综治工作中心各部门考核细则基自考评部考核内容本计分标准评核审门分分分分 1.负责研究、制定工作计划、方案、措施并组织实施，每季召开综治委会议，每月召开综治例会(10分); 1.无工作计划、方案、措施，不定期召开例会的每少1次扣2.及时分析排摸、掌握治安信息、完善上报制度，重大问题提1分;请党委、政府、综治委研究解决(10分); 2.信息不摸查、不分析、不掌握、不上报并影响党委、政府3.组织协调各有关部门解决治安问题(10分); 决策的每次扣2分;4.组织、协调、指导、检查、督促村(社区)、企事业单位开展综3.出现治安问题不及时采取措施化解，影响其他的每次扣2治工作，发现问题提出整改意见，行使“一票否决权”建议(10分; 综分); 4.发现问题不提出整顿意见，影响综治工作的每次扣2分; 治 1005.协助、指导各单位治保会、调委会开展群防群治工作和矛盾5.不按计划开展创建、达标活动扣2分; 办纠纷排查化解工作(10分);6.中心内部作用发挥不好，成效不明显的扣2分; 6.开展调查研究、总结推广先进经验(10分);7.年中、年终不认真开展综治工作考核评比的扣2分; 7.组织开展社会治安综合治理的创建、达标等活动(10分);8.目标管理责任书签订不到位的扣2分; 8.中心内部管理有序、制度健全、责任落实、合力作用强、成9.刑事案件超全市平均值10%以上的，每上升5个百分点扣效显著(10分); 2分，每下降5个百分点加2分; 9.全镇治安秩序良好、无突出的治安问题、群众满意并组织对10.台帐不记全、不规范、档案装订不规范的扣2分。
责任单位综治工作考核、评比(10分)。
1.工作无计划、无措施、无总结的每次扣1分; 1.工作有计划、有措施、有总结(10分);2.工作无指导(培训)扣1分，基层调委会制度不全、档案不2.指导人民调解工作，并开展调委会规范化建设(10分); 规范的扣1分;3.认真开展每月的不安定因素和重大矛盾纠纷的排查、调处工3.不安定因素不排查、不采取措施的每少1次扣1分; 作(15分); 4.归正人员底数不清、情况不明、帮教措施不落实的扣2分，4.归正人员安置帮教工作落实，社区矫正工作正常(10分); 司三年内有重新犯罪每人扣1分; 5.组织开展法制宣传教育，做到有制度、有活动、有专人负责法 100 5.法制宣传教育无制度、无记录、效果不明显的扣1分; (10分); 所 6.未按计划开展创建活动的扣1分; 6.开展“民主法制村”、“示范村(社区)”创建活动(10分); 7.法律援助、服务不到位的扣1分; 7.开展法律援助、帮助和148工作的接待登记(10分); 8.未限期办结市长公开电话的每次扣1分; 8.认真解答法律咨询，完成市长公开电话的纠纷调处(10分); 9.民间纠纷调处率、成功率未达到98%、95%以上的各扣29.及时预防、化解矛盾纠纷，纠纷调解率达98%以上，成功率分; 达95%以上(15分)。
10.台帐不记全、不规范、档案存装不规范的扣2分。
indicating the protection requirements, by class, category stored. Stored goods and documentation work. A) on access to the construction site of the large equipment, such as the generator, oxygen, transformers should be set, such as the fence and dust-proof, water-resistant, moisture, fire, prevention of collisions and pollution prevention measures; B) hygroscopic motors, enclosures, screens and otherelectrical equipment基自考评部考核内容本计分标准评核审门分分分分 1.负责受理、接待并处理群众来电、来信、来访，做到件件有1.登记不齐、有登记无结果的每起扣2分; 登记、有结果(15分); 2.信访情况不掌握，导致赴市、杭州市、省越级上访的每起2.及时排查、掌握信访情况及可能越级上访的信息，做到早发分别扣1、2、5分;现、早预防、早处置(15分); 3.未落实每月的综合分析和书面通报，每次扣1分; 信 3.每月进行一次来信、来电、来访情况综合分析和书面通报(20分); 4.信访问题不调查、研究，影响党委、政府决策的每次扣2访 100 4.每半年对带有普遍性、倾向性、政策性的信访问题开展调查分; 办研究，并提出意见和建议(15分); 5.集体上访事件不重视，不及时处置影响其他的每起扣5分; 5.负责集体上访的跟踪反馈(10分); 6.不限期办理市长公开电话的，每次扣2分; 6.积极参与联调室工作，认真办理交办的各项工作并限期办理7.台帐不记全、不规范扣2分; (25分)。
8.全年无集体上访事件加2分，无越级上访事件加5分。
1.配合公安机关做好情报信息的收集上报工作(10分);2.配合公安机关开展治安巡逻和岗、卡值勤工作，及时预防、1.未收集信息、未上报每次扣1分; 控制、发现现行违法犯罪活动(10分); 2.治安巡逻、设卡检查不履行职责的每次扣2分;3.协助公安机关开展治安安全检查，消除各种治安隐患(10分); 3.治安隐患不及时消除的每次扣2分;4.配合有关部门调查处理治安肇事纠纷(10分); 4.配合各部门开展工作不到位、不积极的每次扣2分; 巡5.协助公安机关做好重大节庆、重大活动期间的现场治安秩序5.发现各类案件不报告、不保护好现场的每次扣2分; 防维护工作(10分);6.安全防范教育不到位，防控成效差，刑事案件上升幅度不100 大 6.发现刑事、治安案件和治安灾害事故，及时报告公安机关，超10%，每上升5个百分点扣2分; 队维护好现场周围的治安秩序(10分);7.未限期交办工作，每起扣2分; 7.配合机关各职能部门开展工作，成效明显(10分);8.巡防队员不服从命令，不能按时到位的每少1人扣1分; 8.加强对全镇群众的安全防范教育，全镇刑事、治安案件得到9.全年抓现行(刑拘)与上年相比每上升1人扣0.2分，每下控制(15分); 降1人加0.2分;9.限期办结市长公开电话，成效明显(10分); 10.台帐不记全、不规范扣2分。
10.遇有突发性事件，队伍能拉得出、打得响(5分)。
1.对流动人口管理有计划、有措施、有目标、有年中小结、年终总结(5分); 1.无计划、无措施、无目标、无小结、总结每少1次扣1分;流 2.加强流动人口的教育、管理、服务、维权，做到遵纪守法(10分); 2.登记发证、流动人口犯罪不超上年，每上升1人扣2分; 动 3.全面掌握流动人口分布情况，做到情况明、底子清，申报办3.流动人口情况底数不清扣2分，办证率每下降一个百分点人 100 证率达到95%以上(15分); 扣0.2分; 口 4.配合公安机关开展流动人口的清查、检查工作，成效显著(10分); 4.流动人口清查、检查效果差扣2分; 办 5.完善流动人口管理信息网络和违法犯罪数据库，发现情况，5.发现情况不及时上报信息的每次扣2分; 及时报告(10分)indicating the protection requirements, by class, category stored. Stored goods and documentation work. A) on access to the construction site of the large equipment, such as the generator, oxygen, transformers should be set, such as the fence and dust-proof, water-resistant, moisture, fire, prevention of collisions and pollution prevention measures; B) hygroscopic motors, enclosures, screens and otherelectrical equipment基自考评部考核内容本计分标准评核审门分分分分6.对基层单位工作无指导、无督查，发现问题无提出意见的，6.指导基层单位开展流动人口的管理，服务工作，定期开展检每一个单位2分; 流查、督查(10分);7.不热情接待投诉，不及时办理案件的，每起扣2分; 动 7.热情接待投诉，做好流动人口的维权与政策宣传工作(10分); 8.无召开工作例会，布置工作的，每次扣1分; 人 100 8.定期召开流动人口管理工作例会，总结工作，分析现状，布9.不积极配合有关部门开展工作的，每次扣1分; 口置任务(10分); 10.办证率每上升1个百分点加2分，控案目标列全市前2办 9.配合有关部门开展工作(10分)。
位的，加2分;11.台帐不记全、不规划的扣2分。
1.受理群众报警、求助不及时或接警后未作及时处理，使群1.及时受理群众报警及求助服务，并作出必要处理、登记工作众不满意的，每发现一起扣2分，造成严重后果的扣5分; (10分);2.刑事案件超全区平均值10%以上的，每上升5个百分点扣警 2.配合中心开展法制教育、宣传工作(10分); 2分，治安案件不及时处置的每起扣2分; 务3.指导带领巡防、流动人口办开展日常工作，遏制刑事、治安3.调处治安、民事纠纷不得力，调处率低于98%，成功率低工案件的高发态势(25分); 100 于95%的扣2分; 作4.配合司法所及有关部门开展治安纠纷、民事纠纷调解(15分); 4.安全防范、治保工作指导不力，造成后果的，每一个单位室5.指导基层单位开展安全防范、治保工作(20分); 扣2分;6.带领巡防队员处置各类突发性事件(10分); 5.突发性事件处置不及时，造成一定后果的，每起扣2分;7.完成联调室交办的各项任务(10分)。
6.联调室交办任务不及时完成的，每次扣2分。
1.文明用语、热情接待群众的来电、来访(10分); 1.用语不文明、接待不热情，造成一定后果的，每次扣2分; 2.仔细听取情况反映，认真做好登记、解答工作(10分); 2.登记不全、解答不规范的，每次扣1分; 3.对受理的案件。
按性质不同，据工作流程加以及时处置(153.未按工作流程处理案件的，每次扣2分; 分); 联 4.未及时做好统计，上报工作的，每少1次扣1分; 4.对受理的案件做到一周一小报，一月一统计上报，为领导提调 100 5.遇特殊情况不上报、不汇报的每次扣2分; 供决策(15分); 室 6.对交办的案件不限期督办，不及时反馈给群众的，每起扣5.遇重要信息和重大矛盾纠纷应及时上报中心负责人(15分); 2分; 6.对交办的案件做到限期督办，统一反馈处理意见并做好宣传7.协调能力差、反映问题未能妥善处理、群众不满意的，每思想工作(20分); 起扣2分。