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职业生涯规划指导及目标岗位介绍【精选】

3、职业化是职场上都使用同样的语言讲 话,用同样的方式沟通交流,用同样的道 德准则和规范的行为做事。
职业化,国际化的游戏规则
Know The Game, Play The Game !
职业化对个人发展的作用
提升劳动力的价值 应对竞争与挑战 经营自我,创造成就 不可替代的才能 投资创业的能力
苹果公司的承诺
就业课件
—职业生涯规划指导及目标岗位介绍
主讲人:顾忠旭 日期:2014.2
第一部分 —职业生涯规划指导
职业生涯的含义
职业生涯又称职业发展,是一个人从首次参加工作开始的一生中所有 的工作活动与工作经历按编年的顺序串接组成的整个过程。
职业生涯规划要对个人特点进行分析,再对所在组织环境和社会环境 进行分析,然后根据分析结果制定一个人的事业奋斗目标,选择实现 这一事业目标的职业,编制相应的工作、教育和培训的行动计划,并 对每一步骤的时间、顺序和方向作出合理的安排。
招聘单位最看重毕业生的哪些素质?
有3/4的企业认为,很多大学生证书的含金量不高,职业素养和职业
能力无ห้องสมุดไป่ตู้体现。
在个人素质方面,89%的企业希望毕业生提高职业化能力。
79%的企业认为,应届毕业生都缺少社会协作能力与合作意识,在与
同事和上级沟通方面能力欠缺。 在职业技能方面,企业认为毕业生应该具备创新能力、语言表达能力


职场人士必须学习与遵守的职场规则
国际化的通用语言与行为准则
职业化走向职场的通行证
Yes,sir. (M) I understand . No problem ! I can make it . Do it now.
职业化是职业生涯发展的需要
目标
发展需要



程 度
发展需要
职业 生 涯
一份优秀的学习成绩单, 就意味着可以找到和胜任工作吗 ?
宝洁:校园招聘 IBM: Paint 成蓝色
你的工作观是什么?
现代工作观
钱多事少离家近,位高权重责任轻。 每日睡到自然醒,薪水领到手抽筋。
逢年过节拿奖金,别人加班我加薪。 喝茶看报做股票,副业兼差样样行。
秘书妖精员工齐,有过归人功归己。 欧美亚非加南极,出差旅游任我行。
案例点评:职业生涯意识的缺憾
雄心壮志 怀才不遇 满腹牢骚 撞钟混日 担心下岗 走投无路
高山在职业生涯方面缺乏的知识和能力:
分不清美好愿望与目标的区别。 不会将大目标分解成小目标。 不懂得内职业生涯的发展是外职业生涯发展的前提。 不懂职业生涯发展是从做好本职工作开始的。 没有处理好自己与企业的关系。 总是抱怨,不懂得适应、利用和改变环境。
素质的内涵
身 个 智家 血 职 价
动学
高 性 商庭 型 业 值
机历
体特

经取

重点

历向

1 指事物本来的性质。 2 心理学上指人的神经系统和感觉器官上的先天特点。 3 是人或事物在某些方面的本来特点和原有基础 4 是那些可以达成高绩效的技巧、知识、价值观、特质、自我形象及动机的组
职业化的精神动力
真正的职业化不在于你在什么样的公司工作,在公司里演 什么角色,是什么职位,而在于你对工作感到自豪,努力 的程度,奉献精神和忠诚程度,和工作的自主权。
社会 组织 个人
补上“职业化”这门课
1、市场的要求与发展会越来越要求人才 的职业化素质不断提高。
2、是训练有素的正规军,还是非职业化 的散兵游勇?高素质的人力资源才是真正 的人力资本。
和商务写作能力。
在职业道德方面,90%的用人单位要求应聘者具备诚信和敬业的精神。
打造自己的竞争优势
如何脱颖而出? 职业精神是第一位 先就业,后择业,毕业即失业? 让梦想启航 走向成功
职业化-让自己去适应工作
以自我为中心 的好日子一
去不复返了 !!!
格式化 职 业 化
职业化的表现有哪些?
职业化的员工是什么样的? 1. 只要需要就立即工作。 2. 适合该项工作,以自己的工作为荣。 3. 有极强的责任心,保守机密。 4. 积极主动工作,不要等到命令才开始。 5. 溶于集体,团结其它人员。 6. 善于简化工作,而非简单工作。 7. 真正倾听工作需要。 8. 善于理解和思考,即使领导不在也能很好完成工作。 9. 诚实 守信 忠诚。 10. 能提出建设性的意见。
“职业”和“职业人”的含义
职业 =
职位 行业
A career is a job or profession that you follow for your whole life.
职业化的理念
“职业化” 是什么?
贴上 职业化 的标签
职业化解读

是组织生存与发展的必由之路


是事业与工作价值观的结合
以心理开发、生理开发、智力开发、技能开发、伦理开发等人的潜能 开发为基础,以工作内容的确定和变化、工作业绩的评价、工资待遇、 职称职务的变动为标志,以满足需求为目标的工作经历和内心体验的 经历。
最重要的投资-职业生涯开发
高山的职业生涯目标
下面记录的是高山的目标与发展历程: -18岁,高中毕业典礼上:我发誓要当李嘉诚第二!我要当中国首富(好大的口
“工作” 与 “职业”
工 作: 从事体力或脑力劳动; Job:工作,职位; Work:劳动,作业。
职 业: 一个人在其一生中所承担职务的相继历程。 个人在社会中所从事的作为主要生活来源的工作。 是一个人赖以生存和实现自我人生价值的载体。 指在同一个行业不同的职位所从事的各种工作的过程。 Career:职业,生涯,事业,终身职业。
气)! -20岁,春节老同学团聚会上:我想创立自己的公司,30岁前拥有资产2000万。 -23岁,在某市工厂当技术员,第二职业是炒股:正在为离开这家工厂而奋斗,
因为在这里工作太没前途了。我将全力炒股,三年内用5万元炒到300万元(似 乎有点实现的可能)。 -26岁,炒股失意而情场得意,开始准备结婚:希望一年后能有10万元,风风光 光地结婚(挺现实的想法)。 - 28 岁 , 不 太 风 光 的 结 婚 典 礼 上 : 不 久 的 将 来 当 个 车 间 主 任 就 行 , 别 的 不 想 了 (是不是结婚都会使人成熟)。 -30岁,所在工厂效益下滑,偏偏正是妻子生孩子的时候:希望这次下岗名单里 千万不要有我的名字。
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