徐州市芭田生态有限公司
员工试用期考核表
姓名
性别
出生年月
籍贯
文化程度
专业
职称
职位
部门
试用期
年月日至月日
试
用
期
自
我
小
结
试用期间从事哪些工作，进度如何（具体列举）：
本人优点：
本人缺点：
需改进的目标：
自我小评：
工作能力：□极强□较强□一般□弱
工作表现：□优□良□中□差
是否适合现职工作：□适合□基本适合□不适合
解决问题能力□强 □较 □一般 □弱
工作绩效
质量水平□优 □良 □中 □差
时效观念□提前 □准时 □略迟 □拖迟
评定
试用期综合评定：□优 □良 □中 □差
是否
转正
□由 月 日起提前转正 □正常转正 □延长至 月 日转正 □终止试用
部门负责人签名： 年 月 日
若提前延长或
终止试
用，请
列举具
体事由
人审
事核
行意
政见
办
经办人签名：年月日
总
经
理
批
示
签名：
年月日
签名：年月日
试
用
部
门
负
责
人
考
核
鉴
定
意
见
试
用
期
安
排
工
作
安排哪些工作，是否按时保质保量完成
工作
态度
责任心□强 □较强 □一般 □弱
积极性□主动 □较主动 □一般 □不主动
纪律性□遵守纪律 □较守纪律 □较散漫 □纪律散漫
协作性□积极配合 □较配合 □不配合
工作能力
专业知识□丰富 □较好 □一般 □缺乏
业务接受能力□迅速 □较快 □缓慢 □慢