1、小创意0.2分，大创意0.5分、出色完成任务0.5分2、半天生活公开 最高（园内0.5分、区内1分、市内2分））教育活动公开最高（园内0.5 分、区内1分 市内2分））其他单项公开最高（园内0.5分、区内1分、 市内2分）3、园专项检查过关、达标获好评（区+1分市+3分）4、出色 完成任务每人0.5分5、烹调的食品获得家长、职工、幼儿好评0.5分 6 、为保教服务成绩突出+1分 7、为幼儿园开源节流成绩突出+18、团 结合作，合理、有效地处理突发事件+1分
幼儿园厨工绩效考核表
姓名：
考核时间：
考核标准 厨房人员每月绩效工资为500元/月（50元/分）
自评 评分
政治 思想
1、（1分）严格遵守《纲要》及《幼儿园规程》工作要求。遵守幼儿园 的一切规章制度。规章制度扣发，发现不达标现象第一次提醒，第二次 扣发相应的绩效金额。
领导 评分
2、（1分）文明班达标（饮食安全、操作安全、环境卫生）
总分签名
备注
10、（1分）杂物、私人物品必须清理干净或放在指定的储物点管理财 产达标。
扣分 食物中毒、安全事故等）；事故后 处理不及时、不当；履行职责不好；违反职业道德规范者，经园务会研 究，园长批准，视情节轻重给予行政处分，经济处分。（扣发5分以 上）二、凡违反厨房人员职责及各项规章制度、传闲话、犯自由主义、 在职工面前吵架、恶语中伤他人、严重影响团结者，依情节轻重批评或 经济处罚。（扣发2分以上）三、凡有缺勤现象（迟到、早退、病假、 事假），除按出勤制度处理外，在每月职效中进行扣发。（病假每三天 扣1分，如此类推；事假每天扣1分）四、凡发现偷窃行为，或未经同意 私带、私藏幼儿园的物品、食品者绩效工资全扣。
3、（1分）讲文明、树新风、（普通话、英语、为保教服务意识、团结 协助、工作质量、为家长服务意识、勤俭节约、不讲脏话）
4、（1分）听从厨师工作安排，做好帮厨工作，做到菜、碗筷清洗干 净，控制幼儿、职工伙食费用盈亏不超2%，做到开源节流。
5、（1分）家长工作、与配合班级工作到位，没投诉。
工作 表现
6、（1分）廉政、规范、节约，合理处理剩余食品。
7、（1分）保持地面干爽、定时进餐、乐为保教、做好卫生工作，保持 室安全、整洁、美观，通风透气，湿度适中。
8、（1分）每月按时、按质、按量完成各项任务，自觉遵守《工作程序 》要求，服从园工作安排，认真填写各种资料，按时缴交，保证质量。
9、（1分）做好餐具的清洗和卫生保健消毒工作，严格执行卫生保健消 毒制度，做到餐具无水渍、无残渍、无投诉。