________________ 甲乙双方经充分协商,由甲方董事会决议、且经甲方股东会批准,聘请乙方担任甲方技术总监一职,双方形成劳动关系,在本协议约定期限内由乙方行使甲方公司技术管理权。特此约定,以兹双方共同遵守。 第一条聘用期限: 1、聘用期限为—年,自________ 年—月—日起至________ 年—月—日止 2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 3、本协议期限届满后,任何一方不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。 第二条经营管理模式 1、乙方在甲方公司担任技术总监职务期间内,全面负责公司技术管理工作; 2、乙方按照甲方公司章程及本合同约定行使职权,享有权利,履行义务。 第三条乙方工资福利待遇 1、乙方月工资标准为_______________ 元; 2、甲方额外每月向乙方支付补贴___ 元,此补贴包括但不限于车补、通讯费补贴等。 3、乙方社会保险待遇:。 第四条甲方的权利与义务

1、对公司资产拥有所有权; 2、对乙方贯彻执行公司规章和公司财产的使用、保护等方面进行监督检查; 3、甲有权对乙方超出日常公司运用范围内的其它滥用职权行为予以制止。第五条 乙方的权利义务 1.负责汽车维护技术指导工作。 2.负责单位内部技术培训工作,对技术工人进行相关指导,维修设备的使用规范制定。 3.技术问题的解决和跟进,响应及解决客户的技术要求及疑问。 第六条培训及保密规定 1、培训费用由甲方承担,但经培训掌握技能后,必须按本合同约定在甲方工作,若乙方违约离开甲方,则由乙方承担(与培训费等额)违约金。 2、工作时间,工种如有所调动,须继续培训的,仍按上述有关规定处理。 3、乙方对甲方商业秘密和技术秘密有保密的义务,合同期内若乙方违约擅自从事或到与甲方有竞争的行业从事同类工作给甲方造成损失,由乙方承担赔偿。 4、本合同期满或因辞退、辞职等解除劳动合同后的两年内,乙方对甲方商业秘密和技术秘密仍有保密义务,2 年内不得在生产同类产品并与甲方竞争关系的其它公司任职或自行开业。否则,乙方应承担 5 万元违约金。 第七条合同解除 乙方违反本合同约定,经甲方指出后30 日内不纠正的,或者甲方董事会认为乙方不能胜任总经理工作而决议不再聘用乙方的,甲方有权单方解除合同,并不承担任何责任。 第八条乙方离职工作交接 合同到期或者提前解除,乙方需在甲方限定期限内向甲方指定人员办理工作交接,如因乙方怠于履行离职工作交接手续的,需向甲方支付违约金元,给甲方造成额外损失的,需给予经济赔偿。 第九条违约责任

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