经济学沙盘模拟实验报告小组：钢铁2成员: 陈欣然蓝紫炫刘丽清黄靖霞学校：广东药科大学学院：医药商学院专业：经济学班级：2018级2班指导教师：***实验日期：2020.3.10—2020.5.19报告日期：2020.5.20目录沙盘实训简介 (3)宏观经济政策（第四年） (4)一、上年度经济指标 (4)二、本年经济环境分析 (4)三、本届政府的经济措施 (5)四、本年经济指标完成情况及未达标原因分析 (6)五、本年度政策收获及对下年度的政策建议 (8)微观经济决策（以第三年经营为例） (9)一、企业的生产与成本 (9)（一）政府宏观政策 (9)（二）钢铁市场需求 (9)（三）等产量曲线 (12)（四）成本分析 (14)（五）资金竞标分析 (16)二.市场结构的变化 (17)（一）寡头...................... 错误!未定义书签。

（二）垄断（资源垄断）.......... 错误!未定义书签。

沙盘实验总结反思 (17)沙盘实训简介本次沙盘模拟实验中，由政府领导提出宏观经济政策，以CPI 、GDP 、失业率、个人总收入、财政赤字五点作为经济衡量指标，同时决定本届政府政绩。

由钢铁1、2、3、4公司，汽车1、2、3、4公司，家电1、2、3、4、5、6、7、8公司16家公司在政府带领下进行市场经营，以每年的盈亏状况作为企业经营的衡量标准。

钢铁2公司的管理层如下：陈欣然 总经理 财务总监 生产总监营销总监 钢铁2蓝紫炫 黄靖霞 刘丽清宏观经济政策（第四年）一、上年度经济指标二、本年经济环境分析由于上年整体经济处于通货紧缩状态，CPI增长出现负增长。

各家企业都需归还贷款，资金可能处于紧缺状态。

而今年政府可贷款总量足够多，可以提供给企业资金以扩大生产，促进GDP增长。

上年财政赤字（万元）：4725预计可贷资金总量(万元)：122415预计国内消费总金额(万元)：142376家电汽车实际出口额（万元）：55035进口钢铁现货价(万元/万吨)：7300进口钢铁期货价(万元/万吨)：6800汽车销售最高价(万元/辆)：15.8家电销售最高价(万元/台)：1.58进口铁精粉最低报价(万元/万吨)：200三、本届政府的经济措施1、扩张性货币政策第三年结束，CPI低至－0.16%，市场通货紧缩，为防止经济低迷，保持物价水平稳定，本届政府新增货币供给量十亿元，并制定本年的CPI涨幅为1%。

2、紧缩性财政政策上届政府财政赤字较大，本届政府需要控制政府支出，增加政府收入，即实施紧缩性财政政策，以弥补财政赤字。

政策：政府补贴下调至3%，增值税率上调至20%，所得税率下调至21%。

3、增加土地拍卖考虑到上一年度GDP涨幅为11.35%，本年度仍需要刺激生产提高GDP，所以本届政府决定拍卖土地300亩，较上年增加100亩。

4、保持工人最低工资不变上一年度最低工资适当，最低工资达到10万元，因此所有企业招工充足。

由劳动力供给曲线可知，在一定的范围内，工资越高，招到的劳动力人数越多，但根据第三年度企业招工情况，本届政府决定保持最低工资为10万不变。

四、本年经济指标完成情况及未达标原因分析本届政府有三点目标没有实现：CPI、GDP和个人收入增长率。

1、CPI过低的原因由于政府的错误决策，虽然采取了扩张的货币政策和紧缩的财政政策，但是并没有达到预期效果，仍然存在通货紧缩的现象，造成通货紧缩的原因主要有：一是物价的普遍持续下降；二是货币供给量的连续下降；三是有效需求不足，经济全面衰退。

这种观点被称为“三要素论”。

在本年度主要原因是物价的普遍持续下降，有效需求不足，经济衰退。

物价的普遍持续下降：由于货币供应量增长速度下降，且市场供过于求，市场竞争加剧直接阻碍物价上升。

除此之外，进口产品具有竞争力的价格直接带动了物价的下降。

有效需求不足，经济衰退：宏观经济政策和管理上的疏漏和偏差，一定程度上导致了经济结构的失衡；且个人总收入增长率低，总体来说收入不够乐观，导致社会购买力下降。

2、GDP不达标的原因：虽然本届政府采取了扩张性货币政策，刺激企业生产，本年度GDP较去年对比，增长明显。

但是今年员工工资下降，购买力进一步下降，有效需求不足，并且政府设定利率较高，企业生产积极性不足，在一定程度阻碍了GDP的进一步增长。

3、个人总收入增长率未达标的原因：部分企业增加了大量广告费的投入，一定程度上导致本年度的平均工资下降，个人收入亦下降，并且由于CPI下降，物价下降，经济环境低迷，影响致使最终本年度个人总收入增长率未达标。

五、本年度政策收获及对下年度的政策建议本届政府从总体来说，执政的成果是比较失败的，存在着许多问题，所以我们就本年度执政的经验与反思对下年度执政政府提出以下建议：1、如何稳定CPI由于本年度导致CPI指数下降的主要原因是物价的普遍持续下降，有效需求不足，经济衰退。

所以下一届政府可通过降低利率，从而达到控制通货紧缩的目的。

2、如何增加GDP本届政府采取紧缩的财政政策，建议下届政府降低利率，刺激企业生产，从而达到增加GDP的目的。

由于政府财政赤字较大，所以不建议采取降低增值税率和所得税率的政策。

3、如何提高人均总收入本年度失业率为O.00%，我们提出保持最低工资标准不变，鼓励企业生产增加就业，从而增加个人收入；另一方面，由于增加企业生产，所以鼓励部分企业投入更多的广告费，满足订单需求，同时增加人均总收入。

4、如何避免财政赤字本年度政府已经下调了政府补贴，增加了增值税率，但是仍然出现了较严重的财政赤字，所以建议下届政府继续下调政府补贴，增加增值税率和所得税率，达到“开源节流”的目的。

5、政策建议建议降低个人总收入增长率为7.28%，政府补贴降低为2%，增值税率上调至21%，所得税率上调至23%，最低工资保持在10万不变。

微观经济决策（以第四年经营为例）一、企业的生产与成本（一）政府宏观政策（二）钢铁市场需求1、价格—需求曲线商品的需求数量由多种因素共同决定：商品价格、消费者收入水平、相关商品价格、消费者偏好、消费者对该商品的价格预期等等，本次实验中考虑钢铁价格和消费者偏好对总需求量的影响。

由可以看出：钢铁价格——需求曲线向右下方倾斜，斜率为负值，表示钢铁需求量与价格之间反向变动，即钢铁价格越高，总需求量越小。

2、铁精粉价格对钢铁总需求的影响由图可以看出，铁精粉价格—钢铁需求曲线是一条向右上方倾斜的曲线，斜率为正，表明铁精粉价格与钢铁总需求是正方向变动关系，铁精粉价格越多，钢铁总需求越多。

1、政府补贴对总需求的影响政府补贴——市场总需求曲线是一条向右上方倾斜的曲线，斜率为正，表明政府补贴与总需求正方向变动。

即政府补贴越多，市场需求越大。

本届政府补贴率为3%，下降了2%，由此可得出钢铁市场总需求会下降，对企业生产是不利的。

4、公司决策：钢铁报价6800万元。

5、竞标结果：获得订单0.6万吨。

（三）等产量曲线劳动力边际报酬递减规律边际报酬递减规律又称边际收益递减规律，是指在其他技术水平不变的条件下，在连续等量地把一种可变要素增加到其他一种或几种数量不变的生产要素上去的过程中，当这种可变生产要素的投入量小于某一特定的值时，增加该要素投入所带来的边际产量是递增的；当这种可变要素的投入量连续增加并超过这个特定值时，增加该要素投入所带来的边际产量是递减。

由下图的总产能曲线可知，在投入原材料一定时，当人力投入为410人时，钢铁单线产能达到最大；之后再增加的每一个劳动力的边际产量为0。

在此次的沙盘中，要达到一定的产量，影响的因素是：劳动力的人数，技术的改革，加班工资的增加额。

1、技术改革由下图可知，在劳动力工资及投入原材料一定的情况下，技改可以提高钢铁单线产能。

2、劳动力和加班费在技术水平不变的情况下，劳动力和加班费之间存在一个替代关系。

假设在技改没有进行的情况下（假设劳动力工资为12万），在技改后，至此，我们可以得出结论，在技改前我们是愿意提供加班费少雇人，但在技改后，我们更适合多雇人。

当然我们这样举例有一定的局限性，但根据这个较大的差额，我们基本可以认定，我们的结论是有一定的可信度的。

（四）成本分析产品成本分为固定成本和可变成本两部分，本次实训中，固定成本为利息、管理费用、土地租金等，可变成本由人工费用、原材料费用、增值税组成。

为了增加利润，我们要控制成本，固定成本是不变的，而我们要增加生产，本年度增值税率较低，因此我们不考虑增值税，主要考虑原材料成本和劳动力成本。

1、劳动力（1）劳动力供给曲线由劳动力供给曲线可见，在一定范围内，劳动力工资与劳动力供给量同方向变动，工资越高，劳动力供给越多。

所以公司计划工资为13万。

（2）劳动力投入与加班费权衡我公司获得0.6万吨钢材的订单，但是我们仅有一条生产线，且我们仅有0.8万吨的钢材库存量和14万吨的铁精粉原材料，根据今年的生产的钢材只能用于下一年的销售的规则，我们需要储备一定的原料和钢材，那么我们需要分析劳动力投入数量与加班费的比例，找到最佳投入量。

（3）公司决策：工资13万，招工290人，支付加班费0%（4）竞标结果：以13万工资招到工人290人。

2、原材料我公司生产7到8万吨钢铁，需要铁精粉70到80万吨，现有存货14万吨需购买60到70万吨（实际中标10万吨），市场价格为270万/万吨，所需资金为2700万。

（五）资金竞标分析1、政府利率及公司贷款上限：本年政府拟定利率6%，高于去年2%，本公司本年贷款上限19294万元；2、公司计划资金需求量：33584万（工资4000万+计划现金购买铁精粉60万吨*270万/万吨+利息1520万+管理费2500万+到期还款40810万）现有资金31446万元。

3、公司决策：贷款额19000万元，拟定利率8%。

4、竞标结果：我公司以8%利率获得贷款19000万元。

5、决策失误分析：在决策时，由于对公司资金需求、公司可贷资金和供给的错误估计，我们选择贷款19000万，这对后面的流程产生了不良的影响。

二、市场结构的变化（一）寡头1.斯威齐模型：当寡头企业改变价格时，其他企业的反映具有“不对称”的特点，如果寡头企业降低价格，其他企业也会降低价格，但是，如果寡头企业提高价格，其他企业却不会提高价格。

2.背景：第四年的钢材总需求为 15.2万吨（不计算存货）第四年的钢材总供给为钢铁1+钢铁2+钢铁3+钢铁4=2.6+1.4+4.5+3.5=12万吨供不应求以第四年为例，由于四家钢铁公司在第三年卖出了大量存货，但由于决策失误没有买到足够的原料，无法进行大量的生产，此时，市场上的钢材急剧减少，就算其他制造商能够给出高价购买钢材，我们也无法进行供给，他们只能高价去买进口现货，也对他们的成本造成了影响。

根据当年汽车及家电公司的订单，可计算出生产这批成品所需要的钢材总量为15.2万吨。