浅谈我对班主任工作的认识班主任是学校教师队伍的重要组成部分，是班级工作的组织者、班集体建设的指导者、学生健康成长的引领者，是学校思想道德教育的骨干，是沟通家长和社区的桥梁，是实施素质教育的重要力量。

班主任是学校德育工作的核心力量，他们不仅要教书，而且要育人；不仅要培养学生成才，而且要培养学生成人。

还要培养出一个好的集体，给学生创造出一个长身体、长知识、长能力的良好环境。

那么，怎样才是合格的班主任呢？一、身正为范、严于律己班主任是一个班级的带头人，你的言谈举止都在学生的眼中心中，会潜移默化地影响学生。

因此，班主任要事事以身作则，要求学生做到的自己首先做到。

二、与时俱进、不断学习作为一个教育工作者要与时俱进，勇于接受新事物，不要轻易对学生看不惯，便于和学生沟通。

要养成终生学习的品格。

班主任时刻提醒自己学习，学习新课改的理论实践和一些本专业的书籍。

一方面不断完善丰富自己、开拓眼界，一方面影响学生，让他们认识到学习是一种品格。

三、关爱孩子、理解宽容谁爱孩子，孩子就会爱他，只有用爱才能教育孩子。

班主任要善于接近孩子，体贴和关心学生，和他们进行亲密的思想交流，让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。

严爱优等生，普爱中等生，偏爱后进生，这是班主任顺利开展一切工作的基础。

四、抓住教育契机，动之以情，晓之以理，持之以恒。

在教育实践中，要抓住一切可教育的机会，比如班队会，运动会、演讲比赛等活动，都是对学生进行爱国主义、集体主义、合作意识等的良好的教育机会。

五、多方联合，共同管理班主任只凭自己的威信和力量是不可能取得教育成功的，他必须力争本班科任老师和家长对学生有一致的要求和态度，并时常同他们交换意见。

家长会是学校与家长联系的重要途径，班主任应高度重视，确保会议质量，尽量与家长取得积极共识。

相信，只要我们真诚地捧着一颗爱心，加深理论修养，在实践中不断完善自己，就一定能成为一名合格的班主任。

在21世纪呼唤一支素质高、师德优、业务精的班主任队伍的今天，我们班主任应具备怎样的素质修养呢？（一）要有高尚的思想道德修养一个品德高尚的班主任，可以在教学工作中通过自己的行动，把奋发向上、乐观无畏的进取精神，勤奋刻苦、严谨求实的治学作风，正直诚实、任劳任怨的高尚品德传授给学生。

（二）要有丰富的文化知识在飞速发展的信息时代，对班主任的要求再也不能是“一桶水”了，我们要通过不断地学习，请教，实践，并不断对教育教学的新情况、新热点进行研究。

只有重视学习、提高的人，才能以全新的教育理念适应教育教学要求。

（三）要有强烈的责任感和服务意识班主任工作中任何一个细小的教育教学行为都有可能影响孩子的一生。

因此，作为一名教育工作者，我们必须加强责任感，自觉树立服务意识。

教育就是服务，这就要求我们在教育的过程中真正做到“一切为了学生，为了一切学生，为了学生的一切”真正做到“为全体学生的全面发展”，要公平对待每一个人，为他们提供最恰当的教育，让所有的学生都能得到最充分的发展。

在日常的课堂教学之中，就要尽可能地为学生的发展提供机会，让学生更多地体验到被关注、被爱护的温暖与幸福，更多地体验到自由探索与成功的快乐和自豪。

真正的教育一定是最具服务精神的教育。

（四）要有过硬的教书育人本领班主任的职责是教书育人。

班主任在教书育人过程中，承担着各种不同的角色：学生探讨知识时的引导者；学生疾苦时的关怀者；与学生交往中的好朋友；学生犯错时医治者。

班主任能否承担好这不同的角色，往往取决于班主任的知识与能力。

班主任要为学生创设一个和谐、民主的学习环境，把学生的学习兴趣激发出来，把学生的学习积极性调动起来，让每一个学生都在参与学习的过程中获取新知，并把知识内化为能力，这对我们做班主任的综合能力的要求会更高了。

为此，我们要不断学习，以适应形势发要。

（五）要全身心地爱自己的学生要知道人的感觉是双向的，或爱或恨，总会在不自递给对方，你对学 生的真诚付出、全身心的爱，必定也会换回学生同样的爱。

爱学生还要尊重学生。

尊重不仅可以赢得尊重， 生成无数的精彩， 还可以让孩子们幸福地学习。

只有在 班主任老师尊重的目光的， 课堂上的孩子才会小， 两眼发光， 双手 直举，笑口常开。

（六）要发挥班集体的作用 班主任要发挥班集体的作用，为学生创造生动活泼、主动教育的教。

让学生生动活泼主动发展，是素质育的重要要义。

在实施这一教育中， 班集体是一个极其重要的载体， 而班主任通过对班级施加种种影响， 在创造班级 气氛上拥有巨大。

所以要管好班级， 班主任就必须了解学生及时掌握学生 的思想动态，才能做到 “有的放矢 ”。

（七）要有健康的心理 教育中有笑容、有爱心、有亲情。

班主任应该是积极向上、乐观好结 协作、容易沟通的。

要让每个学生心理健康，首先要有一个健康的境，健 康的教师人格。

教师有宽以待生， 要有调节自己心态的能力。

我们可以 把自己的快乐与学生分享， 但决不可以把自己的痛苦感染给学生， 把自己的不满 带到教室我们以一种健康的、乐观的对学生。

班主任工作中任何一个细小的教育教学行为都有可能影响到孩子的一生。

那 么，班主任怎样做到为学生的一生负责呢？我们一直深思着，探讨索着、 努力着。

我不能保证让每个学生都成才，但我要让他们都成人。

班主任是一个班级的带头人，你的言谈举止都在学生的眼中心中化地影响学生。

因此，班主任要事事以身作则，要求学生做到的自己首先做到。

但班主任工作更要有人情味。

把每一个孩子都放在心中。

在生着他们，天冷了，提醒孩子们多加件衣服；学习得太紧张，上一玩； 学生迟到了 少批评， 只是询问昨晚是不是错误，和他促膝谈心，寻找解决问题的方法；学生生了病送上一杯热水； 学生学习上有， 给他 帮助他 ⋯ ⋯ 这就要求班主 任要做有心人。

1、爱心爱心是班主任走进学生的法宝，因为教育者，爱胜过一切。

“爱的力量是无穷的”。

要让学生在师爱的沐浴下轻松地学习、生活。

即使是他们违反了纪律，老师严厉批评时也要动之以情，晓之以理。

要让他明白：老师是关心他的，爱护他的，是为他着想才如此严格要求的。

只有这样，对老师的“严厉”他才不会产生逆反心理和不良情绪，进而理解老师的良苦用心。

没有爱就没有心灵相通，哪怕是一个微笑，一个点头，一句赞许的话，一束信任的目光，都会带给学生无穷的温暖和快乐。

2、细心班主任是世界上最小的主任，可是这“最小的主任”管的事却特别多、特别细。

因此，班主任应有一颗纤细如发的心——细心。

细心观察学生的学习、活动、身体、情绪、表情等。

多与学生交流、谈心，了解他们的喜怒哀乐、爱好兴趣。

多与家长联系，了解学生的家庭情况，共同分析学生的思想、学习动态。

关注学生的点滴进步，及时鼓励、表扬。

多反思、多积累、多总结经验和教训。

只有这样，才能把学生各方面的情况了然于心，才能因材施教，因情施教，使班主任工作有针对性，有理有据，有实效。

3、宽容心宽容是对别人宽厚、容纳、谅解、同情并且寄予期望的心理表现。

“人非圣贤，孰能无过?”更何况中小学生正是长知识、长身体的时候，又是世界观和道德品质逐渐形成的时期，就难免不犯这样或那样的错误。

但是，就应该看到，他们的主流和发展趋势始终是“波浪式的前进”的“螺旋形的上升”的。

因此，班主任对全体学生，尤其是对个别在前进中犯了错误的学生，要抱定宽容的态度，予以关心、给以同情，并且耐心说服，“晓之以理”，“导之以行”帮助他改正错误，鼓励他继续前进。

4、信心“只有你相信自己一定能成功，和你一起干的人才会有信心，有兴趣”。

作为班主任，无论自己班学生的学习成绩如何差，纪律如何松弛，学生如何调皮，自己决不能气馁，更不能让学生觉察到你对他们已经失去了信心。

我在班主任工作中，很少运用批评，大量运用的是“表扬”。

表扬各方面的好人好事，遵守纪律的、刻苦学习的、拾金不昧的等等。

结果越是表扬，大家的劲头越足。

其实细细一想，在这无数的表扬中，也蕴含着不少的批评，那没受到表扬的就好向受到无形的批评一样，但这种批评容易被孩子们接受。

孩子们都在暗暗使劲，争取得到更多、更大的表扬。

5、恒心学生良好习惯的养成和班级良好风气的形成，都不可能是一两天可以做到的事。

做人的工作是极其困难和复杂的，尤其需要持之以恒，常抓不懈。

总之，在工作中，我们做班主任的要以理服人，以情感人，要有“阳光的味道”。

殊不知，培养这种“阳光的味道”它需要你精力的投入，时间的投入，情感的投入，但是，一旦阳光温暖了每一个学生的心田，你就会感的无比幸福。

为了更好的做好班主任工作，我有以下几点建议：一、全面了解学生，为以后开展班主任工作作准备。

全面了解学生，是班主任开展班级管理工作的基础，对于刚接任的班级，尤其重要。

班主任在全面了解学生时，要慎防出现片面，尽量避免各种不良效应所产生的负面影响，力求做到客观，深入。

班主任可以通过了解前任班主任，调查相关的学生，个别谈心等方式进行全面了解学生。

要了解每位学生的性格和气质，学生的学习态度、现有的智力状况和已有的基础知识水平，初步了解每位学生家庭的各种境况，以及家长对子女的期望值。

班主任要通过认真了解每一位学生的身心状况，了解他们每一位的经历，了解他们的过去、现在以及对将来的态度，了解他们的家庭环境，根据不同的情况来选择和运用恰当的方法、手段来教育好学生，搞好班集体。

二、组建班集体。

1、确立班集体的共同奋斗目标。

班集体的奋斗目标是班集体要达到的蓝图，是“班成员聚结的一面大旗”。

在实现班级目标的过程中，班主任不能只把目光盯在班级整体上，还应同时注意到班级成员个体的愿望和需要。

班主任应深入了解和研究学生的个体目标，教育学生把集体的共同目标放在首位，以集体利益为重。

努力把学生的个体目标引导到与班集体的共同目标相一致，以保证既实现集体的共同目标，又满足学生的个体目标。

2、选拔和培养班干部班干部是班主任管理班集体的左右手。

班主任不仅重视选拔班一些品学兼优，关心集体，有组织能力和管理能力的学生当班干部。

并向班干部提出要严于律己，时时处处牢记自己是一名班干部，要为集体树榜样，在班集体中能团结互助，努力用自己的模范行为去取得全体学生的信任，去树立威信的严格要求。

还要注重对班干部进行传、帮、带。

在班级管理的过程中既交任务又教方法；既检查他们完成工作的情况，又帮助他们总结经验和教训，更让他们在实际的工作中经受锻炼、增长知识以及培养能力，充分发挥骨干和模范作用。

3、健全各种规章制度。

在一个先进的班集体中必须有一套健全的规章制度。

要求学生执行班级的学习和生活制度，不仅可以使学生按一定的生活秩序有节奏地学习、劳动、休息和参加各种文娱活动，而且有利于培养他们的组织性；有利于形成他们的集体观念及文明礼貌习惯；有利于把他们培养成为合格的社会主义“四有”公民。

在实施的过程中，实行人人参与的民主管理方式，提倡互相监督，在制度面前要人人平等，不能搞特殊化。